行政人事部全员绩效考核表

办公室主任绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,做好公务接待工作及协调工作,,是否能做好公务接待及协调工作,,10,1086421,

,受理各部门公务用车申请、合理调度车辆，保证公务用车的及时,,是否及时、合理调度公务用车,,10,1086421,

,制定办公室年度工作计划，季度工作计划和月度工作计划,,有效制定年度、季度、月度工作计划并完成计划,,10,1086421,

,协助公司处理各项突发事件,,是否能及时、有效处理各项突发事件,,10,1086421,

,完成领导交办的临时性工作,,是否按时、按质、按量完成领导临时交办的工作,,10,1086421,

,本部门员工的培养工作,,是否能针对下属员工的优势进行培养,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,5,54321,

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利执行,,,,5,54321,

领导能力,获得下属尊敬和肯定，及时给予下属适当的认可并能不断激发下属工作激情，创造良好团队氛围，达到工作目标,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,5,54321,

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文员绩效考核表（1）,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,信函、报刊、快递、杂志等接收转发,,文件传递及时率及准确率,,10,1086421,

,职工宿舍报修的接收及传达,,报修传达的及时率及准确率,,10,1086421,

,通知、制度、文件的传递,,文件传递的及时率及准确率,,10,1086421,

,受理、办理员工车辆临时出入证,,办理证件的及时率及准确率,,10,1086421,

,办公室易损耗品的需求计划,,需求计划的及时率及准确率,,10,1086421,

,各类资料的打印、复印、整理、归档,,资料管理的准确率及及时率,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

专业能力,全面掌握并熟练运用办公硬件、软件,,,,10,1086421,

沟通能力,有效获取和传达信息、及时消除信息交流障碍，保证工作顺利进行,,,,5,54321,

应变能力,随机应变，能对临时任务作出灵活反应,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,10,1086421,

责任心,工作认真负责，勇于承担责任,,,,5,54321,

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高级文员绩效考核表（2）,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,做好会议记录、保证记录详细得当、完整,,会议记录的完整率,,15,151310851,

,员工话费补贴、集团网的管理是否准确无误,,话费补贴及集团网管理的准确率,,15,151310851,

,上级交代的日常通知、制度的起草,,通知、制度起草的及时率及符合意图的准确性,,10,1086421,

,传真、电子邮件的收发、传达、归档,,文件收发、传达的及时率及准确率,,10,1086421,

,在规定时间内完成文件的录入打印工作,,文字录入打印及时率,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

领会能力,是否能够领会上级、他人的意图，通过文案写作准确、全面地表达上司、他人的会议要求,,,,10,1086421,

写作能力,文书规范、文字流畅、简练,,,,5,54321,

沟通能力,有效获取和传达信息、及时消除信息交流障碍，保证工作顺利进行,,,,5,54321,

应变能力,反应迅速，能够灵活、有效地处理日常职责工作事务,,,,10,1086421,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,5,54321,

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主任科员绩效考核表2,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核60%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,依据上级的意图负责与政府行政部门、有关管理机构等的沟通工作,,传达上级及相关部门、管理机构意图的准确性,,15,151310851,

,政府相关行政部门要求资料的收集、整理、记载送存,,资料归档率,,15,151310851,

,及时处理公司职工受伤送医救治,,工伤送医及时率,,15,151310851,

,协助工伤保险的报销工作,,报销工作的及时率,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核40%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

沟通能力,及时、有效地与相关部门、管理机构沟通，保证工作顺利进行,,,,10,1086421,

应变能力,随机应变，能对临时任务作出灵活反应,,,,10,1086421,

工作积极性,工作主动，能够准确、及时地完成任务,,,,10,1086421,

工作责任心,工作认真负责、服从领导的合理安排，能够从公司的整体利益出发考虑问题、顾全大局,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,5,54321,

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主任科员绩效考核表1,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,负责职工的宿舍登记及分配工作,,宿舍安排情况的满意度,,15,151310851,

,及时与联通公司协调，保障办公电话、宽带网络的畅通,,协调工作的及时率,,15,151310851,

,协助上级监督装修工作的进行情况,,传达意图的准确率,,10,1086421,

,对违反宿舍管理规定的员工按管理制度予以处罚,,执行住宿管理制度的准确率,,10,1086421,

,负责督促清洁工对宿舍公共卫生的清洁工作,,监督工作的及时率,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利进行,,,,15,151310851,

理解能力,准确领会上级的意图，积极开展工作,,,,10,1086421,

工作主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,5,54321,

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司机绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,根据工作安排，完成出车任务,,出车及时率,,10,1086421,

,,,领导满意度,,10,1086421,

,,,行车记录情况,,10,1086421,

,,,车辆行驶违章情况,,10,1086421,

,,,是否发生交通事故,,10,1086421,

,,,是否出现车辆损坏、偷盗等情况,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,10,1086421,

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利执行,,,,5,54321,

主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,10,1086421,

水电工绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,维护职工宿舍的电路、水路、灯具、水暖用具的及时性,,维护工作的及时率,,10,1086421,

,,,维护工作的完成率,,10,1086421,

,负责办公区域零星布线、架线、线路维护、小设备安装工作,,办公区域水、电、线路维护工作的及时率,,10,1086421,

,,,办公区域水、电、线路维护工作的完成率,,10,1086421,

,发生意外供电事故的现场善后处理工作,,善后处理工作的及时率,,10,1086421,

,定期检查、保养供水、供电设备,,检查、保养供水、供电设备的频率,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,10,1086421,

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利执行,,,,5,54321,

主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,10,1086421,

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网络专员绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,负责公用网络实体的维护和管理工作,,维护工作是否及时,,15,151310851,

,根据公司监控室管理规定负责公司监控室的管理,,监控室的管理是否合理、到位,,15,151310851,

,监督监控员的工作成果是否准确无误,,监控员工作成果的准确率,,10,1086421,

,监视网络运行、调整网络参数、调度网络资源、保持网络安全，稳定畅通,,网络的安全性及畅通性,,10,1086421,

,负责网络账号的管理、资源分配,,网络账号管理及资源分配的合理性,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,10,1086421,

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利执行,,,,10,1086421,

主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,5,54321,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,5,54321,

视频监控员绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,按照规定时间、范围集中精力进行监控,,是否对异常情况及时、准确做好登记,,15,151310851,

,严格遵守监控室纪律，禁止无关人员进入,,是否严格遵守监控室纪律,,15,151310851,

,做好保密工作，对监控范围及监控时间进行保密,,是否做好保密工作,,15,151310851,

,领导交代的其他工作任务,,是否能按时、按质、按量完成领导交代的其他任务,,15,151310851,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,5,54321,

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利执行,,,,5,54321,

主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,10,1086421,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,10,1086421,

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清洁工绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,负责办公楼楼道、走廊、卫生间的清洁工作,,是否按时按质按量完成清洁工作,,10,1086421,

,负责副总经理及以上级别领导的办公室清洁工作,,是否按时按质按量完成清洁工作,,10,1086421,

,负责生活区职工宿舍的楼道、走廊的全面清洁工作,,是否按时按质按量完成清洁工作,,10,1086421,

,负责董事长、总经理宿舍的卫生清洁工作,,是否按时按质按量完成清洁工作,,10,1086421,

,负责公司会议室的卫生工作,,是否按时按质按量完成清洁工作,,10,1086421,

,负责客房的清洁打扫,,是否按时按质按量完成清洁工作,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,10,1086421,

沟通能力,及时、有效地与同事沟通，保证工作顺利执行,,,,5,54321,

主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,10,1086421,

纪律性,严格遵守企业规章制度，严守职责，坚守岗位、服从上级领导安排，按时、按质完成上级分配的任务,,,,5,54321,

食堂厨师绩效考核表,,,,,,,

员工姓名：,,,考核时间：,,,,

1、量化考核65%,,,,,,,

考核项目,主要工作内容,,考核内容,,满分,评价分值段,考评得分

主要工作完成情况,负责对各种食材的加工制作，保证食品质量,,是否合理加工食材及保证食品质量,,10,1086421,

,严格遵守作息时间，按时开餐,,是否按时开餐,,10,1086421,

,按质、按量、按时烹制饭菜,,是否按质、按量、按时烹制饭菜,,10,1086421,

,服务周到，礼貌待人,,是否服务周到及礼貌待人,,10,1086421,

,遵守操作规程，合理使用操作工具，合理使用原材料，节约水、电、煤气,,是否合理操作工具及消耗原料,,10,1086421,

,保证不让就餐人员吃有异味食品，防止食物中毒,,是否保证食品安全,,10,1086421,

考勤,是否全月全勤，无规定外的休假,,,,5,54321,

2、非量化考核35%,,,,,,,

考核项目,考核内容,,,,满分,评价分值段,考评得分

烹饪技巧,掌握各种食材的烹饪技巧，并不断学习提高自身业务能力,,,,10,1086421,

执行能力,能够准确、及时、全面地执行主管的指示，完成主管分配的任务,,,,5,54321,

主动性,工作积极主动，踏实肯干，认真负责,,,,5,54321,

责任心,对本职工作有很强的责任心，工作尽职尽责,,,,10,1086421,

纪律