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人工影响天气的历史发展

人工天气因素是大气科学的一个重要分支,因此,气候因素科学对云和降水的自然过程从被动状态转变为主动影响方向。主要业务有人工防雹、人工增雨(雪)、重大社会活动保障、人工消雾等。天津是我国北方冰雹多发地区之一,开展防雹工作前每年有3.33万hm2农田遭受冰雹灾害。随着气候的变化,近几年天气干旱少雨,地下水资源匮乏,人工增雨被列入首要工作。宝坻作为天津北部一个天气过程多发区县,人工影响天气主要以高炮、火箭作业为手段,以达到防雹、增雨(雪)目的。1县人工影响天气办公室的机构宝坻人工影响天气工作始于20世纪70年代,1973年,几位民兵利用“35型”土火箭在李自沽农场开始试验人工防雹。1975年5月22日,为加强管理和统一指挥,成立“宝坻县人工防雹指挥部”,1989年更名为“宝坻县人工影响天气办公室”。1995年人影办移交区农业局代管。宝坻县人工影响天气办公室是宝坻县组织实施人影作业的业务职能部门,是实施防雹增雨作业的指挥机构,业务上受天津市人工影响天气办公室的统一指挥。区指挥室配备电台、发射接收塔、电脑视频等现代通讯设施,以及微机和作业指挥车等设备,除指挥人影作业外,还负责区内工作人员的业务培训、考核、雹情雹灾调查统计,高炮及相关设备的检查、维修、保养,炮站的日常管理监督和安全制度落实情况检查等工作。有管理人员1人,专业技术人员7人,高级技工7人,中级工1人,临时工24人。1.1炮站、规划、作业1975年5月宝坻县人工防雹指挥部成立,下设北坛和小高庄2个炮站,位于当时北坛乡内。1983年,小高庄炮站停用,建史各庄炮站;1986年,建南仁孚、新开口、牛道口、三岔口、霍各庄和新安镇炮站,防雹布局更加广泛;95年,暂停新开口、北坛炮站的使用;1999年,新建周良、糙甸、袁罗炮站;2005年糙甸、袁罗炮站暂停使用;06年北坛炮站移址方家庄。到2010年底,共有炮站11个,正常使用8个(见表1)。各炮站有正式人员1名,临时工作人员3名。炮站以防雹和增雨(雪)作业为主,以保护农田作物和园林为重点。1973年,用土火箭进行防雹作业,成立防雹指挥部以后,逐步淘汰土火箭。1975年,每个炮站配备2门单37高炮;1997年,各炮站增加双37高炮1门;2001年购置火箭发射架及配套设备,防雹和增雨工作同时开展;2005年增设火箭发射架4部,更换单37高炮18门,更新双37高炮9门;2010年,增设火箭发射架3部。至此,8个在用炮站组成高炮、火箭联合作业火力网,可保护宝坻北部2/3的耕地。1975年每站只配备一部对讲机与指挥室通报天气,1988年为各炮站配备150兆电台1部。1990年为提高通信质量,各炮站启用了400兆高频电台。1993年修建了通讯专用铁塔,进一步提高了通信质量。1999年为所有炮站安装电话,实现了有线无线双通讯。2000年更新了霍各庄、三岔口和史各庄炮站的老化电台,使信号收发更加畅通。2001年购置微机及配套设施,指挥室与市人影办联网,动态监控天气变化。2010年,指挥室与各炮站可视系统网络全覆盖,增强了炮站作业的安全性。1.2人工防雹作业1998年,第1次利用高炮进行人工增雨作业,作业从单一的防雹作业转为防雹、增雨并举。在2008年北京奥、残运动会期间,第1次尝试人工消减雨作业,效果明显。实施人工防雹作业主要用于防灾减灾;人工增雨对于缓解宝坻水资源短缺,净化空气、缓解夏季用电紧张状况、降低火险等级起到了积极作用;人工消减雨作业主要用于保障社会重大活动和国防安全的需求。2获得的成就2.1防雹作业实施情况随着防雹设备不断完善,防雹作业效果日益明显。19902010年,共实施防雹作业538站次,发射人雨弹3万余发,防区内农作物未遭受重大雹灾,全区每年农业损失减少1至3成,经济和社会效益明显。2.2增雨作业作业量少,资料丰富,作用良好1998年4月22日,史各庄炮站首次实施高炮人工增雨作业,次年人工增雨纳入宝坻区人影工作的业务范畴。2001年引进流动火箭发射架一部,展开高炮、火箭联合增雨(雪)作业。截止2010年10月15日,共开展人工增雨作业258站次,增雪12站次,发射人雨弹753发,火箭弹261枚,平均每年增加降水约2至3千万立方米,在抗旱减灾中发挥了重要作用。2.3圆满完成重大活动保障任务2008年6月22日-9月18日,宝坻人影奥运保障小组共参与人影保障演练5次,实施开(闭)幕式保障4次,较好地完成了相关工作任务,受到北京奥运会保障组及市气象局表彰,获得了“安全高效保障奥运,团结奉献服务首都”表彰证书。2009年7月22日-10月2日共组织火箭发射操作培训2次,射界标定培训1次、组织带装演练4次,实施保障1次。动用作业人员35人次,车辆11辆次,行驶总里程1200km。圆满完成国庆保障任务,受到上级表扬。2.4天津市人影系统发展概况宝坻区人工影响天气工作在区政府、市人影办的领导下,在各兄弟单位的帮助和全体工作人员努力下,取得精神文明和物质文明双丰收。自1990年起,先后25次荣获天津市“双文明”先进炮站称号,22人次获得“天津市人影系统先进个人”,宝坻人影办6次被评为“天津市人影系统优秀办公室”。2005年,进行了全区作业禁射区、影响区和对比区的确定,建立了作业效果评估系统。2006年8月,在“全国人工影响天气高炮安全作业知识竞赛”天津选拔赛获集体第三名,两名炮手分获个人第二和第五名。2006年11月17日,安惠文入选市代表队参加全国高炮安全作业知识竞赛决赛,获得个人二等奖。3主要问题和建议3.1做好炮点工作,确保安全工作措施到位目前,炮站安全体系不健全,各项法律法规在某些环节还未落实到位,在日常管理工作中有时紧时松的现象。在今后工作中,要牢固树立安全第一的思想,建立健全安全管理体系,把安全管理贯穿于各项工作之中。建议抓好以下几点工作。一是坚持各项年检制度,做到持证上岗;二是坚持规范各项登记统计制度,使管理工作量化、细化;三是完善弹药库设施,坚持双锁、双人联管制度和出入库登记制度,确保弹药库万无一失;四是坚守安全射界范围,根据射界中地物情况的变化,不断调整射击安全界;五是坚持每月至少两次操作演练制度,使每位炮手掌握操作要领,熟练操作规程;六是落实周检查和重大节假日检查、抽查制度,杜绝麻痹思想,督促炮站做好各项管理工作;七是制定安全生产应急预案,签定安全生产目标责任书,把安全责任落实到人;八是坚持作业公告制度,做好人影宣传。3.2保护面积不大,扩大农业目前宝坻仅有8个炮站正常使用,只能保护西部及北部部分农田,对南部和东部大面积设施农业起不到防御作用。建议:恢复东部袁罗庄炮站、糙甸炮站;在东南部的大唐、尔王增建炮站2个,形成较为完整的防御体系,扩大保护面积;三是增设流动火箭增雨作业站点,增加宝坻有效降水。3.3加强人员的管理,提高人员待遇宝坻人影办各炮站只有炮班长1人是正式职工,3名炮手都是临时人员。炮手年龄大,学历低,专业知识贫乏,流动性较强,存在不安全隐患。针对这些情况,应加大培训力度,积极参加上级组织的各种培训与竞赛,建设一支高素质的人影队伍。同时,提高人员待遇,稳定队伍,减少人员流失。从2010年开始,为12名炮手缴纳五险,按照劳动法规定执行最低工资标准。这些措施的执行,对稳定临时工队伍起到了积极作用。4冰雹天气规律今后的工作方向:加强人影现代化建设和科技支撑体系的建设,科学设计和组织实施作业,不放过任何一次天气过程;在重大社会活动保障等方面,发挥更大的效益;牢固树立“以人为本、安全第一”的思想,杜绝各类责任事故的发生。从注重发展规模向提高科技水平和总体效益转变,从传统观念的以防灾减灾为主的服务向防灾减灾、空中水资源开发、生态环境建设和保护等多领域并举的服务转变,适应人与自然和谐发展与经济社会的可持续发展对人影的需求。经过多年实践,总结出宝坻区冰雹天气变化规律。从路径上说,主要有西北-东南及西南-东北两条路径;从降雹季节上看,夏秋两季容易降雹,且午后和傍晚发生的几率大。近几年降雹路径和时间有所变化

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