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文档简介
清洁工岗位职责阐明书清洁工岗位职责阐明书
一、基本信息
岗位名称:清洁工
岗位编号:
所属部门:管理部
直接上级:部长、行政主管
直接下级:
二、岗位目的
负责企业的打扫和清洁、提高企业整体的环境形象。
三、岗位职责
1.负责办公室区域外和厂区过道卫生的打扫和清洁;
2.负责企业内部洗手间的打扫和清洁;
3.负责厂区周围环境和卫生的打扫和清洁
4.科学使用多种清洁品,注意节省
5.完毕上级领导交办的其他事项指导
四、工作关系
内部部门联络:企业各部门
外部单位联络:无
五、岗位权限
人事权:无
财务权:无
业务权:无
六、任职资格
教育程度:初中
知识技能:1.对平常卫生处理2.掌握卫生清洁的基础技能3.纯熟运用清洁工具
工作经验:1年及以上有关工作经验
七、工作特性
工作时间:常日班,根据需要加班
工作环境:企业厂区内
工作设备或工具:扫帚、拖把、抹布、水桶
清洁工岗位职责阐明书(2)
职务名称
清洁工
职务类别
管理层
所在部门
综合办
岗位定员
1名
直接上级
综合办主任
职级
操作层
直接下级
编制日期
职务描述:是企业平常卫生维护岗位之一,负责企业厂区卫生的打扫事务。
职责与工作任务:
职责一
职责表述:办公楼的打扫
工作时间比例:40%
工作
任务
1.负责打扫总经理和董事长办公室的卫生,包括办公桌、办公室地面。
2.办公室、会议室内各垃圾筒的清倒。
3.培训室、会议室的打扫,包括会议桌、椅、凳和地面的打扫,以及清洗烟灰缸等会议室用品。
职责二
职责表述:厕所打扫
工作时间比例:30%
工作
任务
1.负责办公楼的厕所卫生打扫工作。
2.负责厕所内的垃圾清倒。
职责三
职责表述:办公楼的公共通道和楼梯的打扫。
工作时间比例:20%
工作
任务
1.办公楼的公共通道打扫,每天一扫,三天一拖。
2、办公楼的楼梯打扫,以及楼梯扶手打扫。
职责三
职责表述:完毕上级领导交办的其他临时性任务。
工作时间比例:10%
区域划分
总经理办公室董事长办公室活动室培训室多功能厅休息室监控室图书室办公楼公共通道和楼梯间办公楼厕所车间参观通道车间公共厕所
职务权限:
1.对企业内各职工乱丢垃圾等破坏公共卫生的行为有监督权;
工作协作关系:
内部协调关系
办公楼人员。
外部协调关系
任职资格:
教育水平
小学及以上文化
培训经历
家政等等有关清洁内容培训
经验
2年以清洁打扫经验
其他:
使用工具设备
多种打扫用品
工作环境
办公楼
工作时间特性
一般状况为8小时工作制
备注:
清洁工岗位职责阐明书(3)
岗位名称
清洁工
岗位编号
薪酬类型
底薪
所在部门
人力资源中心
岗位定员
2
所辖人员
直接上级
行政主管
工资等级
岗位分析日期
xx.11.01
直接下级
无
本职:负责企业公共环境的打扫、清洁、保持及绿化、美化工作。
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:负责企业的打扫、清洁工作。
工作
任务
1.负责所有办公场所的打扫、清洁工作。打扫、清洁必须做到五净一整洁(地面净、墙壁净、门窗台玻璃净、设备、设施净,物品摆放整洁)及三无(无蚊蝇、鼠类、蜘蛛网)。
2.负责办公环境的装饰和盆景管理
职责二
职责表述:办公室主任交付的其他工作
权力:
1.对违反卫生制度的行为有制止权
工作协作关系:
内部协调关系
办公室内部人员
外部协调关系
无
任职资格:
基本规定
年满30--45周岁;身体健康,无传染病;证件资料齐全、属实;未参与社会非法组织
教育水平
初中以上
学习专业
专业不限
培训经历
保洁操作培训
工作经验
知识规定
技能规定
具有一定的业务技能
能力规定
具有一定的判断力、决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行力、原则性强
素质规定
良好的职业操守、品行端正、责任心强、作风严谨、仔细认真、性格开朗,心里抗压力强、有良好的纪律性、团体合作精神;
资格证书
其他:
工具设备
打扫工具和设备
工作环境
室内
工作时间
正常工作时间,特殊状况下需要加班
工作特性
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