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文档简介

PAGEPAGE13幼儿园档案资料目录索引标准幼教廖老师分享扣扣:一零一四四八二八四一一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人办园条件经费1【1-01】各类办学证件(事业单位法人证书、组织机构代码证、税务登记证、食品卫生许可证、开户许可证)消防验收合格证收费备案表法人证年审资料【1-02】近三年会计报表及年度审计报告生均教育经费、公用经费统计表【1-03】教职工工资、津贴表教职工社会保险场地园舍2【2-01】幼儿园建筑平面图幼儿园园舍场地一览表校园周边环境、道路照片绿化平面图及绿化照片活动、行政、生活用房情况表3【3-01】幼儿园园舍场地一览表大型玩具、沙池、运动场跑道、种植园、饲养角等地照片4【4-01】幼儿园园舍场地一览表活动、行政、生活用房情况表活动室、寝室、卫生间、贮藏室照片5【5-01】活动行政生活用房情况表功能室时间、活动安排表各功能室照片功能室使用登记表一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人办园条件场地园舍6【6-01】活动行政生活用房情况表各办公室、医务室、厨房等辅助用房照片教育玩具设备设施7【7-01】各部门、班级设施设备登记表幼儿园教玩具登记表幼儿园图书资料目录班级自制教玩具登记表【7-02】设备、设施、体育器械、图书、自制教玩具照片8【8-01】现代化办公设备登记表幼儿园网站建设情况报刊、杂志、教学参考书目录音像资料、计算机软件资料目录规模9【9-01】幼儿园办园规模情况表全园幼儿花名册各班幼儿名单教职工配备10【10-01】教职工岗位一览表教职工于幼儿比例一览表11【11-01】教职工花名册教师学历达标统计表领导班子学历、职称、岗位培训证复印件教师学历、资格证、职称复印件保育员学历、岗前培训证复印件医务人员学历、职称、上岗证复印件一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理办园方向及依法治教12【12-01】办园指导思想素质教育整体规划幼儿园三年发展规划园务工作计划、总结【12-01】1、办园特色资料13【13-01】幼儿园管理制度汇编幼儿园管理组织机构人员名单教代会资料无重大事故的相关证明【13-02】团支部工作计划、总结团支部活动记录及资料工会计划、总结工会活动记录表及资料【13-03】全园性工作会议记录各年级组会议记录园务工作会议记录队伍建设14【14-01】领导班子情况表领导班子成员参加学习培训登记表领导班子参加教科研情况表领导班子关心职工情况表【14-02】领导班子听课统计表领导班子听课记录表领导班子知道教科研、保健工作获奖情况一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理队伍建设15【15-01】教职工学习、培训制度教职工培训计划、总结外出学习培训登记表教师外出学习、继续教育教职工政治学习记录教职工政治学习心得【15-02】教职工考核制度教职工考核情况、结果后勤人员考核情况【15-03】1、教师成长档案16【16-01】课题申请书参加课题组活动的有关通知参加课题组活动相关资料参加课题组观摩的活动案例课题阶段性调查报告【16-02】幼儿园教科研制度教研计划、总结学科组计划、总结【16-03】教学课例观摩情况表教学观摩统计表教育教学评比活动资料教职工论文刊登及获奖情况表教师专题总结(论文)一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理队伍建设17【17-01】教职工职业道德规范及工作要求开展师德教育活动记录教师师德文章集教师获奖情况及荣誉证教职工无违法、犯罪证明18【18-01】能运用信息技术与网络信息资源进行教育教学的教师名单教师制作、开发的教育教学课件统计表19【19-01】近三年教职工岗位一览表流动保教人员名单及流动率统计表园学科带头人名单区学科带头人资料卫生保健工作20【20-01】幼儿一日作息时间表体育活动计划、场地安排【20-02】1、户外活动记录表【20-03】1、幼儿生活习惯记录21【21-01】体格锻炼观察表幼儿专项体格锻炼表【21-02】1、幼儿心理筛查及个案记录22【22-01】幼儿一日生活安排周带量食谱、膳食调查膳委会记录一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理卫生保健工作22【22-02】1、食品留样、试食记录【22-03】1、食品台帐登记【22-04】1、三证及检测单23【23-01】1、晨间、患病、全日观察表2、幼儿病、事假记录表【23-02】突发公共卫生事件应急预案卫生消毒隔离制度预防疾病制度【23-03】1、班级消毒记录【23-04】卫生检查记录卫生检测报告【23-05】1、预防接种管理表【23-06】幼儿食物、药物过敏G-6PD缺乏症慢性、先天性疾病名单24【24-01】工作人员健康档案幼儿健康档案一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理卫生保健工作24【24-02】幼儿生长发育评价视力、龋齿检查记录幼儿年生长合格率【24-03】预防接种率传染病发病率常见病、多发病、日发病率【24-04】1、体弱儿专案管理记录25【25-01】幼儿园安全管理制度安全管理组织机构消防合格证、设施【25-02】安全工作计划、总结幼儿安全教育、健康教育相关资料【25-03】岗位安全责任书安全检查记录26【26-01】1、制度、计划、总结【26-02】教职工卫生保健培训资料对家长进行卫生保健讲座资料卫生保健宣传资料一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理教育工作27【27-01】幼儿发展评价标准教师学习纲要考核问卷教师学习反思【27-02】幼儿园课程目标体系教育教学工作计划和总结28【28-01】幼儿一日活动安排表幼儿一日生活常规要求29【29-01】-01、02、031、各年龄段发展总目标2、年级主题资料【29-02】-01、02、031、各班班务计划、总结【29-03】-01、02、031、班级周工作计划2、部分教案及教学反思30【30-01】班级幼儿区域活动规则幼儿游戏活动照片31【31-01】教师普通话等级证(复印件)教师故事比赛资料幼儿故事大王比赛资料32【32-01】1、教师教育随笔【32-02】-01-02-031、近三年各类专题活动方案一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容幼儿园管理教育工作33【33-01】1、幼儿个案观察记录【33-02】1、特殊或问题个案追踪记录表【33-03】1、幼儿阶段性发展评价表【33-04】1、幼儿成长档案34【34-01】班级区域活动观察记录表班级活动区环境布置及评比资料班级材料投放登记表社区工作35【35-01】家长工作制度家长委员会工作制度及组织机构设置近三年家委会、组织机构名单、会议记录家长学校章程【35-02】家教征文资料家园共育宣传栏资料【35-03】班级家长会资料家长开放日资料新生家访记录【35-04】-01、021、家长满意度调查【35-05】1、亲子活动资料一级指标二级指标三级指标档案编码档案内容资料负责人幼儿园管理社区工作36【36-01】社区工作计划、总结社区活动照片幼小衔接工作计划、总结幼小衔接活动图片资料37【37-01】龙岗区教师继续教育布吉研修基地建设方案龙岗区幼儿教师研修计划对外开放、交流资料38【38-01】1、幼儿园收费票据【38-02】收费备案批文财务管理制度幼儿伙食开支情况39【39-01】幼儿园财产管理制度幼儿园固定资产明细表幼儿园财产管理台帐【39-02】年度资产盘点清查情况物品够入登记表【39-03】设备设施维修记录后勤工作计划总结【39-04】1、师生对后勤管理人员满意度调查表物业安保培训方案为规范保安工作,使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能,特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的1)保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主,在教学过程中,应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识,在工作中的操作与运用,并基本掌握现场保护及处理知识2)职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容,使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范)法律常识教学是理论课的主要内容之一,要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规,成为懂法、知法、守法的公民,运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护,定点守卫及区域巡逻为主要内容,在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。2、培训要求1)保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限,同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。2)消防知识及消防器材的使用通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义,熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法,做到防患于未燃,保护公司财产和员工生命财产的安全。3)法律常识及职业道德教育通过法律常识及职业道德教育,使保安树立法律意识和良好的职业道德观念,能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题;增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。4)工作技能培训其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目

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