关于切实做好春节期间安全生产工作的通知

关于切实做好春节期间安全生产工作的通知各单位：春节传统佳节将至，为切实做好春节期间安全生产工作，保障园区生产安全持续稳定，根据园区安委会会议精神，现就加春强节期间安全管理通知如下：一、提高思想认识，强化责任落实全力保障岁末年初安全生产稳定是当前重要政治任务，园区各单位要切实提高安全生产思想认识，一是牢固树立安全“红线”意识，全面推进“两个清单”落实，各级管理人员严格履职尽责，坚持“一线工作法”，坚决防范各类事故（件）发生；二是深入排查治理安全风险隐患，整治消除各类隐患和薄弱环节三；是强化重点环节管理，严格落实“冬季五防”工作措施和春节期间安全生产管控措施。二、全面开展隐患排查，及时消除事故隐患强化现场安全管理，开展全方位、全覆盖的风险隐患自查自改工作，一是园区安办牵头，1月15日前督导各单位对生产现场、项目建设等管理情况开展一次全面的节前安全隐患大排查。针对一般隐患及问题，立行立改，需计划整改的隐患及问题，落实临时防范措施，明确责任人、整改时限，按期整改销号；二是结合市《岁末年初化工和危险化学品安全生产专项整治和督导检查工作方案》整治内容，各单位主要负责人牵头，制定详细专项整治方案，对照“人员资质及履职”、“安全管理”、“工艺设备管理”等方面自查自纠，严格闭环整改；三是各单位具体负责，1月18日前组织各区域按照“6S”现场管理要求，持续开展现场管理提升活动并严格检查考核，确保生产现场、办公区域整洁卫生，保障良好的工作环境。三、强化重点环节管理，严格管控安全环保风险（一）强化生产过程管控。严格工艺设备管理，保障装置安全运行。一是强化工艺过程安全管控，各单位要严格执行工艺指标，严禁设备“带病”运行，要确保安全仪表、紧急切断、联停锁车等控制系统始终处于安全可靠状态；二是全面加强“两重点一重大”管理力度，各单位要按照《湖北省危险化学品重大危险源监督管理实施办法》和《危险化学品条例》重点做好“两重点一重大”储存、运输、使用等环节巡检工作，严格落实包保责任，切实管控好现场安全风险三；是强化设备日常检查、维护、保养，提高设备安全运行保障，做好生产设备、设施和管线的防冻保温工作，防止发生设备、设施和管线冻裂以及物料泄漏引发的生产安全事故；四是加大现场管理力度，严厉打击“三违”，严查现场异味、视觉污染等环保问题。（二）强化开停车安全管理。根据园区春节期间生产安排，针对部分装置开停车管理，一是开停车前要充分辨识开停车过程中安全环保风险，制定详细的开停车方案，报主要负责人审批后严格执行；二是认真组织开停车检查确认工作，确保各个环节人专负责，专人签字确认；三是强化开停车过程管理，装置开停车必须由车间主任及以上管理人员全程值守，组织指导开停车作工，全面管控现场风险，确保装置安全稳定。（三）强化检维修及特殊作业管理。节假日期间严格执行“非必要，不检修”管理要求，确需开展的必须提级管理，一是严格作业票证审批，排查危险作业过程中安全措施落实情况，不符合要求的一律不得作业；二是原则上夜班不允许安排检维修作业，特殊情况（如不作业可能引发安全事故的）必须作业的，由单位主要负责人审批，并由分管安全负责人或主要负责人现场督导，严格落实风险管控措施；三是强化危险作业风险管控，重点加强动火、受限空间、高处作业的风险辨识和动态管控，认真执行《殊特作业九步工作法》相关要求，确保各项作业万无一失。（四）强化项目工地管理。各单位要统筹做好项目建设安全管理，一是根据春节期间园区项目停工安排，各建设、施工、监单理位要立即组织开展节前安全生产大检查活动，全面开展项目隐患排查，把检查落实到每一个施工现场，不留死角；二是突出重点，要做好施工现场基坑、脚手架、模板和设备基础的检查加固工作，完善施工区域各类临边、洞口安全防护设施，设置警示标志。电源线路和配电（开关）箱实施断电和上锁管理，对所有塔式起重机、施工升降机等大型设备进行一次全面的维护保养工作；三是要合理安排好施工现场值班值守，加强门卫管理，对施工现场各类易燃（易爆）、可燃材料集中进行清理，合理堆放覆盖，做好消防安全工作；四是各施工单位要及时做好年终工资兑现工作，严禁拖欠农民工工资，坚决杜绝因薪资纠纷造成的群体上访事件。（五）加强中试研发装置管理。当前，园区中试研发装置逐步增多，为确保安全可靠，一是已投用的中试研发装置，原则上春节期间停止试验；二是已建成的中试装置不得擅自试车，必须按要求完成“三同时”报批手续，并经安办“三查四定”整改验收后方可投运；三是严格中试研发装置危险化学品管理，涉及易燃易爆、有毒有害物质必须妥善处置和规范存放管理，落实现场防火防爆、防泄漏等措施。四、加强员工思想教育，做好节后复工复产准备园区各单位要精心策划，周密部署岁末年初安全生产工作。一是公司、分厂（车间）“一把手”要在节前组织全员召开一次专题会，要将各级主管部门、园区节假日期间安全环保管理要求传达到每位员工；二是做好人员稳定工作，节假日期间各级管理人员要重点关注员工思想行为，及时了解员工思想动态，积极给予人文关怀，帮助员工解决工作和生活上的困难；三是节假日期间，当班人员要自觉遵守劳动纪律，严格穿戴劳保用品。做到坚守岗位，按章操作，严格履行岗位巡检及交接班制度，对于出现迟到、早退、旷工及其他“三违”行为的，各单位要严格考核；四是提醒员工合理安排个人作息，严禁连班和疲劳作业，保持良好的精神状态；五是办公室人员妥善保管好个人贵重物品，锁好文件柜，特别是带有保密性的文件必须加强防范，以防泄密；六是做好节后复工复产培训工作，各单位要针对“两个清单”开展专题安全培训教育，纳入复工复产培训第一课必学内容。五、强化应急值守，严格领导带班值班园区各单位要严格执行领导带班值班制度，全面做好应急值守工作，一是密切关注极端天气状况，加强安全预警提示，提前落实防灾应急准备，同时各单位要有针对性的组织和开展防冻、防滑、防火、防中毒、防触电等“冬季五防”应急演练和专项检查，严防极端天气引发的次生事故灾害；二是园区专职消