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文档简介
第一部分:安全生产责任制(一)队长安全生产责任制全队职工安全知识学习和技术业务培训,及时传达贯彻上级及矿有关安全生分析解决生产过程中出现的各种实际问题,对本队范围内工作面发生的特殊落实人员,制定措施,组织人员进行抢救和处理。按时参加矿安全大检查和下生产现场,认真检查各工作地点的安全情况、规程措施执行情况和安全制(二)支部书记岗位责任制指示决定决议,做到有规划措施并付诸实施,抓出成效,切实加强自身建任务、理想纪律和业务技术等内容的教育,不断提高职工的政治素质和业务致的思想工作,充分发挥工、团组织在两个文明建设中的作用,帮助职工解(三)技术员岗位责任制条件的变化,及时组织编写专项技术措施,经各有关部门会审后,负责本队作业规程和专项安全技术措施的贯彻工作,并主动接受有关部门监督检查和技术指导,9、按时参加矿技术例会,参加矿领导班子会、经常召开队技术总结会,协助队长做好安全生产工作,坚持跟值班制度,做(四)生产副队长安全生产责任制章制度的执行情况,高度重视本队安全生产工作,是本队安全生产的重要责班制度,认真检查作业现场的安全情况、措施落实情况,发现安全隐患立即格按照“四不放过”原则追查处理,对一般三违人员也要进行严肃处理。定(五)机电副队长安全生产责任制(六)跟班副队长安全生产岗位责任制(七)班长安全生产岗位责任制规章制度,不得违章指挥和强令工人冒险作业挥安全生产和处理现场事故的能力,熟悉所用机般不得向下一班遗留问题和隐患,特殊情况本班验收制度,发现问题及时汇报和处理,对于重点隐患(八)采煤机司机安全生产岗位责任制7、采煤机运转时,司机不得离岗处理其它事情,有故障必须停机9、割煤时控制好煤机牵引速度,采高符合规程要求,不留顶炭、伞檐,(九)支架工安全生产岗位责任制度(十)运输机司机安全生产岗位责任制板链张紧是否合适,发现断链、搭链、打链轮牙10、停机时关闭各转载点喷雾,并切断电源,开关闭锁,清理好各转载11、严格执行现场交接班制度,上井后,要认真、如实填写设备运转记(十一)泵站司机安全生产岗位责任制(十二)电气检修工安全生产岗位责任制(十三)爆破工安全生产岗位责任制严禁给下班留下隐患,剩余炸药、雷管必须(十四)采煤机维修工安全生产岗位责任制(十五)泵站维修工安全生产岗位责任制(十六)运输机维修工安全生产岗位责任制第二部分安全生产管理制度(一)安全管理制度1、队干上岗检查,采取现场跟班,必须随同本班工人同上同下,并代对查出的隐患及时排除,不得掉以轻心,麻痹大意,防止(二)区队排查生产范围内存在的不安全因素、设备的不安全状况、生A级:整改技术难度大、投资大的隐患,属公司负责整改;生产矿单位负责整改;(二)“一通三防”管理制度(三)生产管理制度5分工)(5)完工后把液压枪盘好,悬挂在支柱手提环上,工业卫生打扫干净,(3)支架架间距不得超过200毫米,支架落差不得超过200毫米。不器清理出来,后溜子浮煤清理到溜槽下沿平,不得有大石支架歪斜咬架根据现实情况进行处罚)(3)机组司机严禁割顶底板或石头,出现截齿或齿靴磨损严重按原价工人一样处罚,按工人的200%处罚)7、运料、勤杂工:电器设备定期处理防爆面;电缆、电机定期量绝缘值。按标准化要求进行电缆悬挂。(4)工作面溜子确保设备正常外,每天检查销排、电缆架完好。(6)支架工不得有漏夜、卸栽现象,支架管路悬挂,要有备用备件。(8)如有检修不到位,扣分最低不得低于5分,影响生产根据情况进行处理,杂活小分工\大合作,任务未完成,私自升井,当日无工外,停工到月底.(9)检修班全月累计影响超过24小时进行处理。取消当月主要包机人的包机资格,井下机电事故处理不完不得升6、验收员负责对井下,支护材料的数目进行及时清点,报材料员处,做到领用,回收数目准确。7、支护材料的领用,回收要做到及时,准确。如有遗失,追查相关人(四)机电管理制度3.维护检修机电设备要有目标、有保证%,1.包机实行三定(定人员、定设备、定任务四包(包运转、包维护、包4.包机负责人所包设备,完好指标与经济奖罚兑现挂钩。10.对检修后的机电设备,出现质量问题,要追究责任,并根据情节予以核签字、加盖公章;5.单位的自制配件计划,应附零件图;12.根据生产的实际情况,制定各种配件消耗定额,各班组控制配件消7.进行日检的全部工作,处理日检处理不了的问题。5.各岗位司机和维修人员要严格按有关规定给运行中的设备定期加入合格温升及各种仪表指示是否正确,做到小故障及时排除,各种运行记井下所有长时运行设备,都必须利用每月一次6.在进行周期保养中,电气设备必须符合防爆性能及防爆规程要求,接地电阻3.库房保管员对调入材料配件逐一类上家摆放整齐。成标准化库房。6.不及时按规定升井交库的小型电器,每台(件)罚a)七无:无羊尾巴;无明接头;无鸡爪子;无可延燃电缆;无电缆与易燃物接触;无电缆盘圈和“∞”字型;无电缆埋压和d)七全:防护罩及栅栏全;绝缘用具全;图纸资料全;放火用具全;放e)三坚持:坚持使用漏电继电器;坚持使用煤电钻综合保护器;坚持使f)十不准:不准带电检修和搬迁电气设备;不准摔掉无压释放和过流装置;不准甩掉检漏继电器和煤电钻综合保护装置及局扇风电和瓦斯电闭锁装置;不准明火操作和明火打点及明火放炮;不准用铜、铝、铁丝代替熔件;停风的工作面未经检查不准送电;不准使用失爆设备和7.机电负责人及从事电气工作人员要应定期进行电气设备和保护装置的检3.队部及材料主管分别建帐、建卡。1.所有类型的高低压电缆从机电部领取,并做电气a)绝缘不合格;d)线芯绝缘层出现严重粘连、导电线芯断10.处罚5.检查泵内润滑油位是否在油标中间,柱塞腔上滴油箱是否有足量的润滑7.检查卸载阀、安全阀等保护装置是否动作可靠。2.清理泵站及车上的油污、煤尘,保持清洁。3.用糖量计或其他方法检查乳化液的配比浓度保持在(3%—5%)5.检查蓄能器的压力,若低于规定值(泵站工作压力的60%)应升井充氮4、工长、班长必须相互协作搞好本班工作,工长因事休班时,由班长全6、包机范围:①煤机组:③三机组:④支架组:⑤泵站组:⑥检修班下列工作量时,如缩皮带、拉移设备列车、更换大型设备等由⑦对设备检修中存在问题,一经查出能及时整改完毕的不再扣分,当班⑤移动变电站及配电点、变压器硐室保持清洁,开关卫生每班清理,否则⑥移动设备列车时,严禁挤伤任何设备及电缆,移完后,必须保证接地可①各种转载点喷雾设施齐全,电机减速箱保持卫生清洁,无浮煤、杂物、④减速箱及油盒内,油量符合要求,油质干净,液力偶合器充液量合理,⑤冷却水路畅通,喷嘴齐全,各润滑点定期注油,发现一处未按期注油扣④各种压力表、安全阀灵敏可靠,且定期更换油脂,严禁用乳化液清理卫①负责两边的轨道及管子的回收,每次拆完轨道的道夹板及管接头集中堆②轨道、管子集中堆放整齐,要求100%回收,每少一件按矿规定进行处①设备检修纪录必须当天由各组负责人升井后填写,各组负责人不出勤时7、设备因检修不到位二次下井不计加班,由于使用问题而造成设备损坏1.认真学习机电业务知识,刻苦钻研机电业务技能本领,增强机电设备检2.积极学习机电安全标准化知识,上标准岗、干放心活,认真搞好机电设3.所检修的电器设备要求台台完好。设备完好率,电缆吊挂合格率必须达3.领料由材料员开票,队长签字。所有领用的材料,配件必须建账进行登4.库房必须建立入库,出库台帐,实行领用登记签字,做到入、出平衡,5.库房内干净、卫生各种材料、配件上架分类码放整齐,且有标志牌,标6.各类材料、配件(特别是常用和易损件)必须保证适当的库存以确保正3.队各类管路接头、密封件、皮带联接件、电缆勾、道夹板的回收率要达(一)员工行为道德规范4、在社会上做遵纪守法的好公民,在企业做勤奋敬业的好员工,在家上班时仪表端庄,着装得体、整齐,下井穿工作服、戴劳动防护用品,6、进入区队楼禁止高声喧哗、打闹嬉戏,进入他人办公室前先敲门,7、下井前不许饮酒,严禁酒后下井,参加班前会不准手机铃响,不准2、区队库房工具、材料、配件、办公用品按规定归类摆放整齐,标识(二)现场交接班制度转情况,遇到的问题及处理情况和接班后必须注意的问题交待清楚,交班人员对本班内能处理的问题,必须有交班前解决,否则接班人员有权不交出交现影响生产的问题,交接双方必须共同予以处理(三)安全学习培训制度为了提高全队职工安全意识,加强安全培训制度,提高职工队伍的安全下:《煤矿作业规程》和《综采队管理制度》以及相关的技术措施和岗位职责,根据公司工会有关文件要求,结合我区队工作实际情况,队务公开的内容以关系企业发展的重大问题和群众普遍关心的热点问题,以及涉及员工切身利益的问题为重点。除国家法律规定不宜公开和涉及商业的问题以外,都要逐项实行公开。主要内容有:1.公司及矿内重大问题决策。主要是上级单位下发的通知、各类制度、规范,各专业的检查通报等,以及分解下来的生产任务和队里各种会议的讨2.涉及职工切身利益的问题。包括职工工资、奖金分配、保险福利分配3.党风廉政建设有关问题。包括干部的选拔、任用和管理公开,优秀党4.其他需要公开的问题、职工群众普遍关心的热点问题(国家秘密、商5.队务公开由区队办事员承办,公开范围为区队的所有员工,基层单位需厂务公开的内容详见表(十)况党风廉政建设有关其他需要公开的问题作业规程及措施贯彻学习情况及考试月底考勤干部选拔聘用情况党员发展及优秀党员评选情况职工关心的热点问题各类活动开展的程序和结果采煤技术员办事员党支部书记党支部书记党支部书记党支部书记适时适时适时适时适时文件、会议、公开栏文件、会议、公开栏文件、会议、公开栏文件、会议、公开栏保意识,从根本上杜绝各类工伤事故的发生,防止小病大养,大病长养,根据我队目前的劳动条件及工作状况和以往的工伤发生情况,区由队上承担,工伤费用超过200元的由本人承担50%,班组承担4.每次发生伤情后,经确诊为轻伤者,且自己无违章现象或他人造成的,(四)绩效考核工资分配办法为了更好的调动广大职工的劳动积极性,经我队职代会讨论通过,将当月结算工资总额的20℅~30%作为三工转换激励工资,工资分配原则一、工资分配原则:2、根据采煤工资地质条件变化,由队长组织召开职二、工资分配人员范围:三、工资分配内容及范围:工资分配内容范围包括:绩效计件超额工资、三工转换激励工资、伤比打分,队干打分制定每个员工计分标准,根据个人当天的工作岗位)(一)计分办法:(1)管理人员记分标准:可执行加分)支架、端头超前支护工:其他人员80%)(3)机修班计分标准:2、电钳工机修工:包机人员按队平均分110%,二包机按队平均分注明:②、新工如果在培训期间,能够符合技术要求,达到标准化要求,和(三)工伤假、病假、探亲假、出差、学习培训、婚丧假:(四)超额工资:(1)考核范围:除队长、书记、技术员、办事员、工伤、病假、婚丧病探及不上班人(2)三工确定:并存动态转换实行五星级管理按照星级管理,激励工资与考评挂钩并按一星级评比办法:个人得分排名+工数排名+队干及班组长给员工量化(3)总额提取:(4)平均个人当月三工激励工资工资计算:个人激励工资=激励工资总额÷(二星级人数×100%+三星级人数×(六)分值计算:(结算工资总额—队付工伤、病假工资—队干提取奖励—三工激励工资(七)各个工种绩效考核计分标准采煤机司机:根据工作环境情况,采煤机司机要求技术含量高,是控制真负责、工程质量优的工人,工分按110%执行,其次再选出两名工程质量好的人员工分按100%执行,其他人员按合格员工使用,工分按80%执作认真负责、工程质量优的工人,工分按110%执行,其次再选出两名工程运输机司机转载机司机:熟悉本工种业务知识和井下机械基本知识,运跟班机修工:必须熟练电器和机械性能知识,负责本班设备正常运转,放炮员:必须经过有关部门培训合格后,方能上岗工作,能够主动管理打眼工:熟悉本工种业务知识和井下地质条件变化,能够配合放炮员的电器检修工:全队人员中,评选一名技术经验丰富的工人,主要负责电器设备检修和失爆巡查,能够主动处理排除隐患,电缆悬挂及文明生产,工泵站检修工:全队人员中,评选一名技术经验丰富的工人,主要负责乳化泵、喷雾泵、阻化泵检修和液压管路巡查,能够主动处理排除隐患,液压管路悬挂及文明生产,工分按110%执行。再由包机人挑选一名技术熟练人转载机、破碎机及工作面运输机检修工:全队人员中,评选一名技术经验丰富的工人,主要负责转载机、破碎机及工作面运输机检修和巡查,能够主动处理排除隐患,工分按110%执行。再由包机人挑选三名技术熟练人员采煤机检修工:全队人员中,评选一名技术经验丰富的工人,主要负责采煤机能够主动处理排除隐患,工分按110%执行。再由包机人挑选一名技液压支架检修工:全队人员中,评选一名技术经验丰富的工人,主要负责液压支架能够主动处理排除隐患,确保支架无卸载、滴、漏、跑水现象,支架内的管路悬挂整齐,工分按110%执行。再由包机人挑选两名技术熟练文明生产、工业卫生和杂活:检修班班组长评选一名责任心强的员工负注:班组长、验收员及各工种操作人员,根据现场实际情况,评比出(五)班前会管理规定(六)请销假管理制度才有效。请假条月底前交办事员处,无请假条者一律按旷工论。有特殊情年度使用,当月不休当年取消。探亲假其他相关规定按公司《探亲假暂行采煤队安全生产责任制时值班制度,搞好生产组织管理、安全质量管理、设备使用管理、劳动工资采煤队队长安全生产责任制采煤队队长是本区队的安全第一责任者,负责本区队的安全生产管理工及时采取整改措施,责任到人,限期解决。每旬组织一次本队安全分析会,10、认真组织好每天的安全生产碰头会。安排好值班、跟班,做到不脱采煤队支部书记安全生产责任制采煤队支部书记应积极协助队长开展好职工安全思想教育等相关工作,治觉悟,充分发挥党员群众同一切不正之风作斗争的能力,保证党的路线、采煤队副队长安全生产责任制采煤队副队长应积极协助采煤队队长在分工范围内开展好相关工作,对5、对工作地点及所辖范围内复杂工程及条件较复杂等情况做到现场监度室和安监科,全力以赴参加事故抢险工作,当事故无法控制时,要组织职采煤队值班队长安全生产责任制班队长交待清楚,并提出处理意见。本队解决不了的问题,应及时向矿调度本班工作重点及安全措施和施工要求。对待安全隐患及复杂工程坚持责任到采煤队车间工会主席安全生产责任制采煤队车间工会主席应积极协助采煤队队长在分工范围内开展好相关工采煤队技术员安全生产责任制采煤队技术员是采煤队安全生产技术管理的第一责任者。负责区队的技具有可操作性,并负责报批、传达、贯彻、监督执行。经总工程师批准后认真组织职工学习、签字、考试,施工时监督本队干部、职工按作业规程、安采煤队岗位人员安全生产责任制一般规定不交;⑵出了事故交代不清或无处理措施不交;⑶工程质量不合格不交;⑷采煤队安全班长安全生产责任制向区队值班人员及调度室汇报,处理不了的,向下一班交待清楚,并提出处采煤队生产班长安全生产责任制向区队值班人员及调度室汇报,处理不了的,向下一班交待清楚,并提出处采煤队组长安全生产责任制组工人树立安全生产观念。保证安全完成本班生产任务,工程规格质量符合采煤工安全生产责任制4、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾回采打眼工安全生产责任制6、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾回采攉煤工安全生产责任制4、爱护国家资源,保证拾净底煤,不丢浮煤,同时严防超高,把柱挖脱伤回采支架工安全生产责任制4、严格按作业规程规定的质量要求进行支架,保证合格,达到上下成排,6、放炮前要按作业规程规定检查好本段和上、下邻近段的支架,并加强8、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾回采移架工安全生产责任制7、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾满收满回工安全生产责任制3、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾铺假顶工安全生产责任制3、铺设假顶、底板假顶前,必须把浮煤清光,杂物清净,保证假顶下没有7、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾顶板维护工安全生产责任制机电班长安全生产责任制题及时解决,并经常向区队汇报,研究工程安排和完成情况,做好机电设备刮板输送机司机安全生产责任制乳化液泵站司机安全生产责任制面情况,及时按比例配比乳化液,发现异常,立即停车,查明原因,进行处采煤机组司机安全生产责任制3、坚持八小时工作制,采煤机运行时应随机观察机器运行情况和顶板支4、认真执行操作规程,空载起动,以合适的速度牵引,严禁割矸,滚筒螺6、努力学习文化业务技术,熟悉采煤机性7、检修设备时应认真执行停送电制度和电气安全操作规程,检修机械设11、采煤机每割一刀后,应重新检查摇臂螺栓、截盘螺丝有无松动,截齿12、采煤机割煤时,一名司机操作,另一各司机应在前进方向上检查顶板及支架支护情况,发现危险及时停机处理。采煤机停运放置必须处于安全地13、熟悉采煤机技术特征、性能和构造,严格执行操作规程及有关的安回柱绞车司机安全生产责任制2、开车应听清信号,注意绞车的运转情况,司机应站在安全地点操作绞4、按规定时间检查绞车设备电气的防爆性能、开关接点接触情况,发现机采工作面机电维护工安全生产责任制3、每班对所管辖的设备至少检查三次。对运转设备,应注意检查各部轴承的油质、油量和温度是否正常,设备运转声音,电机温度等是否正常、各部4、设备试运转时,应认真执行安全操作规程,检修电气时,应认真执行停送电制度和电器安全操作规程,检修机械部件时,必须预先切断电源,挂牌加8、对采煤机要勤检查,要注意检查截盘、截齿、牵引链、寻向轮、拉紧炮采工作面机电维护工安全生产责任制2、熟悉工作面内的各种运输设备、电气设备的技术特征、性能和构造,3、每班对所管辖的设备至少检查三次。对运转设备,应注意检查各部轴承的油质、油量和温度是否正常,设备运转声音、电机温度等是否正常,各部4、设备试运转时应认真执行安全操作规程。检修机械部件时,必须预先切断电源,挂牌加锁,然后再工作,检修电气设备时,应认真执行停送电制度和6、机器和电气发生故障或事故时,应积极主动排除故障,恢复正常运转,单体柱管理工安全生产责任制2、查清各摊应放出和备用的梁、柱数,到点要清查对数,发现缺少,要协3、巡回检查,对于容易丢失梁柱的地方,如槽头以里,后尾巴,上、下风7、熟悉工程规格质量标准和验收制度,熟悉本生产地区地质条件和避灾运料工安全生产责任制工具保管员安全生产责任制5、要认真交接班,交接清工具数量,损坏、丢失等情况。坚持八小时工办事员安全生产责任制安全生产责任制度建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度,是保障安全生产的重要组织手段,也是贯彻安全生产方针、实现安全管理目标有效载体。安全生产责任制是公司安全生产管理中最基本的一项制度,安全生确规定各级领导、各职能部门和各类人员在生产活动中应负的安全职责,有了安全生产责任制不仅从制度上固定下来,而且增强了各级管理人员安全责任心,使安全管理纵向到底、横向到边、专管成线、群管成网,做到责任明确,协调配合,共同努力,真正把安全生产工作落到实处,实现公一、成立公司安全生产委员会,加强对公司安全生产的领导,制定和落实安全生产责任制,检查、监督、考核安全生产责任制,实施和推进安保体系的贯标;项目部成立以项目经理为第一责任人的安全生产领导小组制的落实、检查、考核,充分履行管理职能,增强全员安全意识,提高自责任到人,形成安全管理体系网络,安全生产责任制必须以书面形式,经责任人签字确认后予以实施。按公司总经理→部门→人员或项目部经理→管理人员和班组长→作业成员签字确认程序予以落实。公司内部机构和人员的确认资料由质安部负责收集汇总,项目部内部管理人员、班组长和作四、安全管理目标层层分解落实,公司安全管理目标分解到部门及项目部,项目部分解到管理人员,并对管理目标分解的责任与安全生产责任制落实一并予以考核,公司对部门及项目部考核为半年度考核,项目部内部考核为季度考核,考核采用打分表形式,由公司和项目部安全生产领导五、对安全生产责任制的落实和安全管理目标的实现情况,公司或项安全目标监督检查与奖惩考核管理制度一、为了贯彻落实安全生产法律法规与规章制度,提高各级负责人和二、安全目标监督检查与奖惩考核的工作机构是公司安全生产领导小3、对安全生产主要责任岗位,每次(季)检查,对有发生死亡.或重大安全事故,且管理责任明显的,按评分标准将评为不合格,或其它项累计%,1、结合对项目经理(项目部)安全生产岗位责任目标的考核,按上述的安全生产资金保障制度暂行规定》等法规、文件的规定,结合我公司实际情况,有步骤地改善劳动条件,保障从业人员生命安全和身体健康,确保正常安全生产措施的实房屋建筑工程安全防护、文明施工措施费率表价规范》的分部分项工程量清单价合计(综合单价)为基数乘以相应的费及支架等危险性较大工程的措施项目和对沿街安全防护设、施夜间施工、范》的分部分项工程量清单价合计(综合单价)为基数乘以相应的费率计运、大型机械设备进出场及安拆、脚手架、已完工程及设备保护、垂直运输机械等措施费用,仍按国家《建设工程工程量清单计价规范》的有关规法》的分部分项工程量清单合计(综合单价)为基础乘以相应的费率计算运、大型机械设备进出场及安拆、混凝土、钢筋混凝土模板及支架、脚手架、已完工程及设备保护、施工排水降水、垂直水平运输机械、内部施工照明等措施费用,仍按国家《人防工程工程量清单计价办法》的有关规定计(方案)内容相一致的安全防护、文明施工措施费用。中标后,经营部应将所列的安全防护、文明施工措施费用提供给项目部。安全防护、文明要求,实行分阶段使用,原则上由各项目部按计划进行支配使用,项目部c)报销手续是否齐全,报销凭证是否有效;对检查中发现的问题,要求相关责任人及时予以调整整改,如屡次违安全教育培训制度安全生产教育工作是公司安全管理的重要工作之一。安全教育应采取多种形式和手段、实行制度化、经营化、正规化、现代化的形式。安全生产教育通常包括:对新工人的教育,特种作业人员的培训和专业性教育、“三上岗”安全教育、经常性教育等育方式。因此工地每月对特种作业人员结合本工程具体实际进行一次课堂种简便、灵活的鼓动性教育,适用于施工现场、机关等场合,是一种行之有效的安全教育方式。工地每半个月进行一次安全宣传工作教育,并建立标准化、规范化达标,促进现场标准化管理。因此工地应积极组织工地人员和班组长参观标准化工地和文明工地,汲取管理经验,取长补短,提高力强,参加人数多,对促进职工学习安全生产知识起到积极的推动作用。全教育的情况要建立职工安全生产教育卡。经教育考试合格后准许进入生(7)工地现场的文明、卫生规定。(9)防护用品的发放和使用规定。建立安全教育档案。三级安全教育完毕后,方可准许发放劳动保护用品和(12)有关安全生产管理制度和发现紧急情况时的急救措施及报告种作业人员在上岗前都必须进行培训教育。特种作业人员是指从事电工作业、压力容器作业、起重机械作业、金属焊接切割作业、登高架设作业、试及上海市建设工程安全质量监督总站的安全生产管理能力考核,并获得日、班前班后会、各种安全会议、安全技术交底、广播、黑板报、标语、由项目部结合季节特征、节假日前后,职工容易疏忽而放松安全生产新的安全操作规程,对岗位和有关人员进行安全教育,经考试合格后,方5、参加特殊区域、高危场所作业(如附着脚手架、塔吊、升降机、高6、及时组织有关人员对新发布的安全法律法规和安全技术规范的学公司各层次管理人员和技术人员20要求,以及施工生产的需求和季节的变化,进行专业性的安全检查和不定不同类型和层次的安全检查监督有其各自的内容和重点,具体按监督l)针对影响安全施工的季节性自然因素,其它所采取的防范事故的公司安全检查的范围和内容,应根据施工生产的实际和安全管理需求按照检查计划规定,进行现场安全管理情况和安全内部管理资料的检查,及时记录安全检查的结果。在现场检查的基础上,对检查收集到的客观依据、材料汇总核实后,进行分析评价,确定整改项目,签发《整改通由公司安全检查组长指定专人拟草检查情况通报,报主管领导签准后位负责制定整改措施,明确整改责任人和整改期限,及时组织整改。对客观条件限制暂时不能整改的隐患,应采取相应的临时措施,并报公司质安部备案,制定整改计划或列入公司隐患治理整改项目,按照相应的规定进依据检查结果,对安全生产取得良好成绩和避免重大事故的有关人员给予表扬和奖励;对安全体系不能正常运行,存在诸多事故隐患,危及安全生产的按规定予以批评和处罚;对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律一、为了及时报告、调查、处理和统计职工伤亡事故,积极采取预防)生时间、地点、经过情况、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情况,以电话、传真或电子邮件方式报公司质安部和主管领导。公司负责人应应急预案,或者迅速组织实施应急管理措施,撤离现场施工人员,防止现象,除对责任者视其情节给予通报批评和罚款外,责任者还必须承担由事故责任者没有严肃处理不放过;广大员工没有受到教育不放过;防范措告中提出的事故纠正与预防措施建议,编制详细的纠正与预防措施,经公司质安部审批后,严格组织实施。事故纠正与预防措施实施后,由公司质单位和责任人的处理意见和建议,进行行政处分和经济处罚,触犯刑律构5、事故调查处理结束后,公司或项目部(分公司)安全部门应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报,组织全体职工进行学习,总承包与分包单位安全生产责任制度一、建设工程实行施工总承包的,由总承包单位对施工现场的安全生二、分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理,总承包单位要统一领导和管理分包单位的安全生产,分包单位不服从管理导致生产安全事安全技术方案(措施)审批制度一、公司下属单位在编制年度生产、技术、财务计划的同时必须编制三、安全技术方案(措施)的范围,包括以改善劳动条件(主要指影四、安全技术方案(措施)所需的材料、设备,应列入计划,并对每项措施应确定实现的期限和负责人。企业领导人对措施的计划、编制和贯安全技术交底制度一、工程项目开工前,该项目的各级管理人员及施工人员必须接受安全生产责任制的交底工作。项目经理接受公司安全分管领导的交底,项目二、分包队伍或专业分包进场后,总包方项目经理必须向分包方(包三、施工组织设计和各专项安全方案编制人员必须向有关人员和施工四、项目技术负责人和安全管理人员应根据施工阶段,及时做好分部六、各项安全技术交底内容必须记录在统一印制的表式上,写清交底施工现场安全管理制度一、为贯彻“安全第一、预防为主”的方针,保障员工生命和国家财产的安全,特制定本制度。二、全体施工人员必须严格执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令和安全技术规程,自觉遵守本制度。三、施工现场必须建立安全生产责任制,管理人员在管生产的同时,必须负责管理安全工作,职能人员和各工种的员工,都必须在各自的业务范围内,或生产岗位上对安全生产负责。对招收的新员工必须接受安全培训教育,建卡备查。进入施工现场必须接受安全教育和安全交底。对待岗、转岗、换岗的员工重新上岗时经安全培训、考核合格后,方能上岗,并办理登记手续。外复核认可。四、施工现场必须健全安全管理网络,由工地负责人直接领导。每个工地都要配备专职安全员管安全工作,每个班组设一名五、所有建设工程开工前必须要有施工组织设计和有针对性六、施工现场必须严格执行各级技术交底制度,安全交底必须明确、具体、有针对性,并要认真做好书面记录。七、台风、汛期、寒冬、高温季节来临前,应针对季节特点,编制落实相应的安全技术措施,进行安全检查,确保安全生产。格火源管理,电、气焊必须严格执行“十不烧”规定,严禁使用九、现场总平面管理应有专人负责。每个员工都必须在自己的职责范围内,做到文明施工,场容场貌整洁,材料堆放整齐,场地平整,道路和排水通畅,危险处有醒目的安全标志。十、管理人员和施工人员必须严格执行施工现场安全生产的(1)进入现场必须带好安全帽,扣好帽带,正确使用个人劳(2)二米以上的高空,悬空作业,无安全设施的,必须带好安全带,扣好保险钩;(3)作业时,不准往下或向上乱抛材料和工具等物件;(4)各种电动机械设备,必须有可靠有效的安全接地和防护装置,方能使用;(5)不懂电气和机械的人员,严禁使用和玩弄机电设备;十一、现场使用的安全帽、安全带、安全网等防护用品,要定期检查,不符合设计制造要求的严禁使用。十二、结构工程到规定要求,必须按规定搭设脚手架或放置十三、各在建工地的各类洞口,施工现场的井、坑、沟及邻近马路的居民密集区等危险处,应按规定设置防护和示警,垂直作业必须有隔离防护措施,必要时应采用全封闭或全封锁保护。十四、起重机械必须按国家标准安装,经设备管理部门验收合格后,方能使用。使用中应健全保养制度,安全防护装置(三保险、五限位)应保持齐全有效。十五、打桩机、井架必须按有关设备安全技术规定的要求安装,经有关部门验收合格后,方能使用。使用过程中应设专人操作和维修,其安全防护设施和装置必须齐全有效。支撑底座、浪风绳等必须牢固。十六、吊具,索具等在使用前和使用中必须严格按有关标准十七、施工现场的电气设备必须严格按电气规程和施工组织设计的电气设计要求进行安装,经有关部门验收合格后,方准使电气线路、电气设备的改装和增接,必须履行审批手续,由专职电工操作,严禁乱拖乱拉。十八、各种受压容器的安全装置必须齐全、灵敏、可靠,操作人员经过专门专业培训,考试合格后,取得安全操作证后方可十九、机械操作人员和新车人员应按规定进行培训,经考试合格发证后才能操作,应熟悉作业环境,操作总应遵守现场安全规程,听从指挥;作业时不得擅自离开工作岗位,严格执行起重吊运“十不吊”规定,严禁酒后操作;严禁拆除安全装置和示警装置;严禁在机械运行时进行维修、保养或调整,不准设备带病运转和超负荷使用。二十、发生工伤、交通、火灾和重大事故,必须按国家有关规定及时上报,按照“三不放过”的原则认真查处,不得瞒报和拖延不报。安全生产文明施工奖罚制度为了贯彻执行安全生产方针、政策,切实搞好安全生产,使本公司的安全管理工作纳入规范化、标准化轨道,做到安全管理工作有章可循、有凡在安全生产文明施工管理工作中成绩突出,具备下列条件之一者,将按事故责任轻重进行处罚,所有经济责任由项目部承担,并对项目部及安全色和安全标志管理、使用制度安全色是通过不同的颜色表示安全的不同信息,使人们能迅速、准确地分辨各种不同环境,预防事故发生。安全标志是用以表达特定安全信息的标志由图形符号、安全色、几何形状(边框)或文字构成。使用安全标志的目的是提醒人们注意不安全因素,防止事故的发生,起到保障安全的5、安全色标志应保存在清洁、干燥、避光处,防止沾污与擦伤。使用形是带斜杠的圆环,圆环与斜杠相连用红色,背景用白色,图形符号用黑禁止堆放、禁止抛物、禁止戴手套、禁止穿化纤服装、禁止穿带钉高处作业、起重设备、临边洞口、基坑、陡坎、斜坡、机械操作、施工用电、运输管道、明火作业、可燃物资堆场、化工产品等必须戴防护眼镜、必须戴防毒面具、必须戴防尘口罩、必须戴护耳器、必须戴安全帽、必须戴防护手套、必须穿防护鞋、必须系安全带、必须穿救身衣、必须穿防护服、必须加锁危险品仓库、易发生危险情况的场所和个人防护用品的使用4.1、提示标志是向人们提供某种信息(如标明安全设施或安全通道、楼梯通道、紧急出口、可动火区、避险场所等左向或向下时,辅助标志应放在图形标志的左方,如指示右向时,则应放且无毛刺和洞孔,有触电危险的场所,标志牌应使用绝缘材料来制做。标够的时间来注意它表示的内容。局部信息标志应设在所涉及的的相应危险地点或设备附近的醒目处。安全标志不宜设在门、窗、架等可移动的物体上,以免这些物体位置移动后,看不见标志。标志牌前不得放置妨碍认读和柱式,悬挂式和附着式的固定应稳固不倾斜,柱式的标志牌和支架应牢随着施工进展和变化,原来所悬挂的安全标志必须作相应调整,以确保其现有变形、破损、遗漏或图形符号脱落及变色不符合安全色的范围,应及劳动保护管理制度一、贯彻执行各项劳动保护法律、法规、条例和规定。及时解决生产二、及时向职工群众宣传党和国家劳动保护政策及企业安全卫生规章三、做好新进职工、调换岗位职工、特殊工种职工的培训、考核、发四、配合卫生管理部门做好新职工从业前的卫生健康检查。对从事或五、做好职工因工伤残和职业病的鉴定工作,对确认不宜继续从事原高处作业安全管理制度设计由工程技术人员编制,技术负责人审核,经公司主管部门批准后方可除或变动安全防护设施时,必须经项目经理部施工负责人同意,并采取相施工现场机械设备安全管理制度一、施工现场必须建立、健全机械设备安全管理体制,完善机械设备安全责任制,各级人员应负责机械设备的安全管理,施工负责人及安全管三、在非生产时间内,未经项目负责人批准,任何人不得擅自动用机四、机管和操作人员必须相对稳定。操作人员必须做好机械设备的例五、新购或改装机械设备,必须经公司有关部门验收,制定安全技术六、经过大修理的机械设备,必须经公司有关部门验收合格后,方可七、施工现场的大型机械设备(塔吊、施工升降机八、塔吊、施工升降机的加节,必须由专业资质的单位进行,并经项九、施工现场的中、小型机械设备,必须由项目部有关人员进行验收十二、各种机械设备的使用必须遵守项目部、公司和上级部门的有关安全设施、设备验收制度一、大型机械装拆,必须持有建设行政主管部门核发的有效许可证,严禁无证单位承接任务,安装完毕须经公司有关部门、安装单位安全科、动力设备科、施工现场的安全员、机管员、电气负责人共同组织验收,并二、施工现场上所有的临边、洞口、通道等安全防护设施。搭设前,必须按专项方案由技术负责人、施工员对架子工进行安全技术交底。搭设完毕以后,由技术负责人、施工员和安全员共同参与验收,不合格的安全三、井架
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