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文档简介
PAGE2应聘履历表（辣爸当家）一、工作期望日期：年月日申请职位1、2、近期一寸照片是否接收外派□是，可接受地点：1、2、□否期望薪资元/月其他要求可到岗日期年月日现工作状态□已离职□在岗招聘信息来源□招聘网站□专场招聘□/□人才市场□内部推荐（推荐人姓名及部门）□其它二、个人资料姓名性别籍贯民族身高cm体重kg政治面貌最高学历婚姻状况□未婚□已婚未育□已婚已育兴趣才艺身份证号码出生日期年月日（□农历/□公历）联系方式手机：：号：通讯住址邮箱地址紧急联系人紧急联系人电话和本人关系三、工作经历（请从最后的工作开始，由近到远填写最近四个工作单位的工作经历）起止年月所在单位职位薪酬离职原因证明人证明人联系方式四、教育经历（请从最高的学历开始，由近到远填写自高中起的教育经历）起止年月学校名称专业学位五、培训/项目经历（指您所具备的可运用于所申请岗位的技能）培训/项目名称是否取得证书证书编号取得时间说明□是□否年月□是□否年月六、家庭背景关系姓名年龄工作单位职务联系电话七、个人情况说明是否有朋友或亲友在我单位或重要业务客户处工作？□否□是，是否有个人身体严重缺陷或严重疾病/传染病/有无家族病史或接受过大型手术？□否□是，是否曾因缺勤或违纪而接受过纪律处分/被解雇？□否□是是否与原单位签订禁业禁止协议，且在有效期内？□否□是有效期时间求职者本人签名：日期：声明：我授予贵单位进行调查有关本人之资料，任何机构或人士将不因此而至负有毁坏本人名誉之责任；我承诺：本人对所填写内容的真实有效性负责，经核查，信息若有隐瞒或虚报，自愿无偿接受立即解雇处分。以下内容由公司面试评价人员填写：人力资源初试意见：签名：日期：岗位优势：建议职级：专业优势：薪资范围：不足之处：签名：日期：拟任职岗位隔级主管复试意见：签名：日期：背景调查情况说明：□通过□不通过背调单位姓名职位联系电话录用确认签批部门负责人签字：人力资源部负责人签字：副/总经理签字：说明：录用核准规定：经理及以下（含）级别以及相当于该级别的岗位录用由用人部门、人力中心领导决定；经理以上级别岗位由总/副总经理决定。录用及定岗定薪录用部门录用岗位职级到岗时间试用期限预计转正时间试用期薪资薪资固定工资转正薪资固定工资提成□有□无绩效工资绩效工资工资总额工资总额其
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