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文档简介
--#-负责集团公司组织人事工作;负责人事规划、员工招聘、劳动薪酬、绩效考核、人事档案、技术职称评聘、教育培训等。(五)财务管理部(财务预算委员会办公室)负责集团公司财务管理、会计核算;负责财务制度建设、财务预决算管理、资金管理、融资管理、债权债务管理、综合统计、税务、财务信息化管理、会计档案管理;参与投资项目相关工作、项目投资论证、资产重组、改制清算等重大事项;指导所属(管)企业财务管理工作等。(六)发展规划部(投资决策委员会办公室)负责编制和实施集团公司发展战略和中长期规划并推动执行;组织制定资本运营方案和投资计划;负责对外投资管理及投资管理制度建设;负责组织对公司的投资项目进行可行性分析及投资方案的总体设计工作;负责组织对外投资合作的联络及谈判工作;负责投资项目的融资工作;负责公司招商引资工作。(七)资产管理部负责集团公司国有资产的营运、维护、整合、盘活管理;负责国有产权管理,规范产权管理机制;负责资产租赁管理、资产纠纷及信访、资产盘活及其政策处理;组织所属(管)企业的机制体制改革及相关的企业注销、整合、划转、接收、清算工作;负责所属(管)企业历史遗留问题的处置、信访维稳;负责监督、指导所属(管)企业国有资产日常管理;负责所属(管)企业的安全生产等。(八)工程项目部负责项目的总体规划、参与项目的预选、评估、立项,研究并编制工程可行性报告;负责组织对立项的工程项目进行设计、预算和工程招投标工作;负责做好工程管理人员的调配并组织工程施工;负责草拟公司实施项目相关合同协议,组织工程完工验收、移交、保修等有关工程方面的工作。九)市场管理部负责市场整体日常管理工作。全力做好“五统一”工作的管理和实施。管理维护好市场内部基础设施,并适时提出改造市场提升改造意见。负责与公司其他部门、商户、客户的沟通协调保障公司经营活动顺利展开。负责督促商户按公司要求,提供各类预留信息资料。根
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