省直日常职业技能鉴定考务流程表简介课件

省直日常职业技能鉴定考务流程表简介安徽省职业技能鉴定中心省直日常职业技能鉴定考务流程表简介安徽省职业技能鉴定中心一、职业技能鉴定的组织形式：二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍：三、关于质量督导：一、职业技能鉴定的组织形式：二、省直职业技能鉴定考务流程表介2统一组织形式非统一组织形式非统一组织形式是根据应考对象或参加鉴定的企事业、培训单位的需要，随时组织鉴定。统一组织形式3一、职业技能鉴定的组织形式：二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍：三、关于质量督导：一、职业技能鉴定的组织形式：二、省直职业技能鉴定考务流程表介4二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日经审核

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件，拟组织实施相应职业（工种）、等级技能鉴定。请技术开发部于

月

日以前，提供与上述职业（工种）、等级相对应的母卷，密封后交我部，由我部验收。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

已按

要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收。技术负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日1、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，5

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人。阅卷规范，登分准确。阅卷人:

月

日省直鉴定工作负责人:

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

1、

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人。2、鉴定组织有序、规范。作答试卷按规定密封，交接。注：详见考场记录。督考员：

、

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日核发证书资料齐全、手续完善，予以发证。全省鉴定工作负责人：

月

日职业（工种）级鉴定，合格人，不合格6实验田根据职业技能鉴定考务管理原则：公证性原则程序化原则职业技能鉴定从申报、鉴定实施、鉴定结果处理到证书颁发，是一个有机的整体，各个环节相互衔接、相互影响，其运行有一套完整、科学的程序，能有效的防止和和纠正考试中出现的误差保密性原则制约性原则省直职业技能鉴定所站作为试验田，先行在考务工作中实行了流程表。实验田根据职业技能鉴定考务管理原则：省直职业技能鉴定所站作为7二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日经审核

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件，拟组织实施相应职业（工种）、等级技能鉴定。请技术开发部于

月

日以前，提供与上述职业（工种）、等级相对应的母卷，密封后交我部，由我部验收。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

已按

要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收。技术负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日1、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，8

经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日由鉴定中心负责人审核：职业——鉴定范围：等级——省属区域——省直中央部署驻皖部队鉴定所一般应具备条件一：具有符合所有职业（工种）标准要求的管理规章和制度。条件二：具有与所鉴定职业（工种）及其等级相适应的考核场地、设备、检测仪器和基础设施等。条件三：有专（兼）职的组织管理人员和考评人员条件四：具备考务工作计算机管理的条件。经审核，的鉴定申请予以受理，请9省直日常职业技能鉴定考务流程表简介课件10

经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日由鉴定中心负责人审核：职业——鉴定范围：等级——省属区域——省直中央部署驻皖部队鉴定所一般应具备条件一：具有符合所有职业（工种）标准要求的管理规章和制度。条件二：具有与所鉴定职业（工种）及其等级相适应的考核场地、设备、检测仪器和基础设施等。条件三：有专（兼）职的组织管理人员和考评人员条件四：具备考务工作计算机管理的条件。经审核，的鉴定申请予以受理，请11二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日经审核

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件，拟组织实施相应职业（工种）、等级技能鉴定。请技术开发部于

月

日以前，提供与上述职业（工种）、等级相对应的母卷，密封后交我部，由我部验收。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

已按

要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收。技术负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日1、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，12经审核

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件，拟组织实施相应职业（工种）、等级技能鉴定。请技术开发部于

月

日以前，提供与上述职业（工种）、等级相对应的母卷，密封后交我部，由我部验收。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日由具体经办人复审个人申报资格，填写流程表请技术开发部提供试卷。

初审——职业技能鉴定所(站)资格审查 依据——国家职业标准规定的审批条件复审------职业技能鉴定指导中心经审核等人符合鉴定申报条件；13二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日经审核

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件，拟组织实施相应职业（工种）、等级技能鉴定。请技术开发部于

月

日以前，提供与上述职业（工种）、等级相对应的母卷，密封后交我部，由我部验收。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

已按

要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收。技术负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日1、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，14已按

要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收。技术负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日专人技术开发部——国家题库（省卷库)——抽取试题——组卷——印制自行出卷或修订试卷必须遵循:命题标准和水平与国家职业标准的一致性突出灵活性、针对性、特殊性修订比例不能超出原试卷的30%必须上报三套由鉴定中心任选一套已按要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收15二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，

的鉴定申请予以受理，请综合教研部审查申报条件后于

月

日起，按规范组织实施技能鉴定。全省鉴定工作负责人：

月

日经审核

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件；

等

人符合

鉴定申报条件，拟组织实施相应职业（工种）、等级技能鉴定。请技术开发部于

月

日以前，提供与上述职业（工种）、等级相对应的母卷，密封后交我部，由我部验收。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

已按

要求做好母卷准备工作，请综合教研部验收。技术负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日1、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日二、省直职业技能鉴定考务流程表介绍经审核，161、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日A．办理并签发准考证B．印制、交接试卷C．考前会议

D．派出督考人员“考题考场 考官”试卷――由鉴定指导中心管理题库、卷库考场――由鉴定指导中心统一调配考评人员――由鉴定指导中心抽派，部分职业（工种）有困难的可以自己所（站）派三分之一，中心统一调配三分之二。1、准考证由我部于月日签发，统一领17参加人员：鉴定现场负责人、监考人员、考评人员、考务人员等相关人员会议内容：（1）统一认识、分配任务、宣读考场纪律、宣读监考人员、考评人员、考务人员的任务和职责；（2）向参会人员布置完整详细的鉴定实施方案，明确鉴定的时间、地点、个人任务和职责（3）对实际操作考试的检测评分方法，取得统一认识、统一标准。参加人员：181、准考证由我部于

月

日签发，

统一领取。2、试卷已于

月

日负责印制完成、密封，并由

统一领取，考场准备情况已于

月

日检查，符合施考要求。3、考前会议已于

月

日召开，任务布置到人、工作要求明确提出、考试规章已经学习。4、派

、

前往督考，并已参加考前会议，领取试卷和准考证存根。省直鉴定工作负责人：

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日A．办理并签发准考证B．印制、交接试卷C.考前会议D．派出督考人员“考题考场 考官”试卷――由鉴定指导中心管理题库、卷库考场――由鉴定指导中心统一调配考评人员――由鉴定指导中心抽派，部分职业（工种）有困难的可以自己所（站）派三分之一，中心统一调配三分之二。1、准考证由我部于月日签发，统一领19三考管理合肥市：中心管理亳州市：中心管理蚌埠市：考卷、考评员由中心安排，考场鉴定站所安排淮北市：中心管理宿州市：中心管理宣城市：考卷、考场已收归中心管理，考评员将下文上报黄山市：中心管理安庆市：目前属于半管理状态阜阳市：中心管理淮南市：中心管理滁州市：试卷、考评员中心管理，考场有县或鉴定站所安排六安市：中心管理马鞍山：考卷、考评员已收回，考场未完全巢湖市：中心管理芜湖市：中心管理，县里基本无考评员铜陵市：中心管理三考管理20

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人。阅卷规范，登分准确。阅卷人:

月

日省直鉴定工作负责人:

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

1、

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人。2、鉴定组织有序、规范。作答试卷按规定密封，交接。注：详见考场记录。督考员：

、

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日核发证书资料齐全、手续完善，予以发证。全省鉴定工作负责人：

月

日职业（工种）级鉴定，合格人，不合格211、

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人。2、鉴定组织有序、规范。作答试卷按规定密封，交接。注：详见考场记录。督考员：

、

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日督导员：负责对鉴定所（站）组织实施鉴定情况。考评员履行职责情况以及其他涉及鉴定质量的工作行为进行监督和指导。现场督导内容：鉴定机构的资质、鉴定范围、试题及题库、考评员资格、考务管理、考场秩序、考评程序、考场组织。1、职业（工种）级鉴定，应到人，实到22

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人。阅卷规范，登分准确。阅卷人:

月

日省直鉴定工作负责人:

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

1、

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人。2、鉴定组织有序、规范。作答试卷按规定密封，交接。注：详见考场记录。督考员：

、

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日核发证书资料齐全、手续完善，予以发证。全省鉴定工作负责人：

月

日职业（工种）级鉴定，合格人，不合格23

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人。阅卷规范，登分准确。阅卷人:

月

日省直鉴定工作负责人:

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

阅卷人认真填写等

理论试卷――鉴定后的统一阅卷评分方式职业技能鉴定的阅卷

技能试卷――鉴定时的即时评分职业（工种）级鉴定，合格人，不合格24

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人，

职业（工种）

级鉴定，合格

人，不合格

人。阅卷规范，登分准确。阅卷人:

月

日省直鉴定工作负责人:

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日

1、

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人，

职业（工种）

级鉴定，应到

人，实到

人。2、鉴定组织有序、规范。作答试卷按规定密封，交接。注：详见考场记录。督考员：

、

月

日鉴定工作质量抽查情况：

全省鉴定工作负责人：

月

日核发证书资料齐全、手续完善，予以发证。全省鉴定工作负责人：

月

日职业（工种）级鉴定，合格人，不合格25核发证书资料齐全、手续完善，予以发证。全省鉴定工作负责人：