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文档简介

保洁工劳务合同书前言保洁工劳务合同书是一份涉及到保洁工的合同。这份合同旨在保护双方的权益，同时明确保洁工和雇主之间的职责和义务。合同书所包括的条款将规定了保洁工的工作内容和时间、薪水以及其他有关的权益等事项。合同内容雇佣关系本合同是保洁公司（以下简称“雇主”）与保洁工（以下简称“员工”）之间达成的劳务合同，以确认双方的雇佣关系。工作内容员工负责保洁服务。具体的工作内容包括但不限于对公共场所、建筑物、办公室、卫生间、餐厅等进行清洁和打扫。为保证工作效果，员工需遵守工作制度和保洁公司的相关规定。工作时间员工的工作时间是根据双方协商制定的，应当在合同中详细说明。雇主应当按照约定向员工支付工资，不得拖欠或者压低员工的工资待遇。薪水及绩效员工的薪水实行固定薪资制度。具体的工资月薪应在合同中详细规定。根据员工的工作绩效，雇主有权对员工的工资进行适当的奖励或惩罚。员工每月享有法定的带薪休假。双方应在合同中规定带薪休假的天数。工作安全为保障员工的身体健康和生命安全，雇主应当为其提供必要的安全保障措施。例如，给员工配备好的保护用品等。对于任何危及员工生命安全的工作或工作场所，雇主应当采取适当的措施保障员工的生命安全。合同期限本合同的合同期限应在合同中详细说明，合同期限过后，双方已达成协议，若都有需要继续合作，则重签新合同。解除合同如有违反规定或不符合雇主对员工工作需求，雇主有权解除本合同并进行相应处理。员工可根据本合同中约定的正当理由解除合同，法律法规另有规定者按照其规定。合同签署本合同自双方签字盖章后生效。本合同编写使用Markdown文本格式。经雇主和员工共同确认，本合同生效。双方各保留一份本合同文档。此为我方与你方签订的保洁工劳务合同书，旨在明确双方的权

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