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Word版本,下载可自由编辑食堂人员健康管理制度(5篇)食堂人员健康管理制度(1)
l、对从事直接接触药品的工作人员实行人员健康状况管理,确保直接接触药品的工作人员符合规定的健康要求。
2、凡从事直接接触药品的工作人员包括药品质量管理、验收、养护、保管、审核、调配、院内制剂生产的人员,应每年定期到进行健康检查。
3、新职工进药剂科的工作,必需体健合格后方可上岗。
4、健康检查的项目有:内科、眼科、皮肤科、精神科、胸透、肝功能、肠道致病菌等;质量管理、药品验收和养护岗位人员应增加辨色障碍(色盲和色弱)的体检项目。
5、发觉有传染病、精神病或其他可能污染药品的疾病由相关部门提出马上停止工作的建议,并报药剂科负责人批准后调离岗位。患者经治疗痊愈后,需重返原岗位,经本人提出申请后,应经检查合格后,由相关部门确认后,提交药剂科负责人支配。
6、建立职工健康档案,归档保存。
食堂人员健康管理制度(2)
一、食堂从业人员必需参与每年一次的健康体检,体检合格取得健康证方可上岗。
二、食堂员工必需先到县疾病掌握中心体检,体检合格取得健康证,经卫生培训合格方可上岗。
三、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎(包括病原携带者),活动性肺结核,化脓性或者渗出性皮肤病及其他有碍食品卫生疾病的人员不得在食堂工作。
四、凡消失有碍食品卫生的病症(咳嗽、腹泻、发热、呕吐、烫伤、手外伤、咽喉痛等)时,应马上脱离工作岗位,查明病因,治疗康复后,方可重新上岗。
五、食堂经理每天要对每位食堂从业人员做好上岗前检查,并作好记录。如发觉有第四条所述有关人员时要马上处理。
六、食堂从业人员凡患病、有疾病先兆必需向食堂报告,患者与其他知情健康从业人员均不得隐瞒。由校医对其作检查治疗并确认是否能工作,食堂与从业人员必需听从校医的打算。
食堂人员健康管理制度(3)
为规范餐饮服务从业人员健康管理,保障公众餐饮平安,依据相关法律法规及规章,制定本管理制度。
一、新参与和临时参与工作的人员,应经健康检查,取得健康证明后方可参与工作。
二、餐饮从业人员每年进行一次健康检查,必要时进行临时健康检查。
三、从事接触直接入口食品工作的人员患有痢疾、伤寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道传染病,以及患有活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等有碍食品平安的'疾病的食品生产经营者,应当将其调整到其他不影响食品平安的工作岗位。
四、建立每日晨检制度。有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍食品平安病症的人员,应马上离开工作岗位,待查明缘由并将有碍食品平安的病症治愈后,方可重新上岗。
五、食品平安管理员要准时对本单位餐饮从业人员进行登记造册,建立从业人员健康档案,组织从业人员每年定期到指定体检机构进行健康检查。
六、食品平安管理员和部门经理要掌控从业人员健康状况,并对其健康证明进行定期检查。
七、从业人员健康证明应随身佩戴,主管部门留存复印件,以备检查。
食堂人员健康管理制度(4)
学校食堂从业人员的健康,直接影响食品卫生平安和就餐师生生命健康与平安。为此,特制定食堂从业人员的健康检查制度。
一、学校食堂从业人员必需具有良好的政治思想、心理素养、健康的身体和肯定的食品卫生学问以及高度的责任感。
二、学校食堂从业人员必需具有经由国家卫生防疫机构体检颁发的当年的有效《健康证》。
三、学校食堂从业人员实行一年一聘制。每学期开学初,学校与具备学校食堂从业人员卫生健康要求的人员签定聘用合同。
四、学校聘用食堂从业人员一旦患上各类传染性疾病(痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性成渗性皮肤病等)时,应马上脱立工作岗位,不得从事食堂食品加工、安排等工作。
五、从业人员个人卫生应做四勤:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡理发、勤洗换衣服,保持良好的个人卫生习惯。
六、食堂从业人员不能穿高跟鞋或拖鞋上岗,不能戴首饰上岗。上班期间女员工不准涂指甲油、浓妆艳抹和披头散发,工作时间内必需穿工作服,戴厨师帽。
七、学校分管领导或食堂承包人要亲密观看和具体询问从业人员健康状况,定期对食堂从业人员进行仔细检查,并作好记录。如发觉违反第四、五、六条的有关人员要准时处理。
八、学校聘用食堂从业人员在岗期间,要妥当保管本人《健康证》原件,同时将复印件交食堂分管领导统一存档管理,以备查阅。
食堂人员健康管理制度(5)
为保证食品平安,预防传染病的传播和食源性疾病的发生,保证师幼身体健康,依据《中华人民共和国食品生产平安》等国家有关法律,对食堂从业人员实施统一健康管理,为规范操作特制订本度。
一、从业人员、管理人员必需掌控有关食品卫生的基本要求,具有肯定的食品卫生学问和食品卫生相关的法律法规学问。
二、从业人员每年必需进行健康检查,新参与工作和临时参与工作的食堂从业人员必需先进行健康检查,取得健康证明后方可参与工作上岗位操作。
三、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道疾病;活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病,不得从事接触直接入口食品的工作。
四、从业人员消失咳嗽、腹泻、发热等有碍于食品卫生的病症时,应马上脱离工作岗位,待查明病因、排解病症或治愈后,方可重新上岗。
五、从业人员必需具有良好的卫生习惯,并且做到:
(1)工作前、处理食品原料后、便后用肥皂及流淌清水洗手;接触直接入口食品之前应冼手消毒。
(2)穿戴清洁的工作衣、帽,口罩进行操作,并把头发置于帽内。
(3)不得留长
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