版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年银行清收个人工作总结范文银行清收个人工作总结1
20XX年,在上级部门的正确领导下,衡山农信保全部全体工作人员同心同德,迎难而上,在清非维权工作中取得了可喜的成果。止20XX年未,共托管不良贷款3412万元。依法起诉23户,金额213万元,下发支付令20户金额167万元,破产维权4户,金额1149万元,收回136万元。帮助法院司法拘留16人次,收回房屋4栋,拍卖处理汽车7台,全年共收回不良贷款本息812万元,其中本金592万元,利息220万元,完成任务116%,占全县不良贷款累计收回的57%。回顾起来,主是是做好了以下几个方面的工作:
一、强管理,抓立章建制。
随着农村信用社体制改革的不断深化,面对困难的的社会环境和将来农村信用社的发展,资产保全工作有了更高的要求,这就要求我们不断的完善和创新,为了更好地落实省联社改革精神,适应信贷风险防范和不良资产管理的要求,资产保全部必需重新定位,转变职能,变单一的清收、攻坚为维权、清收、管理、防控。为此,保全部在年初就制订了《衡山县农村信用合作联社资产保全盘活管理方法》,将资产保全清收,信贷资产维权,抵债资产管理,置换资产管理、处置,实行规范化并将任务到岗到人,层层签订目标责任合同和岗位责任合同,随后相继制订了《不良资产处置考核嘉奖方法》、《不良资产管理方法》、《不良资产处置方法》、《不良资产管理责任追究方法》,同时为了解决长期以来,抵债资产、诉讼时效底子不清,责任不明,经过三个月的探究探讨,开发了信贷维权系统软件,为全县不良资产管理全部实现计算机化,将诉讼时效实行预警提示,责任到人,实现不良资产全部由资产保全部监控管理打下了基础。也为全面完成不良资产清收任务起了确定性的作用。
二、严考核,抓制度落实。
坚持“以人为本”是科学发展的本质和核心,为了充分调动广阔队员的主动性,保全部动真格打破大锅饭,领先取消档案工资,按业绩计酬,工资上不封顶,下不保底,超额完成任务,另计嘉奖,对有特殊贡献的发放专项奖金。这样把责任真正落实到每个队员肩上,使职工明白有业绩才有工资,有贡献才有嘉奖。几年来,我们严格根据制度和目标责任合同兑现,工资最高的队员一年可拿上10万元,最低的不到1万元,可员工照样极力拥护,毫无怨言。保全部的罗建良同志,xx年总认为搞清收太难,拿不到工资,每年仅1万多元钱,将精力放在第三产业上,可一年到头,没日没夜的做也就收益2至3万元。xx年初,他转变了观念,将全身投入工作中,一年来该队共收回贷款本息224万元,其中本金157万元,利息67万元,按考核得工资、奖金5万多元。
三、学“愚公”,抓资产“维权”。
随着国家产权制度改革的不断深化,20XX年衡阳市政府提出“在二至三年内全面完成市县属国有企业产权制度改革”,我县的国有企业、乡镇企业随之破产成风,为了局部利益,往往借改制之机,行逃废债之实,严峻损害了信用社信贷资金的平安,使得信用社维护债权举步唯艰。为了扭转这一局面,保全部发扬“愚公移山”的精神,孜孜以求,坚决维护信用社的合法利益。我县东兴瓷厂是一家乡镇企业,自1994年以来共积欠信用社贷款本息合计2673万元,始终是当地信用社的一大难题,也始终是保全部长期关注的重点对象。20XX年7月20日,该厂向东湖镇政府提出破产申请,县乡镇企业局,县改制办于20XX年10月9日批准同意破产,我们得到消息后,快速介入,先后十多次找镇政府、县政府要求对该厂的破产清算干脆参加。通过保全部对该厂进行了细致的清产核资和调查了解,又多次找县政府、镇政府协调,找法院说明状况,阐述了我方的立场,最终得到了县政府、县法院的大力支持,于20XX年5月30县政府作出了县长专题会议纪要,确定在总资产拍卖140万元的状况下,偿还信用社借款100万元,今年7月31在历经二次公开拍卖未成的状况下,以140万元变卖成交,12月23法院如数将100万元交付给信用社,到此这起持续二年多的破产案才划上了句号。20XX年像这样的破产维权,保全部共结案四起,为信用社减小损失170万元。
四、敢碰硬,抓依法攻坚。
依法攻坚,始终是资产保全的主题,也是我们胜利的法宝。俗话说“打铁还需本身硬”,有了法律武器不敢于碰硬,那将也达不到攻坚的效果,因此,资产保全部每个攻坚队员都有一身“硬本领”。衡阳市申某于2OOO年以他个人名义在我县长江信用社借款40万元,借款到期后始终未归还本息,信用社多次催收,总是避而不见,在即将失去时效时,信用社将此款交保全部清收。20XX年8月通过保全部工作人员多次艰苦工作,申某约定在20XX年11月归还,并重新签订了借款合同。借款到期后,申某又以种种借口拒不归还借款,并将原来约定抵押的奥迪小车又抵给第三人,信用社无奈,又将该款交保全部清收。保全部快速向衡山县法院提起诉讼并申请财产保全,1月9日下午6时许在南岳发觉了该车,于是立刻与法院联系,对该车实施扣押。而对方仗着申某写给他的抵押协议组织几十人强行阻拦,并将已扣押的车辆强行抢走,造成围观群众几百人,中断交通几个小时,面对如此场面,我们没有畏惧,没有退缩,一方面极力协作法院限制局面,向群众做好说明说明工作,另一方面对联社领导、法院领导汇报,调集力气,向当地公安机关恳求支持,历时七个多小时,在当地公安机关、法院法警大队的支持下,最终将组织闹事的'头目在凌晨2时实施司法拘留,迫于法律的威历,于其次天晚上将抢走的车辆送到法院予以扣押。其后我们又在长沙相继查封扣押了申某另一台小车和二套住房,现申某因欠巨额债务,官司连缠,早已下落不明。20XX年11月我们对二台小车实行了公开拍卖得款31万元,房屋也进入拍卖程序,预料可得30万元,到此该笔毫无希望的借款,无一分钱损失,并收回本息70多万元。据统计我们收回的60%以上的借款都是靠硬碰硬碰出来的,每一笔款都有一段精彩的故事。
五、不怕苦,穷追猛打解顽症。
当今社会,诚信日下,金融债务有如“唐僧肉”,能逃就逃,能赖就赖,甚至长期外出,安家落户。面对如此的社会诚信环境,我们深知没有一种特殊能吃苦,特殊能战斗,特殊能奉献的精神,没有一批爱岗敬业,智勇双全,乐于奉献的攻坚队员,我们的清非攻坚无从谈起。几年来保全部的同志们北上南下,转战东西,行程几十万公里,日夜兼程,风雨无阻,使逃债者无处藏身。我县望峰乡石坳村村民黄宇成,自1993年2月至1998年12月先后13次在望峰信用社借款249600元,经信用社多次催收仅偿还本金6600元及部份利息,积欠利息204114元。
因购车、经商造成严峻亏损,自1999年以后始终外出无下落,信用社于20XX年交保全部清收。保全部接手后一方面找其家人(父母、兄弟)、亲戚、挚友多方打听消息,一方面快速向法院起诉,法院快速作出缺席判决。2OO5年,我们在怀化的芷江执行另一户借款户时了解到黄某在临武与他人合伙开摩托车经销店并有肯定的资产。于是保全部快速组织人员赶赴临武,但他避而不见,找摩托车店老板也否认黄某是合伙开店,只是在帮他跑业务,后来又三番五次去临武都是无功而返。20XX年6月,我们得到消逝黄某在临武已单独开店,尽管是滂沱大雨,我们坚决果断,直奔临武。到达临武后我们先没有惊动他,而是通过工商、银行查询他的财产状况,狡猾的他工商登记尽然还是别人的名字,于是我们再细致调查,最终抓住了他的把炳,商店的租房合同全部是他签的,旁边群众也反映该店是他开的,并派人隐私进店了解,在得到充分的证据后,我们将其进行了司法拘留,在大量的事实面前,他不得不低头,一次性归还利息20万元,本金243000元。就因为这笔钱为这个连读亏损三年的信用社一举摘掉了亏损帽。
过去的一年,有拼搏、有喜悦,有成果、有希望,他得意于联社党委的正确领导,得意于信用社的大力支持和协作,更得意于全体攻坚队员艰苦拼搏和无私的奉献。虽然我们取得了一点成果,但离上级的要求还相差甚远,我们深知农村信合维权道路今后将更加艰难,等待我们的任务更加艰难,我们将一如继往努力拼搏,为全面完成我县不良资产双降任务,优化不良资产维权、清收环境作出我们更大的贡献。
银行清收个人工作总结2
上半年,我市联社依据《xx市农村信用社xx年清收盘活工作看法》文件精神,对清收压降工作进行了严密的部署和支配,取得了肯定的成效,截止6月末,按五级分类标准累计收回不良贷款xxx万元,净压xxx万元,分别完成市办下达安排的xxx%和xxx%,不良贷款占比下降xxx个百分点,实现了不良贷款占比和肯定额的双下降。回顾上半年清收工作历程,我联社主要做到了如下几项工作:
一、主要工作措施
1、制定方案,明确目标。年初,我联社就成立了以理事长为组长的清收盘活攻坚活动领导小组,制订了《xx市农村信用社xx年清收盘活工作看法》,并将市办下达的xxx万元清收安排任务和200万元净压安排分解到每个基层社。四月初,我社依据三月底前对全市农村信用社不良贷款的摸底状况,特地印发了《xx市农村信用社xx年清收攻坚活动工作方案》,从4月1日起将信贷工作重心转移到清非工作上来,安排用七个月时间完成全年清非任务。
2、落实重点,区分对待。一是落实重点户清收。接着实行联社班子成员、相关科室包户清收制度,至六月末已督办收回重点户建材机械厂xxx万元,东风车架xxx万元,王勇xxx万元,程功权xxx万元,陈世斌xxx万元等,从而形成了良好的清收势头。二是落实重点社清收。依据联社支配,风险科对不良贷款余额比较大的还地桥信用社进行了重点剖析,形成了分析报告,明确了清收的重点,至六月末共计收回不良贷款xxx万元,置换贷款xxx万元,效果不很明显。
3、严格奖惩,强化考核。一是对收回的每笔XX年底以前发放形成的可疑类、损失类和置换贷款,根据规定的比例进行嘉奖清收,并实行谁收谁得的清收嘉奖政策,从而调动了全员清收的主动性;二是从4月份起,对清收工作在全市连续三个月排名后三位的信用社主任一律实行撤职处理,增加了基层社主任清收非正常贷款的责任感;三是从4月份起,信用社员工(不含储蓄岗位等内勤)每人每月按600元标准纳入单项考核,按完成比例每月结算兑现,机关人员根据基层员工50%的标准参加挂点考核,同时把任务分解到岗到人,形成了全员抓清收的良好局面。
4、加大责任贷款的清收力度。对已被联社风险管理委员会认定的责任贷款,依据违规和非违规两种情节,每月坚持扣收工资性收入的xxx%和xxx%来抵收责任贷款。至六月末共扣收xxx万元,涉及责任人员xxx人。
5、坚持依法清收不动摇。由于我联社历年胜诉未执行的案件多达xxx件,所以我社对须要起诉的案件始终保持审慎看法,要求起诉一笔必需有把握执行到位一笔,真正起到震慑作用,而对胜诉案件则要求每个基层社重新进行清理,摸清欠债户信息,刚好联系法院执行局执行。上半年,联社风险科重点关注山泰公司一案,但由于种种缘由无效果,仅依法收回谢守权一案xxx万元,此外通过风险代理清收xxx万元,分别是王勇xxx万元,程功权xxx万元。
6、全面落实“五个一批”专项活动。一是为了进一步扩大清收效果,联社风险科对“五个一批”专项活动内容进行了逐一落实,明确了相关政策和清收方法,要求基层信用社全方位出击,在调查摸底的基础上以客观和实事求是的看法,区分能够收回的和不能收回两种状况,实行相应的对策,全力以赴开展清收;二是风险科在6月底前,检查了各社XX年底以后发放的到期未收回贷款保全状况,未发觉人为因素丢失诉讼时效的,并对各社损失类贷款进行了重新确认,确定了哪些贷款是真的损失的确无法收回;三是联社风险管理委员会5月份探讨拟对茗山供销社欠茗山信用社置换贷款xxx万元进行打包处置,目前此项工作正在进行之中。
二、存在的困难
一是从主观上分析,基层社外勤人员普遍存在作风不实的问题,天气燥热、寒冷不下乡,下雨落雪不下乡,即使下了乡也是以当年到期的小额农贷清收为主,历年形成的非正常贷款多半是难肯的硬骨头,麻烦问题贷款,围着过身。八小时之内工作,八小时外消遣,与农夫日出而作日落而息的习惯相背离,根本无法找到欠债户,清收力度明显不够。此外,部分信用社主任存在着新官不理旧账的观念,只收自己放的贷款,不管前任放的贷款,只把重点放在存款和利润上而不重视清非工作。另外陈贵山泰公司一案正主动与法院执行局沟通,法院只能按正常的法律程序走,须要时间;金山店伏山矿业公司贷款,我联社已多次与金山店政府、金山店铁矿、伏山村三家单位协商,估计明年收回,两社至少影响清收安排xxx万元;二是从客观因素分析,截止6月末,我联社不良贷款余额为xxx万元,其中次级xxx万元,可疑xxx万元,损失xxx万元,通过上半年调查摸底,的确无法收回的有xxx万元。从重点100户分析,该类贷款金额为xxx万元,只有xxx户可部分收回。
三、下半年工作准备
下半年,我联社确定上下一心,努力实行主动有效的措施,加快清收盘活进度,决心尽可能完成清收工作安排。
(1)从主观上调动全员清收工作主动性;例如,对重点社还地桥信用社实行清收嘉奖倾斜政策,下半年联社将不再从该社计提收贷手续费。
(2)根据年初制订的工作安排和从四月份起先的清收攻坚活动内容抓好督办和落实,拟对下列重点户抓好督办清收:罗桥团垴村、徐家铺村、王太村、四棵松村、保安水泥厂、伏山矿业、城关观山村、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 加气站维修工检修维修安全操作规程
- 中医执业助理医师考试题库及答案
- 数据采集系统安装调试施工方案及技术措施
- 基金公司火灾应急预案演练脚本
- 2026上半年教师资格证301中学综合素质真题(试题+答案)
- 生物科技产业发展规划手册
- 体育局竞技体育训练管理工作手册(标准版)
- 婚庆行业婚礼新人仪态指导手册 (标准版)
- 生产计划制定与执行管控工作手册
- 食品安全监管与风险防控手册
- DB50-T 1667-2024 犬只收容救助场所防疫管理技术规范
- 配电箱巡查记录表
- 2024秋期国家开放大学《法律文书》一平台在线形考(第一至五次考核形考任务)试题及答案
- GB/T 24067-2024温室气体产品碳足迹量化要求和指南
- DL∕T 5759-2017 配电系统电气装置安装工程施工及验收规范
- AQ/T 2033-2023 金属非金属地下矿山紧急避险系统建设规范(正式版)
- 2023年12月广东湛江吴川市机关事务管理局公开招聘编外人员1人 笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解
- 医疗器械临床试验伦理要点
- 国开电大本科《管理英语3》机考总题库
- 护理查房支气管扩张伴咯血护理查房
- 石厂碎石加工系统运行管理制度
评论
0/150
提交评论