冲击地压防治安全目标责任考核规定

冲击地压防治安全目标责任考核规定地压是矿山生产中常见的危险因素，是指岩层断裂、岩体变形、断层活动等导致矿山井巷或采空区地面或岩体向下塌落的现象。地压事故是矿山生产中较为严重的集体性事故之一，其发生往往会造成重大人员伤亡和财产损失。为了避免和减少地压事故的发生，对各项地压防治工作进行规范和管理非常必要。目的和范围本文档的目的是为了规范和明确冲击地压防治安全目标责任考核的内容和方式，以确保矿山生产中地压防治工作的科学性、先进性和有效性。本文档适用于全国各地各类矿山企业，在矿山井巷和采空区等地压易发区域进行作业的职工，以及矿山安全监察机构和管理部门。责任考核方式及考核内容为了加强地压防治工作的落实和实效，对于矿山企业，应该建立完善的责任考核机制。具体的责任考核方式可以采取以下几种：第一种：实地检查实地检查是责任考核机制中的一种非常重要的方式。各级安全监察机构和管理部门可以根据地压防治的实际情况，定期到矿山现场进行实地检查，并针对以下内容进行考核：矿山企业是否制定了科学的地压防治方案；矿山企业是否按照方案要求采取了相应的防治措施；矿山职工是否按照规定履行了地压防治工作中的各项职责；矿山企业是否设置了地压预警装置，并且装置能否及时发出预警信号；矿山职工在地压事故发生时是否会第一时间进行自救和互救。第二种：考核问卷考核问卷是责任考核机制中的一种简单而又有效的方式。各级安全监察机构和管理部门可以根据矿山企业的实际情况，编制地压防治考核问卷，并要求矿山企业对其中的问题进行认真回答。考核问卷的内容应包括以下方面：矿山企业是否制定了完善的地压防治方案；矿山企业是否会根据地压的实际情况制定相应的防治措施；矿山职工在日常工作中是否会履行地压防治工作的职责；矿山企业是否配备了相应的地压防治设备，并对设备进行及时维护和更新；矿山企业是否对职工进行了地压防治方面的培训。第三种：奖惩制度奖惩制度是责任考核机制中的一种非常重要的方式。我们可以通过奖励先进和惩罚失误的方式，促进矿山企业加强地压防治工作的落实和实效。具体奖惩措施可以根据矿山企业的实际情况而定，但依据通用的标准，可以采取以下措施：对于地压防治措施得到落实，地压事故未发生的矿山企业，给予奖励；对于地压防治措施未得到落实，或者地压事故频繁发生的矿山企业，给予处罚，直至吊销矿业开采许可证。矿山职工的权利和义务在地压防治工作中，矿山职工既有权利，也有义务。权利矿山职工有权了解地压防治工作的基本知识，包括地压防治原则、地压监测和预警、应急处置等方面的知识。义务矿山职工有义务遵守矿山企业制定的地压防治方案，并按照规定履行地压防治工作中的各项职责。同时，矿山职工要积极参与各项地压工作，如实记录地压变化等信息，并及时向上级汇报。矿山企业的责任作为地压防治工作的承担者，矿山企业的主要责任是制定完善的地压防治方案，并落实好地压防治工作的各项措施。具体的责任可以概括如下：制定科学合理的地压防治方案，明确地压防治的目标和任务；按照地压防治方案，制定相应措施，并对措施落实情况进行监督检查；配备必要的地压监测、预警设备，并按照要求定期维护和更新；加强矿山职工对地压防治的培训，增强职工的防护意识和应急处置能力；对逃避、敷衍、托辞地压防治工作的企业或个人，应进行严厉的处罚，直至吊销矿业开采许可证。总结矿山地压事故是一件十分危险的事情，严重影响着矿山生产的正常进行。为了避免和减少地压事故的发生，对矿山地压防治工作进行规范和管理十分必要。制定明确的规定、建立完善的考核制度、落