人事表格大全完整版模板_第1页
人事表格大全完整版模板_第2页
人事表格大全完整版模板_第3页
人事表格大全完整版模板_第4页
人事表格大全完整版模板_第5页
已阅读5页，还剩4页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

人事表格大全完整

版资料内容仅供参考一，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。资料内容仅供参考一，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。#招聘申请表（编制外）基本信息职位名称:所属部门:直接汇报职位:下属职位:主要工作职面1、2、3、4、5、6、任职资格教育程度:工作经验:□计划内招聘口计划外招聘计划外招聘理由：需要到岗时间申请人：上级主管审批意见签名：公司办审核签名：副总经理审核签名：总经理审核签名：专业技能:证件要求:注:每个职位填写一张表格招聘申请表（编制内）填表日期:填表人:申请部门: 部门经理:序号岗位名称人数到岗时间备注公司办意见:应聘人员登记表应聘部门及职位： 填表时间：年月日姓名1性别民族婚否昭八、、片出生年月年龄身高血型政治面貌期望薪金户籍地址人事档案存放单位

现住址联系方式最高学历毕业学校毕业时间专业外语等级职称计算机等级个人特长资格证书身份证号码受过何种培训培训机构主要经历公司名称职务起止时间薪金离职原因何时、何地,受过何种奖励或处罚主要家庭成员姓名与本人关系年龄职业联系方式最快上岗时间应聘部门意见公司办意见注：1、请认真详实填写各项，字迹工整；2、应聘者须附身份证、学历证明、职称证书、岗位证书复印件各一张,及一寸免冠照一张。并可附自荐书一份;3、存档部门:行政管理中心面试评定表姓名性别年龄应聘职位所属部门面试人评价要素评定等级1（差）2（较差）3（一般）4（较好）5（好）

求职动机仪表风度语言表示专业知识工作经验人际交往情绪控制逻辑分析进取上进心应变能力评价口建议录用 口可考虑 □建议不录月目用人部门意见签名：公司办意见签名：总经理意见签名：面试评定表姓名性别年龄应聘职位所属部门面试人评价要素评定等级1（差）2（较差）3（一般）4（较好）5（好）求职动机仪表风度语言表示专业知识工作经验人际交往情绪控制逻辑分析进取上进心应变能力评价口建议录用 口可考虑 □建议不录月3用人部门意见签名：办公室意见签名：总经理意见签名：员工登记表编号:姓名性别民族婚否昭八、、片出生年月政治面貌身高血型籍

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 信息产业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论