内训师系列培训之-授课技巧(在线培训师)

2022/9/6内训材料

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Training

Material1内训师系列培训

之授课技巧讲师

：

Winnie

Huang版本号：

V0修改日期：

2

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Material学习结果

/

目标Learning

Outcome/Objective

目标培训师的基本要求如何提升培训技巧目录2022/9/6内训材料

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Material3培

训师

的角色与定位培

训师应

具

备

的基本素

养

打造

优

秀的一

线

培

训师1232022/9/6内训材料

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Material4什么是培训？什么是培训师

？2022/9/6内训材料

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Material5培训

就是教育训练2022/9/6内训材料

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Material6对企业而言，培训可以：

加大企

业

竞

争力组织绩

效开发企业

专业力

延

续

企

业

领导

力

提高企

业

战

斗力增

强

企

业凝聚力对个人而言，培训可以：2022/9/6内训材料

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Material7有助于

职业

生涯的

发

展

提高工作效率

增加知

识

、技能2022/9/6内训材料

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Material8培

训师培训师是培训过程中最重要的角色之一！

引

导

者课

程研

发

者内容

讲

授者目录2022/9/6内训材料

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Material9培

训师

的角色与定位培

训师应

具

备

的基本素

养

打造

优

秀的一

线

培

训师1232022/9/6内训材料

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Material10什么样的人才能成为内训师？

口若悬河？舌绽莲花？才高八斗？培训师应具备的基本素养11

掌握一定的知

识

、技能、

观

念等，可以跟

别

人分享内训材料

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Material不

仅

愿意与

别

人分享，而且

积

极主

动

、

乐

在其中不

仅

有可以跟

别

人分享，也愿意分享

可

以

分

享2022/9/6愿意分享乐于分享目录2022/9/6内训材料

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Material12培

训师

的角色与定位培

训师应

具

备

的基本素

养

打造

优

秀的一

线

培

训师123.学习的特点经验

基

础2022/9/6内训材料

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Material13自主学

习目

标导

向实

用

导

向大纲2022/9/6内训材料

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Material14

专业

形象总结结

尾

培

训

开场内容讲

解专业形象2022/9/6内训材料

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Material15专业形象

服装打扮：按照要求，以身作

则

态

度：

亲

切、真

诚

、可信

行

为

：得体、大方

自然、自信、自控2022/9/6内训材料

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Material16大纲2022/9/6内训材料

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Material17

专业

形象总结结

尾

培

训

开场内容讲

解培训开场2022/9/6内训材料

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Material18要不要吸引学

员

的注意力

与工作相

关

对

学

员

的益

处

小故事、

经验

分享

道歉

太冗

长

平凡无聊、无

关课

程

的笑

话

给

学

员过

高的期望大纲2022/9/6内训材料

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Material19

专业

形象总结结

尾

培

训

开场内容讲

解KS

A内训材料

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Material培训内容的主要分类

KnowledgeSkill

Attitude20

2022/9/62022/9/6内训材料

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Material21技能类培训的特点

趣味性低

操作性

强流程化

严谨理

论

与

实

践

相

结

合反

复练习Skill2022/9/6内训材料

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Material22培

训

方法培训方法

1

说给

他听

3带

他做做看

4让

他做做看

2做

给

他看注意事项2022/9/6内训材料

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Material23重点突出及

时

确

认定

时

小

结清楚明了2022/9/6内训材料

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Material24注意事项

多培

训

方式教学

重点内容可以多次

强调

多提

问

，吸引学

员

注意，确保学

员

保持

紧张

状

态

测试

，确

认

学

员

掌握培

训

重点大纲2022/9/6内训材料

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Material25

专业

形象总结结

尾

培

训

开场内容讲

解总结总结

是

对

重点内容的再一次学

习

总结

不是培

训

内容的

简单罗

列

给

学

员

留一定的提

问时间2022/9/6内训材料

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Material262022/9/6内训材料

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Material27结尾的方式

前后呼

应

法

：

头

尾相

连

成

为圆

提

炼总结

法

：再次的

归纳总结

赠

言收

结

法

：

浓缩

成一两句

话

活

动结

束法

：

欢乐

的氛

围结

束

祝愿

结

束法

：祝成功幸福健康2022/9/6内训材料

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Material28结尾不应该犯得错误

不止一次

说

：“最后。。。。”

在

总结

中提出新的

问题

为

赶

时间

而匆忙

结

束

没有留下听众提

问

的

时间

结

束

语苍

白无力总结培

训师

的角色与定位培

训师应

具

备

的基本素

养打造

优

秀的一

线

培

训师2022/9/6内训材料

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