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文档简介

浙江省事业单位聘用合同书聘用双方甲方：浙江省事业单位（以下简称“单位”）乙方：姓名（以下简称“聘用人员”）聘用岗位职务名称：XXXX招聘编号：XXXXXX聘用条件聘用人员必须符合浙江省事业单位招聘的相关要求，并经过考核、面试等环节合格后才能与单位签订聘用合同；聘用人员须具有完全民事行为能力；聘用人员应遵守法律法规和单位规章制度，服从单位领导和安排，勤奋工作，不得违反国家法律法规及道德规范；聘用人员须提供真实的身份信息和相关证明材料，如因故意造假等原因导致聘用无法顺利进行的，由聘用人员自行承担责任；聘用人员应当保守职业秘密，不得擅自泄露单位机密信息和处理企业机密文件；根据工作需要，聘用人员有可能需要进行岗位培训或者到外地出差，在聘用期间需要服从单位安排。聘用期限聘用起始日期：XXXX年X月X日聘用终止日期：XXXX年X月X日聘用期限为X个月/年。聘用期满后，可延长或重新签订聘用合同。工作内容聘用人员的职责以浙江省事业单位的工作需要为准；聘用人员应认真完成单位领导委派的工作，不得荒废职责。保险及福利待遇聘用人员享有单位提供的社会医疗保险、养老保险等相关权益；聘用人员享受单位规定的福利待遇，包括住房补贴、交通补贴等，具体以单位规定为准。聘用合同的解除在聘用期限届满前，若因聘用人员自身原因，无法按时履行职责的，单位可以与聘用人员协商终止聘用合同；在聘用期限届满前，若因单位原因，无法继续聘用聘用人员的，单位应提前告知聘用人员，并支付相应的工资福利待遇；在聘用期限届满后，聘用人员获得续聘或跨省工作的机会，单位应予以照顾。其他约定本合同一式二份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效；未尽事宜，双方可以协商解决；本合同的效力适用于中华人民共和国法律法规的规定。甲方：XXX单位地址：XXXX法人代表：XXX联系电话：XXXXX乙方：XXX聘用人员身份证号：XXXX联系电话：XXXXX签订日

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