2023国考申论范文：活跃基层“细胞”做好基层治理

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近年来，我国加强基层治理，重视基层细胞的活跃和发展，以推动社会发展和提升民生福祉。基层治理对于实现全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标至关重要。如何进一步活跃基层“细胞”，提高基层治理水平，成为了摆在我们面前的重要问题。

一、重视基层“细胞”建设，创造良好治理环境

基层“细胞”是基层治理的基础，也是推动基层工作的关键力量。只有打造良好的基层“细胞”，才能够更好地满足人民日益增长的多元化需求，提供更加优质、高效的公共服务。因此，重视基层“细胞”建设，创造良好治理环境至关重要。

首先，加强基层干部队伍建设。基层干部是基层“细胞”建设的重要保障。要加强基层干部的业务能力、政治素质和服务意识的培养，提高他们的工作水平和服务质量。通过选派优秀干部到基层工作，激发基层干部的工作热情和积极性，推动基层工作的改善和发展。

其次，加强基层组织建设。基层组织是基层“细胞”的重要组成部分，是基层治理的重要平台。要注重完善基层组织的建设机制，强化基层组织的组织力量和凝聚力，提升基层组织的服务能力，打造广泛凝聚群众力量的“细胞”。

再次，加强基层治理体系建设。基层治理体系是推动基层工作的重要保障。要健全和完善基层治理体系，加强基层治理的规范化、科学化、法治化。通过建立健全基层治理体系，实现基层治理能力的提升，保障基层工作的顺利推进。

二、优化基层治理方式，提高治理效能

基层治理方式的优化是推动基层工作的重要举措。只有通过创新治理方式，才能够更好地提高基层治理的效能，满足人民日益增长的多元化需求，实现基层工作的可持续发展。

首先，推行以问题为导向的治理模式。只有通过将问题置于工作的核心位置，才能够深入了解基层存在的问题，及时解决问题，推动基层工作的改进。要通过专业技术人才的引进和培养，提高基层工作人员的工作能力，实现治理模式的转型和创新。

其次，建立健全信息化平台，提升治理能力。通过建立健全基层治理信息化平台，实现信息的精确化、共享化，提升基层治理的能力。只有通过信息化手段，才能够更好地了解并解决基层存在的问题，提供更加优质、高效的公共服务。

再次，加强基层自治，促进民主治理。基层自治是基层治理的重要方式之一，也是实现基层治理的重要保障。要加强基层自治制度建设，提高基层群众参与基层治理的积极性和主动性。通过加强基层自治，实现基层治理的民主化和法治化。

三、加强基层干部培训，提升治理能力

基层干部是基层治理的中坚力量，只有通过加强基层干部的培训，提升他们的治理能力，才能够更好地发挥他们在基层治理中的作用，推动基层工作的顺利开展。

首先，要加强基层干部的思想教育。通过加强基层干部的思想政治教育，使他们始终保持共产党员的先进性和纯洁性，坚定理想信念，增强为人民服务的意识，推动基层治理工作的发展。

其次，要加强基层干部的理论学习。只有通过加强基层干部的理论学习，才能够更好地提高他们的综合素质和业务能力。要注重理论学习与实践相结合，通过实际工作锤炼基层干部的能力，推动他们在基层治理中发挥更大作用。

再次，要加强基层干部的技能培训。基层干部的技能培训是提高基层治理水平的重要环节。要注重培养基层干部的业务能力，提升他们的工作水平和服务能力，为基层治理提供更好的保障。

总之，活跃基层“细胞”，做好基层治理，是实现全面建设社会主义现代化国家的重要任务。我们要通过加强基层“细胞”建设，优化基层治理方式，加强基层干部培训，推动基层工作的发展和提升，为实现全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标作出新的更大贡献。只有这样，我们才能够实现民族复兴的中国梦，为人民创造更加美好的未来为了更好地发挥基层干部在基层治理中的作用，推动基层工作的顺利开展，需要通过加强基层干部的培训来提升他们的治理能力。下面将就加强基层干部培训的相关方面进行详细阐述。

首先，加强基层干部的思想教育是非常重要的。思想教育是培养干部正确的政治意识和价值观的重要途径。基层干部作为党的重要力量，需要始终保持共产党员的先进性和纯洁性，坚定理想信念，增强为人民服务的意识。通过加强思想教育，可以使基层干部时刻牢记自己的使命和责任，在基层治理工作中发扬党的优良传统和作风，为人民群众提供更好的服务。

其次，加强基层干部的理论学习是提高他们综合素质和业务能力的重要途径。只有具备扎实的理论基础，基层干部才能够更好地应对复杂多变的工作形势。因此，要注重理论学习与实践相结合，通过实际工作锤炼基层干部的能力。可以通过开展党课、经济理论讲座等形式，加强基层干部的理论学习，提高他们的政策水平和决策能力，推动基层治理工作的发展。

再次，加强基层干部的技能培训是提高基层治理水平的重要环节。基层干部需要具备一定的管理和运营能力，才能够有效地组织和协调基层工作。因此，要注重培养基层干部的业务能力，提升他们的工作水平和服务能力。可以通过举办培训班、研修班等形式，加强基层干部对于管理、沟通、决策等方面的培训，提高他们的工作效率和质量。

此外，还可以通过加强基层干部之间的交流与学习，促进经验分享和共同进步。可以组织一些交流研讨会、座谈会等形式，让不同单位、不同领域的基层干部进行互动交流，分享治理经验和做法。通过这种形式的交流与学习，可以帮助基层干部借鉴他人的成功经验，提高自身的工作能力。

总的来说，加强基层干部的培训对于推动基层工作的顺利开展具有重要的意义。只有通过加强基层干部的思想教育，加强基层干部的理论学习，加强基层干部的技能培训，以及促进基层干部之间的交流与学习，才能够提升基层干部的治理能力，更好地发挥他们在基层治理中的作用。通过这些措施的实施，我们可以推动基层工作的发展和提升，为实现全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标作出新的更大贡献。只有如此，我们才能够实现民族复兴的中国梦，为人民创造更加美好的未来在提高基层治理水平的过程中，培训是一个非常重要的环节。基层干部作为基层治理的中坚力量，他们需要具备一定的管理和运营能力，才能够有效地组织和协调基层工作。因此，注重培养基层干部的业务能力，提升他们的工作水平和服务能力是非常必要的。

为了提高基层干部的业务能力，可以通过举办培训班、研修班等形式，加强基层干部对于管理、沟通、决策等方面的培训。通过这些培训，可以帮助基层干部掌握更多的管理知识和技能，提高他们的工作效率和质量。同时，还可以通过培训让基层干部了解最新的政策法规和理论知识，为他们在实际工作中做出正确的决策提供支持。

除了培训，加强基层干部之间的交流与学习也是非常重要的。可以组织一些交流研讨会、座谈会等形式，让不同单位、不同领域的基层干部进行互动交流，分享治理经验和做法。通过这种形式的交流与学习，可以帮助基层干部借鉴他人的成功经验，提高自身的工作能力。同时，交流与学习还可以促进基层干部之间的团结合作，共同解决工作中的问题和难题。

综上所述，加强基层干部的培训对于推动基层工作的顺利开展具有重要的意义。只有通过加