电力公司企业文化_第1页
电力公司企业文化_第2页
电力公司企业文化_第3页
电力公司企业文化_第4页
电力公司企业文化_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

企业使命:奉献清洁能源建设友好社会企业宗旨:服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务经济社会发展企业愿景:建设世界一流电网建设国际一流企业企业精神:努力超越追求卓越关键价值观:诚信责任创新奉献企业理念:以人为本忠诚企业奉献社会战略目的:建设电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀(简称“一强三优”)的现代企业。战略途径:转变电网发展方式转变企业发展方式战略保障:党的建设企业文化建设队伍建设工作思绪:抓发展抓管理抓队伍创一流工作方针:集团化运作集约化发展精益化管理原则化建设统一企业原则:就是要在企业各层级、各业务领域实行统一的管理原则、技术原则、工作原则,做到凡事均有原则可依、有章可循。国家电网企业员工守则《国家电网企业员工守则》是企业全体员工应共同遵守的基本行为准则。(一)遵纪遵法,尊荣弃耻,争做文明员工。(二)忠诚企业,奉献社会,共塑国网品牌。(三)爱岗敬业,令行严禁,切实履行职责。(四)团结协作,勤奋学习,勇于开拓创新。(五)以人为本,贯彻责任,保证安全生产。(六)弘扬宗旨,信守承诺,深化优质服务。(七)勤俭节省,精细管理,提高效率效益。(八)努力超越,追求卓越,建设一流企业。基本礼仪规范企业崇尚文明,讲究礼仪,企业员工应自觉学习基本礼仪常识,提高文明素质,在平常生活和工作中,注意一言一行,树立企业良好形象。仪容仪表——整洁清爽,端庄大方;

着装服饰——规范得体,便于工作;言谈举止——自然优雅,充斥自信;接待交往——积极热情,把握分寸;接打电话——简要扼要,温和有礼;乘坐车辆——尊长优先,注意礼让。国家电网企业供电服务“十项承诺”国家电网企业员工服务“十个不准”《国家电网企业员工服务“十个不准”》是企业对员工服务行为规定的底线、不能逾越的“红线”。1.不准违规停电、无端迟延送电。2.不准违反政府部门同意的收费项目和原则向客户收费。3.不准为客户指定设计、施工、供货单位。4.不准违反业务办理告知规定,导致客户反复来回。5.不准违反首问负责制,推诿、搪塞、怠慢客户。6.不准对外泄露客户个人信息及商业秘密。7.不准工作时间饮酒及酒后上岗。8.不准营业窗口私自离岗或做与工作无关的事。9.不准接受客户吃请和收受客户礼品、礼金、有价证券等。10.不准运用岗位与工作之便谋取不合法利益。国家电网企业调度交易服务“十项措施”《国家电网企业调度交易服务“十项措施”》是企业坚持开放透明、依法经营,对的处理与合作伙伴关系的基本准则。企业积极接受监管和监督,依法合规经营,不停提高服务发电企业水平。1.规范《并网调度协议》和《购售电协议》的签订与执行工作,坚持公开、公平、公正调度交易,依法维护电网运行秩序,为并网发电企业提供良好的运行环境。2.按规定、准时向政府有关部门报送调度交易信息;按规定、准时向发电企业和社会公众披露调度交易信息。3.规范服务行为,公开服务流程,健全服务机制,深入推进调度交易优质服务窗口建设。4.严格执行政府有关部门制定的发电量调控目的,合理安排发电量进度,公平调用发电机组辅助服务。5.健全完善问询答复制度,对发电企业提出的问询可以当场答复的,应当场予以答复;不能当场答复的,应当自接到问询之日起6个工作日内予以答复;如需延长答复期限的,应告知发电企业,延长答复的期限最长不超过12个工作日。6.充足尊重市场主体意愿,严格遵守政策规则,公开透明组织各类电力交易,准时精确完毕电量结算。7.认真贯彻执行国家法律法规,严格贯彻小火电关停计划,做好清洁能源优先消纳工作,提高调度交易精益化水平,增进电力系统节能减排。8.健全完善电网企业与发电企业、电网企业与用电客户沟通协调机制,定期召开联席会,加强技术服务,及时协调处理重大技术问题,保障电力可靠有序供应。9.认真执行国家有关规定和调度规程,优化新机并网服务流程,为发电企业提供高效优质的新机并网及转商运服务。10.严格执行《国家电网企业电力调度机构工作人员“五不准”规定》和《国家电网企业电力交

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论