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文档简介

第通路企划岗位职责（4篇）

通路企划岗位职责（通用4篇）

通路企划岗位职责篇1

一、岗位职责

1、在公司整体战略目标的指引下，制定现代通路运营管理的`主要工作计划，并监督各项计划的实施，以确保公司经营目标的达成。

2、执行市场部品牌策略，规划现代通路年度主题活动推广，跟踪推进各区执行，并做出活动总结。

3、指导ka各区对所属辖区的品类品项、价格体系、陈列生动化规范、促销管理、消费者推广。

4、现代通路部门内的各战略合作客户市场推广费用管控，做详细分析，确保合理性，并检核及改善。

二、任职要求

1、学历:全日制专科学历(含)以上;

2、市场营销及相关专业优先;

3、优秀的沟通能力，规划思维能力清晰，执行力强;

4、对数据敏感，数据分析能力强;

5、年龄:28岁~35岁。

通路企划岗位职责篇2

职责描述:

1-月度人员推广费用(促销人员)规划，推广场次计划制定，月度费用不断优化;

2-月度促销人员费用结案及投入产出分析;

3-推广标准sop制定及制度不断优化

4-全国物料费用管理及物料发放

5-终端posm物料及推广物料形式创意

任职资格:

1-职业技能:创新力和执行力

2-快消品工作行销/推广/督导工作经验优先;

3-乳制品/低温产品工作经验优先;

4-1年以上工作经验任职要求:

通路企划岗位职责篇3

岗位职责:

1.协助营销经理进行产品策略制定，品类品项管理及价格体系制定;

2.负责产品在渠道的推广、渠道激励方案、产品促销方案和活动的`策划、制订、实施、管控等;

3.制定渠道运营管理的主要工作计划及实施(含门店管理/陈列标准化等);

4.协助负责销售费用(进场摊销/条码费/陈列费/折价促销费用)管理及优化。

任职资格:

1.3年以上通路企划工作经验，本科及以上学历;

2.1年以上通路企划主管工作经验;

3.低温快消品/乳制品经验最优。

通路企划岗位职责篇4

岗位职责:

1、渠道规划:协助销售部制定渠道产品年度发展规划，确定产品推广策略，结合区域及渠道发展现状及潜力，制定区域和渠道通路发展策略。

2、制定行销方案:结合事业部年度运营计划及区域年度销售策略，制订通路行销计划方案，并监督执行。

3、费用管理:费用的审批、查核与管控，优化促销费用在通路的使用效率和效果，及时做也改善和调整。

4、信息收集:收集市场信息，有效的.掌握市场反馈信息及业务销售动态。

5、项目性工作:项目性工作的参与与推动。

任职要求:

1、本科及以上学历;市场营销及相关专业;

2、5年以上国际大型快消品行业现代通路工作经验;

3、市场研究、分析能力和市场方案企划能力;

4

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