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文档简介

简单用工劳务合同背景人才是企业发展的重要资本，而企业招聘人才通常通过签订用工劳务合同来规范员工与企业的权利义务关系。因此，对于企业和员工而言，签订一份合适的用工劳务合同是非常重要的。本文将介绍一份简单用工劳务合同的模板。模板用工劳务合同甲方（雇主）：_______________________乙方（工人）：________________________鉴于，甲方为生产需要，需要雇用工人；乙方愿意为甲方提供劳动力，两方经协商一致，签订如下用工劳务合同：第一条工作内容乙方同意全力以赴完成甲方分配的各项工作任务。工作时间为每周工作六天，每日工作8小时。工作地点在甲方公司，如有需要可根据甲方生产需要变更。第二条工资及福利待遇乙方的工资标准为每小时______元；工资将每月结算一次，并随同正常的社会保险费一同支付。乙方须遵守甲方的规章制度，享有甲方的正常福利待遇。第三条保密协议乙方在工作期间了解到甲方的商业机密或技术秘密等保密信息时，应当予以妥善保密和禁止向外部披露。第四条违约责任如乙方未按时足额完成工作任务或未严格遵守甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。如乙方解除用工劳务合同时，须提前3天告知甲方，并完成后续交接事宜。第五条争议解决本合同或因本合同引起的一切争议，甲、乙双方应当友好协商解决。若仍不能协商解决，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第六条合同终止此合同自______年_月_日起生效，有效期为1年。有效期届满前15天，如甲、乙双方均同意延长或终止合同，应当书面协商解决。若双方不能在合同有效期满之前就是否续订或修改本合同达成协议，则本合同自动失效。甲方：________________________（盖章）乙方：________________________（签字）日期：________________________结语上述用工劳务合同是一份简单易懂的模板，但不可视为标准合同，签订合同前应根据实际情况进

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