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文档简介

存款保险年度工作总结存款保险年度工作总结篇一

存款保险的市场营销策略应当充分利用银行商誉对顾客的影响。客户普遍认为银行在询问服务及专业学问等方面均优于保险代理人。合理的银行保险策略会充分利用银行良好的商誉,银行保险人将保险商品纳入到银行供应的产品中,并通过银行基本的通路进行销售。在xx国家,银行的很多销售渠道都是依靠银行良好的品牌支持才得以畅通。对于顾客来说,银行是金融服务的供应者。它不仅供应传统的银行服务,还供应个人风险管理服务。

二、销售渠道

三、技术

xx的银行保险人均运用肯定的技术来收集、分析银行数据库中的客户信息,并以此发掘客户的需求,开发出交易简便的保险产品。

通常银行所把握的客户资料都隐含有客户购买习惯、经济地位及理财阅历等重要信息,但这些珍贵的资产是很多银行,包括大型的阅历丰富的银行都没能有效利用的。运用某种技术来处理这些有关客户经济行为的信息可以为保险产品的设计和销售供应有价值的线索。例如,客户通过向银行按揭贷款购买一套房屋,这一行为就与很多保险产品相关。就传统的保险人而言,有关保单持有人的个人行为信息是难以获得的。即使获得也只能通过其代理人,而代理人可能为了自身的经济利益而阻挠保险人与客户的直接接触。

此外,银行保险人还通过技术尽量简化保险产品的购买程序,从而使得客户通过银行购买保险产品完全不同于传统方式购买保险产品,这个过程让人感觉更加开心、轻松。用传统方式购买保险产品意味着频繁与代理人接触,经受繁复的承保过程,而这些过程在银行保险都可以省略。对于保险这种无形商品,购买过程本身就是产品非常重要的一部分。银行保险人应充分发挥技术的作用使购买过程更加简便、流畅。

银行与保险公司不同的经济利益引起了企业文化的冲突,而银行保险的市场营销策略会反映出这种冲突。保险公司的经营策略中假如缺少银行的,那么任何银行与保险的合作方案都将失败。要使得银行担当义务,最有效的方法就是让银行共享保险公司的经营获利。由于保险公司的经营会影响银行利润,这就有效地激励银行乐观参加和支持保险公司的经营策略。

在某一种详细情形下,四种关键要素中可能只有一种是最重要的。例如,某些状况下,解决企业文化冲突的问题是最重要的,而另一些状况下,进展完善银行保险的技术却是首要的。但无论怎样,银行保险人要综合考虑四种要素,以制定出完善的营销策略。

存款保险宣扬工作方案这篇文章共57679字。

存款保险年度工作总结篇二

承保是公司经营的源头,是风险管控、实现效益的重要基础,是公司生存的基础保障。因此,在20xx年,公司将狠抓业务管理工作,提高风险管控力量。

我们经营的不是有形产品,而是一种规避风险或风险投资的服务。在市场逐步透亮     ,竞争激烈的今日,服务已经成为我们公司的核心竞争力,纳入我们公司的价值观。客服工作是这一理念的详细体现。在20xx年里将严格规范客服工作,建立一流的客户服务体系,真正把优质服务送给每一位公司的客户。

依据20xx年支公司保费收入万元为依据,公司方案20xx年实现全年保费收入万元,其中:方案将从以下几个方面去实施完成。

1、细心组织策划、坚决完成方案指标,为全年目标打下坚实的基础。

2、大力进展渠道业务,深度拓展xx市场,打好xx地市业务的攻坚战,有序推动,扩大和巩固xx市场占有面。

3、机动车辆险是我司业务的重中之重,因此,大力进展机动车辆险业务,充分发挥公司的车险优势,打好车险业务的攻坚战,还是我们工作的重点,20xx年在车险业务上要巩固老的渠道和客户,扩展新渠道,争取新客户,侧重点在进展渠道业务、车队业务以及新车业务的承保上,以实现车险业务更上一个新的台阶。

4、仔细做好非车险的展业工作,选择访问一些大、中型企事业单位,对效益好,风险低的单位重点公关,与单位建立良好的关系,力争财产、人员、车辆一揽子承保,同时也要做好非车险效益型险种的市场开发工作,在20xx年里努力使非车险业务在进展上形成新的格局。

5、其他方面:深化抓好其他保险业务工作;加强与各保险单位的合作;乐观参加各种保险的激烈竞争之中。

20xx年在员工待遇上,工资及福利待遇在20xx年的基础上适当提高,同时方案为每个员工体检身体,每位员工过生日公司供应一份礼物,举办一些集体活动等,用的好人才,留的住人才,为20xx年的业务开展供应强有力的人力保障。

今年将从制度入手,对公司的现有规章制度上、要求范围内进行修订和补充,完善以前没有完善的规章制度,使之更加符合公司经营管理工作的需要。汇编成册后,发到每一个员工手中,仔细学习。真正做到以制度管人,以制度办事,从而提高执行力度。20xx年是全新的一年,有望通过我们全体员工的共同努力让公司进入一个全新的进展阶段。

存款保险年度工作总结篇三

信用社工作方案(一)

20**年是我县农村信用社深化改革关键之年,各项工作的开展直接关系到统一法人的进程和专项票据的兑付。依据联社的统一支配,结合我县信用社财务管理工作中的实际,在上年度财务管理工作阅历的基础上,细致分析信用社以后进展形势,20**年度联社财务科的工作思路是“以深化农信社改革为中心;以提高全辖经济效益为目标。紧紧围绕统一法人和专项票据兑付工作,强化财务管理,狠抓制度落实,防范各种操作风险,全面完成各项目标任务”。

一、连续开展会计规范化管理工作,防范和化解操作风险。

二、连续抓好增收、节支,进一步提升增盈创利水平。

一是财务开支操作:对营业费用实行费用额和费用率掌握,严格实行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额,超支自负”的费用计提开支原则,将费用掌握在核定比例之内。

二是比例操作:即在费用开支方面针对国家有关政策规定,对职工福利费,工会经费,养老保险,待业保险金等按比例精确     计提。对款待费、宣扬费等要在规定比例之内节省使用。

三是预算操作:对培训费、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行了预算制,做到了在详细操作中严格根据预算掌握支出。

四是包干操作:对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域实际和市场物价状况合理制定包干使用方法,无正值理由超出包干限额的社,其超额部分扣减个人费用。

五是成本操作:严格加强了其他成本项目和营业外支出的管理,坚持按月监控,防止以其他名义列支。

三、连续做好信用社重要空白凭证管理工作,确保平安无事故。

存款保险年度工作总结篇四

通过农村小额人身保险,进一步完善我镇农村保险保障供应不足的状况,完善农村社会保障体系;通过完善保障稳定家庭经济,促进均衡消费和家庭经济进展投入,推动农村经济进展和社会和谐。20××年农村小额人身保险工作,坚持“度重视、稳步推动、务求实效、自愿参保”的原则,在总结20××年其他乡镇试点工作阅历的基础上,将农村小额人身保险进一步深化。

二、组织领导

为切实加强对农村小额人身保险工作的组织领导,镇政府成立了镇农村小额人身保险工作领导小组,负责全镇农村小额保险的组织协调工作。各村(社区)要快速落实专人负责,详细负责本村(社区)农村小额人身保险的协调工作,确保此项工作顺当进行。

三、参保事宜

(一)参保对象:诞生满30天至65周岁的身体健康的农村居民和乡镇居民均可参保。

(二)缴费标准:每人缴费20元/年。

(三)保障标准:每人意外死亡或度残疾保障金10000元,疾病死亡保障金2000元。

(四)农村小额人身保险实行分村代收代缴,以乡镇为单位进行统一投保。

四、工作目标

根据县政府关于农村小额人身保险的五年规划,至20××年底,我镇农村小额人身保险参保人数达到1万人(包含城镇居民),参保率达到30%要求,全面完成县政府下达的工作目标,做到政府满足,群众满足。

五、工作步骤

20××年农村小额人身保险工作分三个阶段进行:

第一阶段,宣扬启动阶段(20××年4月20日至20××年4月25日)。3月31日前制定上报《20××年农村小额人身保险工作方案》和详细工作联系人至县政府小额人身保险办,4月25日―4月30日期间召开20××年专题工作会,支配布置本乡镇农村小额人身保险工作领导小组,负责全镇农村人身小额保险的组织协调工作,各村(社区)要书写小额保险相关的宣扬标语,并推举1名小额农村人身保险专干(由村干部兼任或其他人员担当),经中国人寿保险公司县支公司培训后特地负责小额农村人身保险服务工作。

其次阶段,收费阶段(20××年5月1日至20××年5月31日),20××年镇农村小额人身保险目标任务分解(按我镇各村(社区)总人口的30%进行任务分解,详细目标任务见附表)。农村小额人身保险工作领导小组检查、督促全镇农村小额保险工作进度状况,对开展较差的村(社区)赐予通报和督促。

第三阶段,总结评比阶段。镇政府农村小额人身保险领导小组对各村在20××年工作中所完成的任务进行总结评比及纳入年终目标考核,对完成符合参保任务人数的80%以上目标任务的村赐予表彰和嘉奖。

六、工作经费

各村(社区)在5月20日前完成80%以上农村小额人身保险目标任务的村(社区),工作经费按所保费的10%赐予工作经费。在5月20日以后至5月31日,经镇农村小额人身保险工作领导小组督查才完成80%农村小额保险目标任务以上的村(社区),工作经费按所收保费的5%赐予工作经费。

七、工作要求

(一)镇成立相应的领导机构,明确分管领导和详细经办部门,落实详细经办人员(谢文芳;电话,负责全镇农村人身小额保险的组织协调。

(二)中国人寿保险公司县支公司营销部,要加强与各村(社区)的协调联系,共同加大宣扬力度,要不断扩大保险掩盖面,做到理赔服务准时高效,有关部门要亲密协作协作,努力制造良好环境。

(三)各村(社区)在工作中要以维护中低收入群众的根本利益为着力点,加强对工作的监督,严峻查处“期农、坑农、害农”的违规违法行为,切实维护农夫的合法利益。

(四)镇政府成立以分管领导为组长的农村小额人身保险工作领导小组,负责全镇农村人身小额保险的组织协调工作。

存款保险年度工作总结篇五

婴幼儿与儿童的身体反抗力量较成人相对较弱,经常感冒、腹泻,小毛病不断,同时也简单感染一些流行性疾病,动辄可能就要住院,医疗费用积累下来也不小。假如孩子常常生病,花费超过了社保报销的上限,那么需要购买商业医疗险来获得更多补偿,支付住院看病的费用,比较适用的险种有住院津贴险与住院费用报销险。

医疗险是补偿性保险,保险金的赔偿不能超过被保险人实际支出的医疗费用,在投保前应依据家庭需求法,估算一下一年需支付的医疗金额有多少,然后将此金额作为保额,只需一年买一份,不用重复投保。许多父母还会早早给孩子买份教育金保险,为孩子积累教育经费,而且当孩子超过15周岁,便不行购买教育金保险,但这类保险的利率不高于,其实购买的必要性不大。

上学阶段

当孩子上学后,可购买价格低廉但保障全面的同学平安保险,每年交80多元钱,或以更少的费用,同时获得爱护寿险、意外、大病和医疗四类保障。由于费用低廉,所以赔偿金额也比较有限,而它针对意外身故的赔偿常常遭人诟病,因此,可适当增加意外险的配置。

工作阶段

开头工作后便能获得社保,假如没从事什么危急工作,遇到意外的几率比较小,只需购买交通意外险或短期意外险。假如年幼时未配置大病险,可选择在此阶段用自己挣来的钱购买大病险,有了社保,大病险的保额设置在二三十万左右就够了,不用买太高的保额。随着收入的增加,在配置意外险和大病险后,假如仍有余钱,那么可以开头配置寿险,作为对父母的回报,体现出自己对家庭的责任,总体保费仍不要超过年收入的10%。

老年阶段

超过50岁,可购买的保险的范围急剧缩小。国内大病险一般会设置年龄限制,过了50岁

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