立足企业实际不断开拓创新

立足企业实际开拓创新促发展——民乐县瓦房城水电站以胡锦涛为总书记的新一届中央领导集体，从新世纪新阶段的实际出发，努力把握发展的宏观规律，着眼于丰富发展内涵，创新发展观念，开拓发展思路，破解发展难题，明确提出了要牢固树立和认真落实科学发展观的要求。这个“要求”强调的是全面、协调、可持续发展，经济、政治、文化全面发展，反映了发展的时代特征和必然趋势。当前，各行各业、各地区、各部门都在结合实际，采取措施，求真务实，全面地落实科学发展观。作为企业，如何正确理解、把握和坚持科学发展观，本人结合电站实际谈谈自己的看法。做为企业，发展和增效是我们永恒的主题，也是我们实现职工增收的重要渠道。我们瓦房城水电站是一座建于70年代的老电站，对于运行30多年的老电站来说，没有创新也就等于失去了发展的动力，也就没有了立足之本。因此近年来我们提出：创新企业管理模式，深挖企业内部潜力，走技术改造的强站思路。在水务局领导的大力支持下，近年来我们先后投入50.3万元对我站的专用线路、水轮机转轮、发电机线圈等设备进行增容改造。这些改造，在电站连续4年突破历史最高发电记录中起到了决定性作用，这些成绩的得到是水务局及处所领导大力支持的结果，也是我站始终立足本企业实际，解放思想，不断创新，开拓进取，科学发展的结果。我们深刻认识到创新不仅仅是民族进步的灵魂，国家兴旺发达的不竭动力，不仅仅是一个企业的生存之道和发展源泉，也是一个企业实现科学发展、可持续发展的重要举措。只有不断地解放思想，创新理念，企业才能实现可持续发展，才能更好地推进科学发展。近年来我们不仅仅要求在技术上创新，而且要求管理创新、制度创新、理念创新、思想创新，并积极探索企业管理的新机制，新方法，既遵循规律，又开拓创新，并始终把按规律办事贯穿于企业加快发展的全过程。为此我们在总结过去经验的基础上逐步探索和创新，总结出了以“八个坚持”为主的工作思路和以“八个一”、“八个加强”为主的管理措施。这些思路和措施在推进企业科学发展中起到了积极的作用。“八个坚持”是：（1）是坚持解放思想，科学发展的思想不动摇，不断解放思想，不断拓宽发展思路，不断推动科学发展的实践探索，增强企业可持续发展能力。（2）是坚持围绕企业增效，职工增收这个中心开展工作，以多发、满发为核心，以追求电站效益最大化为最终目标。（3）是坚持走技术创新，技术改造之路，深挖企业内潜，以技术创新为突破，向技术改造要效益。（4）是坚持创新求发展的思路不动摇，用创新的思维和方法解决企业前进中的新问题、新矛盾；并不断加大项目争引力度，以好的项目推动企业向科学发展的轨道迈入。（5）是坚持以安全生产为前提，把安全工作放在一切工作的首位来抓，向安全要效益，向安全要稳定，向安全要发展。（6）是坚持把提高职工技术水平及整体素质作为着眼点，加强职工素质教育，树立人才促发展的理念。（7）是坚持以实现好、维护好、解决好职工的切身利益为己任，按时足额地发放职工工资，及时足额交纳职工三金，认真搞好职工福利，把以人为本的科学发展理念扎实深入地贯彻到位。（8）是坚持把机组的高效率、无故障运行作为根本要求，力争发电期间零故障运行。“八个一”是：（1）是每月进行一次业务考试，注重理论实践相结合，切实提高职工的理论水平和实践能力。（2）是每月对设备和人员进行一次安全大检查，并对查出的隐患实行定期整改制，重点监控制、责任签字制、台帐登记制，尽最大力量全方位把住设备和人员的安全关。（3）是每月召开一次安全例会，以查隐患、抓整改、促安全为目标，对单位内的各类不安全因素进行排查整改。（4）是每月对厂房、宿舍卫生进行一次大检查和评比工作，努力营造一个干净、整洁、舒适的环境面貌。（5）是每月进行一次百分制考核，实行量化考核同职工民主测评相结合的方法，并将每月的考核成绩同当月的奖金、岗位工资挂钩。（6）是每月坚持同部分职工进行一次谈话，加强同职工的沟通。（7）是每年进行一次文明班组的创建命名活动和文娱比赛活动，在全站上下形成一种你追我赶，团结活泼，激烈竞争的氛围。（8）是积极鼓励和支持职工进行一些技术小革新，为职工提供施展才能的机会和空间，并努力为职工创造一个文明、健康、活泼、团结、和谐的工作氛围，真正体现职工是企业发展第一要素的作用。“八个加强”是：（1）是加强职工的学习，积极为创建学习型企业，打造知识型职工而努力。（2）是加强团结，增强集体主义观念，树立团队理念，逐步形成企业挑战困难，战无不胜的强大合力。（3）是加强班组建设，调动班组的朝气和活力，增强班组的凝聚力和战斗力，发挥班组是企业细胞的作用。（4）是加强制度建设，加大制度落实力度，以健全的制度，规范的章程和严格的落实引领企业又好又快地发展。（5）是加强安全生产和管理，把安全工作放在一切工作的首位来抓。把安全做为我们企业永恒的主题，视为我们企业的生命线，把“向安全要效益，向安全要稳定，向安全要生命”的口号自始至终倡导下去。（6）是加强精神文明建设，把精神文明建设工作贯穿和融入到我站发展的各项工作中去，以精神文明建设工作的加快发展推动企业经济效益的快速提升，以经济效益的快速提升推动企业精神文明建设工作向更好、更快的方向发展。（7）是加强财务和后勤管理，树立增收节支的理念，追求费用开支最小化，办事效率最大化。（8）是加强协调，合理理顺企业发展的内外部关系，尽最大力量保证机组满负荷发电，尽最大力量为我站效益最大化的实现营造各种积极因素。正是由于我们始终坚持以科学发展的理念为指导，坚持创新求发展的思路不动摇，坚持追求企业效益最大化的信念不动摇，才使得老电站的发展保持了鲜活的生命力与澎湃的活力，其发展空间才能进一步拓宽。实践没有止境，科学发展需要永不自满，我们应该清醒地认识到，做为企业，我们的发展还远远跟不上社会发展的步伐，我们的思想还需要进一步解放，观念有待进一步更新；目前我们仅仅只是处于能维持发展的现状，企业缺乏可持续发展的后劲。我们的资金力量和技术力量仍很薄弱，创新型的人才还很匮乏，职工的素质有待进一步提高。在资金条件限制下，我们还存在一些问题不能有效得以解决：（1）是还有一台遗留的转轮没有完成增容改造，设备的潜力还没有充分地挖掘出来。（2）是输电线路老化严重，线损高达13.8%，运行很不经济。（3）是2号电站的引水渠、尾水渠冻涨和渗漏严重，闸台、闸槽扭曲变形严重，影响着发电工作的正常进行。（4）是大部分设备老化问题得不到及时解决，不能尽快和现代化、自动化水平接轨。这些问题严重制约着我站的加快发展，致使企业的技术改造步伐不能大踏步迈进，可持续发展能力提升缓慢。面对这些问题，我们必须认真贯彻落实科学发展观，认清差距，加快企业发展的步伐。为此，我们瓦房城水电站在今后的发展中，将继续立足企业实际，用创新的思维和方法推进企业向科学的发展轨道迈进。在今后的发展上我们提出两条腿的思路：一条腿是加快企业技术改造步伐，积极探讨加装800kw机组的增效方案，目前我站正在积极着手筹划，紧紧抓住小水电代燃料的项目争引机遇，加大项目争引力度，力争能够争取资金完成设备的增容改造；另一条腿是坚持以人为本、科学发展的理念，加快人才促发展的步伐，打造一支能干事、