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10保密学问在线学习测试题库一、单项选择题(40分)2010年4月29日,第十一届全国人大常委会第十四次会议审议通过了修订的《中华人民共和国保守国家隐秘法》,2010BA.81日B.101日C.51日D.712014年1月17日,经国务院批准,《中华人民共和国BA.21日B.31日C.41日D.51A肯定时间内只限肯定范围人员知悉的事项。A.国家隐秘B.商业隐秘C.工作隐秘D.个人隐私C)是指各单位在生产经营及其他活动中产生的不属于国家隐秘和商业隐秘,但是一旦泄漏会给工作造成被动和损失的内部事项及信息。A.国家隐秘B.商业隐秘C.工作隐秘D.个人隐私国家隐秘中涉密程度最高的密级为(A)。A.绝密 B.机密 C.隐秘 D.特密我国保密工作体制的核心是(A)。A.党管保密 块牌子C.依法治理D.依法行政《保密法》的一个显著特点就是改“结果论”为“行为论”,并在第48条中列举了12项应严峻追责的违规行为。这A不管是否产生泄密实际后果,只要发生所列举的严峻违规行为之一的发生所列举的严峻违规行为任何一项,且产生泄密实际后果C.不管是否产生泄密实际后果,发生两项以上严峻违规行为D.产生泄密实际后果的违规行为C密工作负主要领导责任。A.党委B.行政C.党政 D.分管各单位保密委员会应(B)与所属基层单位签订保密责任书。A.每半年 B.每1年 C.每2年 D.每3年(D)主管全国的保密工作。A.国家安全部门 B.公安部门C.中心保密委员会 D.国家保密行政治理部门定密工作是指各单位为确保隐秘事项安全,维护国家安全和企业利益,依法依规(C)国家隐秘、商业隐秘、工作隐秘的活动。A.变更、标识、解除 B.转变、标识、解除C.确定、变更、解除 D.确定、转变、解除一份保密期限为10年的书面形式的机密级国家隐秘文C机密▲10年,在封面或密件首页的右上角机密■10年,在封面或密件首页的右上角机密★10年,在封面或密件首页的左上角机密●10年,在封面或密件首页的左上角一份XX保密期限为5年的一般商业隐秘文件,正确的BX5X5X5X5一份XX保密期限为1年的工作隐秘文件,正确的隐秘AXX1XX1XX1XX1XX下发的密级文件需要转发的,各单位应(A)确定本单位文件密级。A.依据XX文件密级 B.自行C.依据升密原则 D.依据降密原则涉密网络须与互联网及其他公共信息网络实行 (D)隔离。A.技术 B.规律 C.直接 D.物理涉密计算机依据所存储、处理信息的 (A)密级作出标志,由保密工作部门统一制作,粘贴在设备的显著位置。A.最高 B.最低 C.中间 D.数量最多的涉密网络应依据岗位职责严格设定用户权限,依据(B)的原则,掌握国家隐秘和企业核心商业隐秘信息的知悉范围。A.最低密级防护和最小授权治理B.最高密级防护和最小授权治理C.最高密级防护和最大授权治理D.最低密级防护和最大授权治理涉密人员离开原涉密单位,调入其他国家机关和单位BA.离职期B.脱密期C.保密期D.调整期涉密载体是指以文字、数据、符号、图形、图像、声音A质等各类物品。A.核心商业隐秘 隐秘C.一般商业隐秘 D.工作隐秘BA.按生成密件治理,重确定密级、保密期限和范围治理B.按原件密级、保密期限和知悉范围治理C.按隐秘级密件治理C制件应当加盖复制机关、单位的戳记,并视同原件治理。A.密级和知悉范围 B.保密期限和密级C.密级、保密期限和知悉范围D.知悉范围和密级传递隐秘载体应当通过(D)或者指派专人进展。A.邮局挂号信 B.特快专递C.物流公司 D.机要交通、机要通信修理涉密载体应由本机关、本单位内部特地技术人员负责,确需送外修理的,应送保密行政治理部门审查批准的定点单CA.删除涉密信息B.撤除光驱C.撤除信息存储部件 D.备份涉密信息B自行销毁少量涉密载体的应当使用符合国家保密标准的销毁设备和方法涉密载体销毁的登记、审批记录无须长期保存机关、单位送销涉密载体应当分类封装、安全运送,并派专人现场监销销毁涉密载体应当履行清点、登记、审批手续,并送交保密行政治理部门设立的销毁工作机构或指定的单位销毁保密要害部门是指各单位在日常工作中产生、传递、使AA.国家隐秘 隐秘C.一般商业隐秘 D.工作隐秘A载体的特地独立的固定场所。A.国家隐秘 业隐秘C.一般商业隐秘 D.工作隐秘保密重点部门是指各单位在日常工作中产生、传递、使BA.国家隐秘B.商业隐秘C.工作隐秘D.个人隐私B载体的特地独立的固定场所。A.国家隐秘B.商业隐秘C.工作隐秘D.个人隐私保密要害部门(部位)工作人员调离,可能对国家隐秘安全构成危害的,要实行脱密期治理。依据涉密程度不同,脱密期限AA.63年B.62C.42年D.52以下不符合保密要害部门、部位人员保密治理要求的是CA.上岗前涉密资格审查B.定期进展在岗培训CD.签订保密承诺书以下关于保密要害部门、部位的技术防护说法错误的选项是C需按国家保密标准配备技术防护设备应使用经过保密技术检查检测的设备和产品C.在不谈论国家隐秘的状况下可使用一般手机D.经机关、单位保密委员会(领导小组)批准,并登记备案,可以将专用手机带入保密要害部位涉密会议、活动是指涉及(A)事项的会议和活动。A.国家隐秘、核心商业隐秘 B.国家隐秘、商业隐秘C.核心商业隐秘、一般商业隐秘D.商业隐秘、工作隐秘机关单位应建立健全互联网信息公布保密审查制度,指A持()、全面审查。AB.信息公布档案集中审查C.审查记录档案一周两审D.信息公布档案一月一审公司各单位员工对外发表涉及经营信息和技术信息的各DA.本单位业务主管部门 B.上级治理部门C.保密工作部门 D.本单位业务主管部门和保密工作部门以下关于参与涉密会议、活动人员保密治理要求说法错AA.可自行托付其他人员代替参与涉密会议活动B.不得擅自记录、录音、摄像C.不得使用无线键盘、无线网卡等设备或装置D.不得将手机带入接待外部媒体的约稿、采访,均需报〔B〕审批。A、各单位保密委员会 B、各单位宣传部门C、各单位行政主管部门 D、各单位保密委员会办公室涉及国家隐秘的文件、资料或其他物品下落不明,自发C的,应当按泄密大事处理。A.5、15、30B.10、30、60C.10、30、50D.20、30、50涉及企业核心商业隐秘的文件、资料或其他物品下落不BA.15B.30C.45D.50保密工作部门接到泄密大事发生的报告后,应马上组织C工作部门报告。A.6 B.12 C.24 D.36二、多项选择题(20分)1.国家隐秘的密级分为(ABC)级。A.绝密 B.机密 C.隐秘 D.特密商业隐秘的密级,依据泄露会使企业经济利益患病损害的ABA.核心商业隐秘 B.一般商业隐秘C.重要商业隐秘 商业隐秘是指不为公众所知悉,能为企业带来经济利益,BCA.审计B.技术C.经营D.人事在各单位商业隐秘事项确实定、变更和解密工作中,涉及到的(ABC)均为商业隐秘定密责任人,分别担当涉密事项的拟定、审核和批准责任。A.承办人B.审核人C.审批人D.涉密人员定密工作,是指各单位对所产生的隐秘事项,依据相关规ABCA.密级B.保密期限C.知悉范围D.紧急程度ABC国家隐秘事项的保密期限已满、解密时间已到或者符合解密条件的,可自行解密。保密法律法规或者保密事项范围调整后,不再属于国家秘密的事项,可以准时解密。公开后不会损害国家安全和利益,不需要连续保密的国家隐秘事项,可以准时解密。必要时,上级机关、单位或者业务主管部门可以直接解密。AB计算机。A.国家隐秘 C.一般商业隐秘D.工作隐秘各单位依据“谁主管谁负责,谁使用谁负责”的原则和(ABCD)的要求,负责本单位计算机和网络保密治理。A.上网不涉密 B.涉密不上网C.电脑不混用 D.U盘不乱插涉密计算机不得接入互联网等公共信息网络,不得使用ABCA.无线网卡B.无线鼠标C.无线键盘D.有线光电鼠标ABCDA.在单位内部进展B.到保密部门指定的修理点进展C.安排专人全程监视D.严禁修理人员读取内部信息涉密人员实行分类治理,依据所在岗位的涉密程度,相ABD3A.核心涉密岗位B.重要涉密岗位C.一般涉密岗位D.一般涉密岗位涉密人员确实定程序是〔ABC〕。确定岗位B.拟定人员C.审查审核D.教育培训ABCA.以岗定人B.先审后用C.定期复审D.边审边用BCDA34231261涉外保密治理是指各单位和境外机构在涉外活动中,对接触和产生的(ABC)依法依规进展保护所开展的相关工作。A.国家隐秘B.商业隐秘C.工作隐秘 D.个人隐私任何单位和员工未经批准,不得擅自通过任何渠道公开ABCDA.国家隐秘 B.心商业隐秘CD.工作隐秘ABCD施。A.严格参与人员审查 B.严格涉密载体治理C.严格场所设备检查 审查ABCD信息。19.发生重大泄密大事,要在第一时间同时向〔ABC〕报告。A.本单位保密委员会 B.上级保密工作部门C.地方保密行政治理部门 D.本单位党政主要领导20XXXXXXABCD的,视情节轻重,应分别赐予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用观察或解除劳动合同的处分。违反保密规定,导致失密、泄密大事发生的窃取、泄露国家隐秘或企业商业隐秘、工作隐秘的C.丧失重要文件、档案或者其他资料的D.未经授权,在各类媒体上披露影响企业利益和信誉信息的三、推断题(40分)保密工作应贯彻“乐观防范、突出重点、依法治理”的方针。(√)保密工作应遵循“业务工作谁主管、保密工作谁负责”的要求。(√)在开拓市场过程中有重要价值的经济技术信息,属于 商业隐秘。(√)企业的人事、纪检、统战信息,可以作为商业隐秘进展管理。(×)各单位应成立保密委员会,在同级党委直接领导下,具体负责指导、推动和检查本单位的保密工作。(√)各单位保密委员会应定期召开会议,争论部署保密工作,XX小李是一名技术人员,他负责某生产装置可研报告资料的保管,他认为这份报告应当属于公司的商业隐秘,在资料的右上角打上了“隐秘”标志。(×)国家隐秘事项解密之后需公开的,可不进展保密审查,直接公开。(×)保密法律法规或者保密事项范围调整后,不再属于国家秘密的事项,可以准时解密。(√)公开后不会损害国家安全和利益,不需要连续保密的国家隐秘事项,可以准时解密。(√)工作隐秘一般不划分等级,依据泄露会给工作造成被动和损失的程度,确定保密期限。(√)XX公司核心商业隐秘是特别重要的商业隐秘,泄露会使企业的安全和利益患病特别严峻损害,应参照国家隐秘进展管理。(√)XXX家隐秘具体事项。(√)`网络分为涉密网络和非涉密网络。存储、处理国家隐秘或集团公司核心商业隐秘的网络为涉密网络,其他为非涉密网络。(√)不得擅自卸载、修改涉密计算机安全保密防护软件和设备。(√)将互联网及其他公共信息网络上的数据复制到涉密网涉密人员确定工作应遵循以岗定人、先审后用、定期复涉密人员经批准离岗、调动的,必需将所保管的本单位申请,所在单位与保密工作部门提出意见,由组织人事部门审位集中保管。涉密人员因私出国绝密级载体严禁复制。复制机密、隐秘级载体,要经本阅读和使用绝密级载体必需在指定的符合保密要求的办不得通过一般机、多功能一体机以及互联网邮箱、1516制止将绝密级载体携带出境。因工作需要携带机密级、隐秘级载体出境时,应当依据相关保密规定办理批准和携带手续。(√)保密要害部门部位制止使用无绳和无线移动,未经批准不得带入有录音、录像、拍照、信息存储等功能的设备。(√)各单位内部集中制作、存储、保管国家隐秘载体的特地场所,应确定为保密要害部位。(√)聘用外籍员工、港澳台员工,须与其签订保密协议,或者在聘用合同中注明有关保密条款。(√)在涉密会议、活动场所不准擅自记录、录音、录像,不得将手机带入。(√)泄密大事实行一事一报、逐级报告的制度。(√)重大泄密
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