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文档简介

2023年医院消防安全工作总结医院消防平安工作总结1

医院于20xx年3月28日完成整体搬迁后,领导班子始终高度重视新医院的平安生产工作和老医院的平安稳定问题,为切实履行消防工作职责,预防和遏制重特大火灾事故,确保火灾形势基本平稳,保证医院平安生产,全力推动全县经济社会平稳较快发展,依据《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》和年初我院与县人民政府签定的《20xx年度XX县消防工作目标管理责任状》,仔细组织开展消防平安各项工作,确保了20xx年度医院消防平稳、平安。

一、提高相识,加强领导,建立健全防火组织

医院实施整体搬迁后,由于周边市政设施尚未完善,领导班子高度重视新医院的消防及平安生产工作和老医院的消防、平安稳定问题,在医院消防平安管理委员会的领导下,明确医院消防平安责任人和各科室消防平安责任人、消防平安管理员,明确职责;成立义务消防队,建立健全消防平安管理制度,定期开展平安生产、消防平安分析会,检查部署消防平安工作,支配专人按规范要求管理消防平安档案。

二、落实消防平安责任

(一)拟定年度消防工作安排,并组织实施。

(二)明确科室消防平安管理员,逐级签定消防平安责任书,加强日常平安管理,对存在问题刚好实行措施,整改完善。

三、开展防火平安检查

一是由医院消防平安管理委员会组织,定期对各科室消防平安管理工作和全院消防设备、设施、供水状况等进行检查,并在重大节日前开展消防平安大检查,发觉问题刚好整改;

二是由医院防火管理员每天对全院消防重要设施运行状况及医院防火状况进行巡查,并做好巡查记录,对存在问题刚好处理,不能处理的刚好报告医院消防平安管理委员会,实行措施处理;

三是由科室消防平安管理员每天对本科室消防设施、疏散通道、平安指示标记等进行巡查,做好记录。

四、开展消防平安教化活动

增加全员消防平安意识树立教化为本、增加全员消防平安意识、平安学问、相识和观念。消防平安、生产平安事关病人、员工生命和医院财产平安、事关社会稳定,提高全员消防平安文化学问和消防平安防范技能,强化平安意识和平安制度的责任化理念,举办消防平安学问培训和消防平安演练活动,使全体员工消防四个实力建设得到进一步提高,既懂得消防平安、生产平安的重要性,又能做到实际操作消防器材,会报警,能很好的运用所学学问实行有效措施,提高了消防平安防范实力和自我爱护实力。今年开展新聘请人员消防宣扬教化活动一次,参与人员49人。

五、加强基础设施建设,确保应急状态良好

我院于20xx年实施医院整体搬迁建设中,严格按消防规范建设消防防火系统,设置消防平安疏散通道,消防平安管理员常常对消防设施进行巡查,医院对发生故障的设施进行刚好维护。20xx年共投入资金约20万元,确保了消防平安,年内无火灾事故发生。

六、加强档案和户籍化管理

对医院消防档案和消防“户籍化”确定了专人管理。

七、存在问题

尚未聘请消防设施维保单位,本单位相关工作人员即使能刚好发觉问题也缺乏肯定的实力修理。

八、下部工作准备

加强消防管理,明确职责,落实奖惩制度。

医院消防平安工作总结2

20XX年,我院的消防平安工作在县委、县人民政府的正确领导和县卫生局、县消防大队的指导下,紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,坚持“预防为主,防消结合”的工作方针,切实履行职责,努力工作,大力推动我院的消防工作,一年来未发生一例消防平安事故,接着保持近几年来的良好势头,未我院正常医疗工作的开展和创建良好的消防平安环境供应了有力的保障,现将我院的消防平安工作状况总结如下:

一、提高相识,加强组织领导

我院领导对消防平安工作非常重视,作为一项常常性的重要工作常抓不懈,定期召开消防平安工作会议,探讨和布置有关工作,建立了以院长为首、联合相关科室负责人组成的平安生产、消防平安领导小组,加强消防平安工作的管理,设专人负责,齐抓共管。做到工作有安排、有布置、有总结、有奖惩。

二、完善消防平安责任体系,推动消防平安责任制的落实

为了搞好我院的消防平安工作,进一步强化平安管理,全面落实我院各科室消防平安责任制,预防和削减火灾危害,我院制定了《医院20XX年消防平安工作安排》,院长与各科室主任签订了《医院20XX年消防平安工作责任书》,健全管理组织,加强管理,督促检查,根据“谁主管、谁负责”的原则,对治安消防工作实行科室领导负责制,即各科室主任、护士长对院长负责,不断完善工作制度,有效发挥了消防平安领导小组的组织、协调、督促、指导作用。

三、加强消防法制教化,坚固树立“平安第一”意识

四、加强火险预防,确保万无一失

为进一步加强火灾防范工作,提高医院预防火险的实力,我们依据上级有关文件要求,主动开展了消防平安隐患排查专项治理工作,仔细开展消防平安检查,坚决消退火灾隐患,全力搞好我院的消防平安隐患排查专项治理工作,严格根据国家有关规定配置灭火器材、设置消防平安标记,并定期组织检查、维护,确保消防器材设施完好、有效,保障疏散通道、平安出口,进一步明确了责任制,由主管副院长带队,对本院各楼层进行了平安检查,确保更换失效灭火器、坏的疏散指示灯、平安出口标记,解除了消防平安隐患。

五、投入经费,整改火灾隐患

今年以来,我院投入消防的经费为72658.48元,我院共购入4公斤灭火器18具,灭火器箱9只,2公斤灭火器3具,共投入经费2235元,更换失效灭火器10具,新装灭火器13具;更换消火栓箱玻璃13块,更换损坏疏散指示灯13个,更换平安出口灯6个,投入经费1835.98元;邀请专业消防维保对我院的消防设施和监控设施进行维保,投入经费68257.5元;11.9活动月期间制作宣扬橱窗一期,布标3条,投入经费330元。

六、加强宣扬,落实培训

今年以来,我院实行各种形式及多种渠道,广泛宣扬消防平安学问,提高了广阔医疗医务人员及住院人员的消防意识,今年,我院对全院职工进行消防平安学问培训二次,培训主要从消防学问宣扬、逃命自救、互救技巧、发生火灾时如何处置、灭火器材运用方法、发生火灾时如何疏散病人几方面绽开,提示大家在日常工作中,肯定要严格根据工作流程和工作纪律操作,严禁违规操作,绝不马虎大意,更不能侥幸敷衍,埋下平安隐患。此次培训共有322人参与。

七、修订灭火疏散预案,刚好组织演练

今年,为增加医护人员的消防平安意识,提高平安防范应对实力,驾驭对突发火灾的应变、逃命技能及有序地进行人员疏散实力,我院在县消防大队的协作下实行了一次火灾救援逃命演练。医院各科室负责人、医生、护士和安保人员共100余人参与了此次消防演练活动。此次消防演练共出动消防车辆2台次,出动消防警力4人次,受教化群众100余人,达到了演练预期目的,收到了较好的演练培训效果。

八、加强平安生产隐患排查治理,坚固树立隐患事故的理念

今年上半年,我院组织消防平安检查5次,共发觉隐患22起,已整改22起;县卫生局督查1次,发觉隐患4起,整改3起,其中1起在门诊和急诊科重点部位安装监控一项,由于经济限制,医院目前无法完成,我院在以后条件允许的状况下会考虑增设监控设施,建立比较完善的平安防范体系,提高我院治安防范限制实力;市民政局领导和消防中队暗访组检查1次,没有发觉平安隐患;消防设施维保单位检查8次,发觉隐患9起,整改9起。在每次的隐患排查中,医院对发觉的问题刚好整改,对不能解决的问题通过院务会探讨探讨,提出解决方案,确保消防平安。

九、坚持消防平安每日巡查制度,作好巡查记录

今年,我院坚持对消防平安进行每日巡查,做好巡查记录,消防平安每日巡查由医院保安人员负责,对巡查到的问题刚好汇报并整改,确保消防平安工作得到有效落实,为广阔群众创建一个平安舒适的就医环境,推动全院消防平安工作持续稳定发展。

十、存在的问题

(一)全院职工平安意识仍相对淡薄。“时时讲平安,到处提平安”的意识尚未广泛深化人心,平安爱护意识和法制观念缺乏。

(二)科室职工扑救初起火灾、组织人员疏散逃命学问驾驭不够。

(三)医院重点部位监控设施安装不到位。

十一、下一步工作措施

(一)加强全院职工的法制宣扬教化,督促各科室学习消防学问,不断提高全院职工的消防平安意识。

(二)加强对全院各个科室的指导和督查,确保消防工作取得明显成效。

(三)在条件允许的状况下建立比较完善的平安防范体系,提高我院治安防范限制实力。

医院消防平安工作总结3

小佳河镇医院在抓社会效益和经济效益的同时,不忘抓平安,时刻做到居安思危,警钟长鸣,防患于未然。依据医院地处城乡闹市区,人员地形困难,公共场所流淌人员多等特点,制定了一系列平安防范、防火防盗等措施,并加大了消防投入,使火灾隐患得到了有效治理,为医院创建出了一个平安有序的就医环境,受到各方面人士的好评,连续多年被评为饶河县平安防范先进单位、综合治理先进单位、文明单位等。下面对医院的消防工作进行总结:

一、领导重视,组织健全

加强消防工作,领导重视是关健。在新形势下,我们医院领导醒悟的相识到“平安就是效益”,“消防平安工作是其它一切工作的保障”,在加大其它投入的同时,不忘加大消防投入,舍得花钱买平安,仅去年一年在消防上就投资一万多元进行更换或修理消防设施。医院对病房楼、门诊楼的消防进行了全面的检查后,确定在病房楼、门诊楼安装停电应急灯,开启消防平安通道。现在,医院已经形成以主管院长为首的消防委员会,主管院长负责全面消防平安工作,成员由各科主任担当,负责平安防火事务性工作,各科室指定义务消防员实行“分级管理、分片负责”。目前,全院有义务消防员7名。

二、完善制度,责任到人

几年来,医院先后制定了消防制度、消防员职责、义务消防员职责、防火档案管理制度、消防器材管理制度等,并依据医院特点,对氧气罐、中药房,锅炉房等重点部位特地制订了一套行之有效的规章制度,将平安与职工切身利益紧密结合起来。医院在制订目标责任制时,将平安消防纳入责任制中,本着“谁主管、谁负责”的原则,各科负责人与医院签订目标责任书,同时把各科主任的任期目标同消防平安目标挂勾,成为考核干部成果的一项内容,实行一票推翻权,避开不负责任的短期行为,使大到重点防火部位,小到门窗、水电、灭火器材都有专人负责,形成了“齐抓共管、群防群治”的良好局面。

三、定期检查,消退隐患

防火检查是贯彻“预防为主、防消结合”方针,落实消防措施,发觉和整改火灾隐患,防止发生火灾的'重要限制手段,也是发动群众,提高相识,推动消防工作开展的有效形式,其目的在于消退火灾隐患,防患于未燃。

因此,以院长及有关科室负责人组成的平安检查小组每月进行一次大查,节假日增加检查次数,对每次的检查都有具体记录,对发觉的火灾隐患部位刚好整改,并实行“下达整改通知书“制度,整改,对不执行或推诿者予以经济惩罚。去年限期整改了氧气房,修理了全院的老化电线。共下发整改通知书4份,都得到刚好整改,真正做到有制度、有落实,使防火平安工作详细化、制度化、规范化、常常化。

四、加强教化,群防群治

消防工作是一项社会性,群众性的工作,单靠少数几个人是不行的,必需依靠广阔职工才能确保平安。因此,加强宣扬教化工作,也成为消防重要工作之一。防火平安,教化先导。保卫科常常利用板报、标语、发放宣扬材料等丰富多彩的形式宣扬消防法规。特殊是针对近年来全国的几次大火为警示,加强防火平安教化,增加自救实力。并在院内醒目的位置设置防火宣扬牌,时刻提示职工留意平安。

定期对职工进行消防平安教化及消防器械的运用培训,义务消防员实行送出去参与县级的专业培训和由医院组织利用录像、培训班等形式进行培训。通过一系列的宣扬活动,增加了职工的防火意识及消防工作的责任感。为了检验职工实际防火实力,每年医院都进行

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