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文档简介

创建“财务管理规范学校”工作汇报我校在上级教育行政部门的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以国家法律法规和财务制度为准则,全面落实科学发展观,根据自治区、市、县有关文件精神,以“农村中小学财务管理年”活动为契机,通过理顺学校财务体制,规范财务管理行为,加强内部控制,顺利实现了学校财务机构健全、财务制度完善、会计基础工作和财务管理规范等工作目标,学校财务管理水平有了新提高。现将我校创建财务管理规范学校的工作汇报如下:一、基本情况我校创建于 年,是市重点建设乡镇和县域中心镇 安阳镇的最高学府。学校服务区辖管个行政村,人口万人。学校占地 万平方米,校园总体布局合理,总建造面积万平方米,体育场地 平方米,现有教学楼幢,学生公寓楼幢,学生食堂幢综合楼幢教工宿舍楼幢学生公厕幢。本学期我校有教学班个,在校学生人,在编教师人。学校现有校聘人员人,其中:食堂工友人,安全协理员人,宿舍管理员男女各人,有从业资格的兼职会计人,自从区教育厅开展“农村中小学财务管理年”活动以来,我校根据要求,成立了《安阳镇中学财务管理工作领导小组》和《安阳镇中学民主理财工作领导小组》,组织领导班子、财务工作相关人员,教代会成员认真学习相关文件,深刻领略文件、通知精神,按照《验收标准》和市、县教育局的《实施方案》,结合本校实际情况,制定本校实施方案和工作措施,狠抓落实,从四慷慨面去检查、整改,提升了学校财务管理水平,财务规范创建工作成效显著。二、指标达标自评情况近期,我校对照《中小学财务管理规范暂行标准》、《验收评分标准》以及上级有关工作要求,进行了全面、细致、客观的自查,自评总分为分,其中管理体制分、制度建设分、财务管理分、会计核算分。现将我校自查自评工作汇报如下:三、主要做法和成效(一)、理顺学校财务体制,加强财务人员队伍建设、我校实行“统一领导、统一管理、独立核算”的财务管理体制,由县教育局、县财政局核准,我校单独设立学校账户,独立核算。为贯彻落实相关财务制度,我校成立了由校长任组长的《安阳镇中学财务工作领导小组》、成立了由党支部书记任组长的《安阳镇中学民主理财工作领导小组》。学校指定会计主管人员,配有专职财务人员人,设立专门的财务办公室,办公室配有电脑、财务资料柜的设备;年,我校委派专职会计参加市县财政部门和市县教育局举办财务培训班次,按课时任务完成为了各类培训任务。、我校的财务人员经过培训和兼职会计的一年多的具体指导,已具有一定的专业理论素养和较强的业务能力,能按照《县中小学财务管理制度》的有关财经规定记账,会计科目使用合理,平时报表准确、及时,数据真实。财务人员没有被财政部门、会计职业团体或者单位处理的现象。学校财务管理领导小组时常问询财务运行情况和听取财务工作汇报,及时调整财务支出;民主理财工作领导小组能有效履行职责。(二)、建立健全学校财务管理制度,加强内部控制,规范学校财务管理行为,学校财务管理水平有了新的提高。、根据财政部《会计基础工作规范》,结合《区义务教育学校常规管理规定》里财务管理方面的要求和我校的实际情况,我校制定了《学校总务处制度》,制度里明确了后勤副校长、总务主任、出纳、会计等学校财会人员的岗位职责、学校经费的使用办法、固定资产等的购置、建档和维护制度等等。、在经费收支方面:我校没有收费行为。对预算外资金收入,我校没有坐收坐支;食堂和小商店收归学校管理,所有资金均在学校账户里流动;按时全额将食堂、小商店利润等预算外资金从学校账户缴存县财政局财政专户,再按规定申请回来使用,严格执行了“收支两条线”管理制度。经费支付符合国家规定,无虚列虚报现象,无白条入账现象;学校采购的物品符合政府采购条件的,实行政府采购;学校执行支出一支笔签字制度、大额资金使用集体讨论和汇报制度,食堂小商店的收支、公用经费的管理和使用,定期向全校公示。学校按时上交月报表、季报表,年末上交年度决算报表;经费的使用符合文件精神。我校的寄宿生生活费津贴还没有实行全覆盖,每年在确定津贴对象、发放生活费津贴时,所有程序均能按照有关文件精神执行,并建有相关档案,同时向上级报备。、在固定资产管理方面:有固定资产管理部门总务处,确定分管领导为后勤副校长,确定有实物分管人和管理负责人,建立有相关台账。制定了健全的固定资产管理制度,对固定资产的购置、领用、处置、报废等工作程序作了明确的规定。没有造成固定资产流失。、在流动资产和其他资产管理方面:我校的现金取用实行申报制度,基本上是用多少取多少,每月末库存现金禁止超过 元。、在内部控制方面,我校制定到银行提取经费的流程是:部门或者个人填报请款单一总务主任签字f后勤副校长签字一校长签字允许用章一出纳人员填单f学校用章、校长用章、会计用章一出纳人员取款或者转账。我校制定的报账流程是:经办人员在票据签字一证明人员在票据签字一验收人员在票据签字一总务领导在票据签字f校长在票据签字审批一出纳人员据票付款、上账一票据交会计人员记账。我校从事财务管理的记账人员、审批人员、出纳人员、经办人员、验收人员、财务保管人员做到各司其责,相互分离、相互制约、相互监督。、在财务监督方面:我校财务人员能履行好财务监督职责,总务部门能履行财务公开制度。、会计核算管理进一步得到加强①学校会计按国家统一会计制度规定编制和设置会计科目编号、科目,并按相关规定填写、装订会计凭证。②学校会计按规定进行对账和结账,使用会计电算化打印会计账簿、提供财务报告。③学校会计档案的整理、分类、编号、保管、使用、销毁符合《会计档案管理办法》要求。我校通过开展“农村中小学财务管理年”活动,财务管理规范创建工作有了显著的成效:、学校财务人员的认识得到进一步提高。大家认识到,学校财务管理工作是提高办学水平,促进学校建设规范化、民主化、科学化的重要组成部份,是加强学校党风廉政建设,依法治校的必要手段和有效措施。、通过理顺学校财务体制,规范财务管理行为,加强内部控制,顺利实现了学校财务机构健全、财务制度完善、会计基础工作和财务管理规范等工作目标,确保了教育经费的使用效益和财务工作的健康发展,学校财务管理水平有了新提高。四、存在问题及今后工作思路(-)存在问题。学校财务管理方面的制度与教学管理方面的制度比较,可操作性不强,执行不够到位。学校领导及财会人员需加强财经法规和财务管理知识的专业学习。一部份教师对教育经费收支的政策与法规知晓极少,对会计制度更是很少了解,不少教职员工目光总是盯住资金福利,总想着学校能在过年过节时给大家发点小钱。几年来,我校得到的项目比较多,项目各种配套资金,还有各种修缮、维修,校园的硬化、绿化,校园安全隐患的消除、校园文化建设等项目的资金,统统需要由学校自筹资金,近年来校园一年比一年亮丽,但学校也因此还背着多万元的债务,经费压力很大。(二)今后工作思路。切实加强财务管理方面的制度建设,进一步强化内部控制。加强对财会人员的职业道德教育,重视对学校领导和财务人员的财经法规和财务知识方面的教育培训,切实解决教职员工财务法纪观念淡薄问题,提高财务管理和会计核算水平。我们会透过本次评估验收,严格落实评估验收组领导、专家提出的整改意见,“以评促建,以评促改”,进一步促进学校教职工特别是学校财务管理人员对财务管理规范建设重要性的认识,在规范财务基础管理,强化经费监督,深化服务内涵等方面下功夫,扎扎实实地把财务管理规范建设各项工作落到实处。篇二:财务管理工作报告新思路新起点强落实创业绩——教职工大会财务管理工作报告恭敬的各位领导、老师们:我受大会委托向全体教师作财务报告,请审议。回顾总结一年的财务工作,我们感到信心百倍。首先感谢教办领导的支持和匡助,促使我园在前进中不断反思、矫正,不断求索、发展。一、严格财务管理制度,加强落实民主监督财务管理是幼儿园管理工作的重要组成部份,我们严格财务管理制度,加强落实民主监督,为幼儿园整体工作提供优质服务,确保了保教质量稳步提高。我们常把幼儿园比作“家”,这个大家中许多繁杂的事如理不出头绪,问题解决不及时,那将对大局有重大影响。我园总务管理人员明理导行,沉稳务实,不惜时间和体力,把干好工作当好家看做自己应尽的义务。泛博教职工自觉维护幼儿园财务管理规定,爱惜幼儿园一草一木如爱护自己的眼睛,在集体的智慧中,实现了“服务育人、管理育人”的目标。严格执行幼儿园财务管理制度。一方面减少经费开支的随意性,另一方面使有限的资金用到刀刃上。促进了幼儿园教育事业的发展。、遵循财务规律。按照内部制约机制财务人员各负其责,从园长到副园长严格把关。年初精心编制经费收支预算并认真执行。定期组织会计核算和财务分析,对园委会提出的重大财务支出提供决策依据。严格执行现金盘点制度,做到日清日结。加强对预算内外资金的管理,严格按国家有关规定进行银行存款和现金的管理,确保工作的严肃性。加强幼儿园经费的年终决算分析工作,更好地掌握幼儿园的财务活动规律,从总体上把握,不断改进幼儿园财务工作。、加强财务管理。在各项管理工作中,总务人员班主任不同程度地扮演责任人的角色,对幼儿餐费、点费等各类收费项目收支无误,统计准确。着眼于常规管理制度的健全与完善,调动一切专、兼职人员的积极性、主动性,促其成为主动管理者、管理中的合作者。、做好幼儿园财产管理工作。财务人员每学期一次对校内固定资产全面清查登记,对仓库物品分类摆放,对各班级物品实行量化考核,每学期全面清查两次,真正作到心中有数。二、以人为本,勤俭持家,为幼儿园发展注入活力幼儿园近几年的发展速度及教育质量为社会所瞩目,特殊是年教育品牌效应激励了我们泛博教职工干事创业的精神、智慧和激情。为了促使幼儿园走全面协调、可持续发展的道路,我们上下同心协力,为幼儿着想,为幼儿园助力。开源节流,增加有效资金,改善设施条件,优化育人环境,为社会提供优质教育服务。(-)合理有效利用资金使其发挥最大效益我园重视提高教职工民主管理的意识和行为,征求意见,制定预算方案,在园舍建设、环境改造、教职工培训、教育教学活动等工作中投入大量资金,维护幼儿园健康可持续发展。三、财务收支情况年度幼儿园共计收入万元,所收取幼儿管理费全部交付县计财管理中心。年度支付园舍改造、教学楼美化、教学器材购置、网络设备维护、校园监控系统、更换幼儿课配套桌椅等项目投入约万元摆布。教师赴济南、泰安等处考察学习、继续教育培训、教师课堂评优、办公经费等投入约万元。招聘教师工资约投入万元,福利资金约万元。目前,幼儿园外欠资金约万余元,其中楼房建设欠款万余元,购置办公物品及日常建设欠款万余元。四、 年财务收支计划年由于生源增加,收入可达万元摆布,但面临省规复验、园舍扩建、及其他重大支出项目,约计投资万余元。新增欠款约余万元。总欠款约万元。五、今后工作的思路与对策、继续加强预算管理和财务分析工作,提高资金最大使用效益,反对浪费,节约开支,最大限度的压缩非重点项目开支,集中有限的资金用在校舍扩建上。、加强固定资产管理,搞好资产维护、保养和使用,发挥最其大效益。、作好师生服务项目的管理工作,加强幼儿园网络设备的维护保养,挖掘软硬件资源的更大效益。、继续有计划地实施幼儿园改造工程,重点抓好功能室、活动室调整改造及建设、食堂改造及装备、厕所整修等工程。各位领导、老师们,在华丰镇党委和教办领导的正确领导下,在新的一年里,我们有信心、有能力,使幼儿园获得更大的发展。谢谢大家!年篇三:村级财务管理汇报材料浪川乡农村集体资产和村级财务管理工作汇报材料浪川乡党委、政府浪川乡位于淳安县西南部,地域面积 平方公里,辖个行政村,总人口人,素有“淳西平原、农业强乡”之美誉,辖区内拥有浙江省历史文化名村芹川、红色旅游基地狮古山、浙赣皖古商道连岭古道。近几年来,随着千汾公路开通,浪川的区位优势得以显现,乡党委、政府提出紧紧环绕“振兴服务经济、推进三区建设、实现浪川崛起”的发展战略,在全乡上下的共同努力下,现已形成三大产业协调发展的良好格局。 年全乡经济总收入达亿元,其中农业收入达 亿元,村集体经济总收入万元,人均集体可支配收入元,农民人均纯收入为 元,全乡农村经济发展势头迅猛,社会各项事业稳步推进。一、全乡农村集体资产和村级财务管理工作的基本现状、农村集体资产收益稳步增长。 年以来,我乡紧紧抓住撤村并村的良好契机,对全乡农村集体资产进行全面的清产核资,全面掌握农村集体经济组织资产状况,明晰集体资产的产权,积极鼓励集体资产的有效运营,农村集体资产收益稳步增长。截止年,村级集体资产总额已达万元,年村集体经济收入万元,其中经营性收入万元。村集体资产经营上采用宜租则租、宜转则转、宜工则工、宜农则农的方式,有效实现了集体资产保值增值的目标。、农村财务管理工作日益规范。一是规范“村账乡管”。统一规范账务,以乡为单位统♦农村财务会计帐簿、统•记账凭证和统•财务报表,夯实农村财务规范化管理基础;配强软硬件设施,设立村账乡代理中心,礼聘较为专业的财会人员和硬件设备,实施村级财务电算化;健全财务管理制度,乡代理中心建立健全财务审批、现金管理、票据管理等制度,严格执行村级开支审批程序,逐步规范农村财务管理。二是规范财务审核。建立村级财务民主理财小组,对村级财务进行报账前的审核,没有民主理财小组签字的票据一律不得入账。三是规范村级财务报批程序。村级财务报批严格执行社长、副社长、村文书联签一一村民主理财监督小组和乡代理中心审核一一分管领导审批的程序,有效防范村级财务管理漏洞。四是严格实行村务公开。每一个季度的第一个月的十号前向村民公开上一季度的村务、财务收支情况,接受群众监督。、村级财务民主管理效果明显。实行村账乡管后,各村严格按照规定对村级财务进行逐笔公开,并保留公开底册;对本村所发生的业务和经济往来情况进行民主审核。通过民主理财、村务公开等措施,既加强了财务管理民主监督,也增强了财务工作透明度。从每年的年终财务评议来看,群众对财务管理工作满意度较高。二、全乡农村集体资产和村级财务管理工作的主要做法(-)农村集体资产管理方面、推行集体资产处置和经营代理制度。为防止村集体资产流失,乡招标代理中心负责村集体资产处置工作,凡是涉及村集体资产拍卖、租赁、承包、流转等事项,均由各村提出申请,联村干部和分管领导联合审批,乡招标代理中心具体负责招投标,村务监督小组参预全程监督。农业综合服务中心负责村集体资产对外经营代理服务,积极匡助各村提供客户联系、政策咨询、资料准备等服务。做到服务与监管同步。、构建集体资产经营运作增值保值平台。一是举全乡之力,成功建立工业功能区,为发展村集体资产租赁经济创设平台。工业功能区成立以后,大力促进了周边大塘、大联、新桥三个村的房产租赁和土地流转业务。其中,仅大塘一个村, 年村集体经济就增收万元,房产租赁单项增收万余元。新桥村还利用土地流转,成功引进杭州千岛湖沪阳农业开发有限公司,总投资达 万元。二是实施造田造地工程,为村集体增加资产经营资源。年,全乡共造田造地 多亩,已成功流转余亩。占家村、汇源村,通过土地流转,分别为村集体经济增收万元、万元。三是抢抓林权制度改革契机,鼓励村集体山林对外承包,不断扩大集体山林收益。涪溪村,通过山林承包一年为村集体增收近万元。、建立集体资产管理经营专项考核机制。为鼓励各村加大集体资产经营管理力度,乡党委、政府专门研究下发了集体资产管理经营专项考核文件,引导并规范村集体资产经营管理工作。年,我们对全年通过集体资产经营运作为村集体经济增收万元以上的行政村,分别赋予元的奖励,以此激发各村管理经营集体资产的积极性。(二)村级财务管理方面、加大乡村两级事前监督力度。一是发挥村级民主理财监督小组的作用,要求各村及时开展报账前的开支合理性、票据真实性、程序规范性等方面的监督,减少不合理开支和虚假开支。二是将纪委的监督关口前移,主动变事后监督为事前监督。也就是,各村在报账开支时,除了严格执行社长、副社长、村文书联签一一村民主理财监督小组和乡代理中心审核一一分管领导审批的程序后,还要交纪委领导审查签字后方可报销。、建立财务问题定期咨询和约谈制度。为及时解答群众有关村级财务管理中的疑虑,乡村账代理中心安排每季度末对群众有反响的问题与村民代表进行面对面的答疑解惑,消除群众的疑虑。同时,乡村账代理中心必须将每季度各村在报账时浮现的财务管理问题上报乡纪委,由乡纪委领导对相关责任人进行约谈,匡助村主要干部及时纠正财务管理问题。此项制度实施以来, 年全乡未浮现一例针对村主要干部经济问题的信访举报。、开展村级财务民主评议活动。每年岁末,乡党委、政府均认真部署村级财务民主评议活动,选出思想素质好、公道正派、有一定威望且懂财务的村民代表,对各村全年的财务管理和收支情况进行审核评议,乡工作组负责组织监督,村主要干部负责现场答疑。评议结果作为村主要干部年终考核的重要内容和村级组织换届资格审查的重要依据,对于问题严重且屡教不改的村干部将予以免职,并移交司法部门处理。、邀请专业机构定期介入审计。在加强乡村两级财务管理的同时,我们还根据特定时期、特定工作、特殊人员,主动邀请专业审计机构对村级财务账目进行专业的审计,将财务管理的漏洞控制在最低点。三、全乡农村集体资产和村级财务管理工作存在的问题、农村集体资产较为单一,保值增值的空间有限。目前,我乡的村集体资产主要包括集体房产、集体土地、集体山林三大块,在现有的发展环境下,要想进一步保值增值的空间比较有限,增加村集体经济收入任重而道远。、农村集体资产大都久远,日常维护的费用较大。现在,各村留存的集体资产大都时间久远、破旧不堪,或者山高地偏,基本上需要礼聘专人进行管理,而且要时常进行维护和看管,投入的成本较高。有些资产收益甚至低于维护费用,若要处置,群众思想又很难统一。、村级干部更换频繁,财务风险的意识需加强。随着基层民主建设的不断深化,村干部队伍年龄结构的日益年轻化,村级干部更换也较频繁。每一届村干部对于财务管理都有一个适应期和学习期,往往是刚刚掌握财务管理业务就已是临近换届了。任篇四:财务工作情况汇报财务工作情况汇报-、整体情况和存在的问题一、业务收入实绩方面年度乡镇卫生院收入比去年同期增长了卫协会收入比去年同期增长了 ,均年度乡镇卫生院收入比去年同期增长了卫协会收入比去年同期增长了 ,均高于去年增长水平。从卫生院情况看,增长幅度在时集、新店、邵店、唐店、棋盘以上有以下单位:市四院、棋盘、高于去年增长水平。从卫生院情况看,增长幅度在时集、新店、邵店、唐店、棋盘以上有以下单位:市四院、棋盘、王楼、王庄卫协会收入增长幅度在以上单位主要有:新店、邵店、王楼、双塘、四院、三院、城岗幅度在以上单位主要有:新店、邵店、王楼、双塘、四院、三院、城岗、棋盘。、变动支出率方面的考核:从今年收入和支出执行情况来看,各单位公用支出部份的变动率,基本达到卫生局年初计划控制在以内的要求,惟独极个别单位超过三院,二、医院内部经营管理制度、少数单位缺乏完善的医院内部管理文件和制度,有的虽然制定但不够全面。如:新店、港头两家卫生院。、各单位在对单位、科室和个人的德、勤、能、绩考核方面,基本都有相应业务工作量、工作质量的考核记录资料。、在经济核算,职工工资收入方面,多数单位都能严格依照“基础工资岗位系数工资绩效工资”的标准执行,均有各项执行资料,做到了保本分配的要求。但个别单位存在透支发放的现象,如草桥、三院、窑湾、高流。三、财务管理方面、药库药品的管理。一是购入记账不及时,调拨记账不及时,记账不许确不规范。有的单位没设药品会计、药库药品会计由一人管理,在管理上存在漏洞。如:草桥卫生院药库没有药品会计,违反了管物不管账的基本要求有的单位药库记账不及时,如:棋盘、邵店两个单位二是有些单位存在不与核算中心及时对帐,收入上报和上划资金不及时,有贪图省事和依赖思想如:棋盘、港头、新店、时集、双塘、高流、三院。、固定资产管理方面,少数单位未能按会计制度要求,对新购固定资产及时登记。如城岗、邵店、时集、双塘、窑湾。、不能按报表要求如实填写各项收入。如:棋盘、四院、瓦窑、港头、二院、六院。、有的单位辅助帐记的不及时、不完整,如王庄、棋盘四、债权与债务:多数单位普遍存在往来帐结算不及时问题。五、卫协会财务管理:、在管理费收入的提取上,各单位都能依照规定严格执行,足额提制但从检查中发现,有及个别单位在支出上不能做到以收定支,量入而出,收支平衡。存在透支现象。如窑湾、邵店、棋盘。、卫生室药品及材料管理上,个别单位不能按月或者按季及时清查盘点,如棋盘卫协会,高流卫协会、王庄卫协会。、收入不能按时上报,款项不能及时上划。如高流、新店、、棋盘,港头,四院卫协会。、卫生室在报收入时,有的票据使用不规范,不按要求填写,随意性大有的收入不能按时日清日结有的处方、收据、旬报、合作医疗登记簿不一致。如:四院,唐店,二院,草桥、卫协会辅助帐记帐不及时,不完整如窑湾,棋盘,唐店,六院,草桥,王楼,三院。卫生室人员工资没发到个人的窑湾,高流二、整改建议:草桥:卫生院应严格遵守药房药品逐月盘存制度,做到每月盘存一次应设立独立药品会计,与药库分别核算,做到管帐不管物加强支出控制,严格遵守“以收定支,保本分配”的要求严格执行票据管理和使用的有关规定,及时登记,准确记录。卫协会应及时、准确登记辅助帐,目前只登记到月份,难以准确核算,不利于日常管理工作的开展收入要做到缴款单、旬报处方和收费收据相一致。三院:变动支出率比较高,达到,透支万元。要进一步加强支出控制,在抓好收入的同时,严格支出管理,努力实现“以收定支,保本分配”。卫协会往来款项要及时结算,对于与卫生院之间的药品调拨款相差 万元,要及时找出原因进行处理医院职工欠款应及时催收,并进行相应处理加强卫生室报帐的资料管理,对处方等资料要进行整理、装订并妥善保存。六院:卫生院要及时对往来帐进行结算,其中有不少内部职工欠款,要查清原由,进行催缴和相应处理规范收入明细分类,加强住院收入的核算并按规定准确记帐。要做好大型仪器的准入相关手续卫协会对应收个村卫生室和内部职工的欠款也要及时进行结算清理进一步加强并熟练掌握会计电算化工作。双塘:卫生院要按要求及时上报业务收入,进一步加强财务管理制度建设,准确、规范记录固定资产明细帐簿和处理药品报损,加强资产管理与控制。卫协会要及时结算往来款项,对罚款、待结算款项要查明原因进行处理。高流:卫生院和卫协会要按要求及时上报业务收入,卫协会应按要求将卫生室人员工资发放到个人,避免代领。对卫生室药房药品要按月或者按季度盘存时集:在抓好收入的同时抓好支出管理,进一步加强变动支出控制,降低变动支出率及时结算与缴纳职工养老保险强化固定资产管理,准确、规范、完整记录固定资产明细帐。邵店:卫生院要按照有关规定及时、足额提取社会保障费规范药品管理及核算,认真、及时、准确登记药品数量、金额明细帐,按要求进行对帐工作,做到帐实相符,对报损药品及时进行帐务处理强化固定资产管理,准确、规范、完整记录固定资产明细帐加强财务管理制度建设,管理制度公示并严格执行。卫协会要准确、规范登记往来帐簿,与核算中心做到帐帐相符,对应收款中有个人欠款要及时查找原因进行相应处理。管理费透支较多应加强支出控制要做到以收定支窑湾:卫生院要规范收入明细分类,加强住院收入的核算并按规定准确记帐,强化固定资产管理,准确、规范、完整记录固定资产明细帐。卫协会应按要求将卫生室人员工资发放到个人,避免代领加强支出控制,管理费透支较多,要做到“以收定支”。王楼:卫协会应及时、准确登记辅助帐,为准确核算和加强日常管理工作的开展打好基矗篇五:村级财务管理汇报材料靖州县村级“三资”管理工作情况汇报靖州县经管局年月曰为进一步加强村级“三资”管理,推动农村集体“三资”管理和监督向时常化、规范化、制度化方向发展,我县自年月始,首先从村级财务入手,全面推行“村帐乡代管”这一工作,先制订方案,培训骨干,并召开了动员会议,在各乡镇(管委会)建起了“村帐乡代管”中心,逐步将各村的财务纳入到乡镇进行电算化管理。实行“村账乡代管”后,基本上维持各村的“四权”即集体资产所有权、使用权、审批权和收益权不变;各乡镇(管委会)按村设账,分村核算,有独立的帐本、帐簿,有独立的财务公章,有独立的财务审批权限。乡镇设会计出纳各一位,分别由经管站长和财政所长担任;报帐方式基本上各村设一位报帐员,每

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