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文档简介

实习劳动合同版一、甲方甲方为（公司名称），法定代表人为（法定代表人），注册资本为（注册资本），地址为（公司地址）。二、乙方乙方为（个人姓名），身份证号码为（身份证号码），现居住地址为（现居住地址），联系电话为（联系电话）。三、合同期限本合同自（日期）起至（日期）止。四、工作内容在本合同期限内，乙方将在甲方所在的部门从事（工作内容），具体工作任务由甲方安排。五、工作时间和地点工作时间：每周工作时间为（工作时间段），每天工作时间为（每天工作时间），每周总工作时间不超过（总工作时间）小时。工作地点：（工作地点）。六、试用期本合同规定了（试用期）的试用期。试用期期间，甲方有权对乙方的工作进行考核。如甲方认为乙方工作表现优异，能够胜任该职位，则自动转为正式员工；如乙方表现不佳，甲方有权解除本合同。七、薪酬待遇乙方在试用期内，按照（试用期薪酬待遇）的标准领取薪酬；试用期结束后，按照（正式薪酬待遇）的标准领取薪酬。八、工作保密乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保守，不得泄露或向任何第三方透露，否则将承担相应的法律责任。乙方应事先征得甲方同意，方可将任何有关甲方的商业或技术信息公开或用于商业目的。九、保险和福利待遇甲方为乙方购买了下列保险：五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育及公积金）。福利待遇（（其他福利待遇））。十、违约责任任何一方未履行合同规定的义务，均应承担相应的违约责任。由于乙方的过错造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。由于甲方的过错造成乙方损失的，甲方应承担赔偿责任。十一、合同变更和解除本合同经乙方书面同意，可以变更。甲方与乙方协商，可以解除本合同。发生下列情况之一的，甲方有权单方解除本合同：乙方工作不符合招聘要求和岗位要求。乙方违反本合同规定，多次受到纪律处分。乙方因本人原因自行解除合同，或因不可抗力因素解除合同。十二、争议解决方式本合同执行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向（争议解决机构）申请仲裁，也可以向本合同约定的法院提起诉讼。十三、其他事项本合同未规定的事项，按照有关法律、法规的规定执行。本合同正本一式（份数）份，甲方和乙方各执（份数）份，具有同等效力。本合同一经签字盖章生效，不得随意变更或解除，任何一方违反本合同，均应承担相应的法律责任。十四、签字甲方：

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