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文档简介

电子商务公司劳动合同(完整版)劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据劳动法及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下劳动合同：第一条合同目的甲方为电子商务公司，乙方具备相关专业知识和技能，双方本着平等自愿、互利互惠的原则，订立本合同，明确双方的权利和义务。第二条工作内容乙方应按照甲方的要求，担任（职位名称）一职，负责以下工作内容：1.（具体工作内容）2.（具体工作内容）3.（具体工作内容）第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地的办公场所，若有需要，乙方应按照甲方的安排进行其他地点的工作。第四条工作时间和休假乙方的工作时间为每周（具体工作日数）天，每天工作时间为（具体工作时间）小时，按需进行调整。乙方享受国家法定的节假日休假，休假期间按照国家相关规定支付工资。乙方享有带薪年假，具体的年假工资支付和休假时间安排按照甲方规定执行。第五条劳动报酬乙方的劳动报酬由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，并在工资面谈确认后，以一定的周期（月/双周/周）支付。甲方还将按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等）和住房公积金。第六条保密条款乙方应对与甲方工作相关的所有信息及资料保密，不得擅自外传、泄露。第七条知识产权在乙方履行工作职责期间，乙方所研发、创作或改进的与工作相关的任何作品、技术、发明或发现等，均属于甲方的知识产权。第八条离职和解除1.乙方有权根据自身的意愿，提前（具体提前时间）通知甲方解除本合同。2.若乙方有下列情况之一，甲方有权解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度；（2）乙方擅自辞职或逃避劳动；（3）乙方严重失职，给甲方造成重大经济损失或严重影响甲方的正常运营；（4）乙方丧失劳动能力，且经医疗鉴定认定为不能从事原工作且无法从事甲方另行安排的其他工作。第九条违约责任任何一方违反本合同的规定，均应承担相应的违约责任，如乙方未按时履行劳动合同约定的工作职责，甲方有权扣除相应工资或给予警告、解除劳动合同等。第十条争议解决因本合同的履行发生争议，应协商解决，无法达成一致的，可根据甲方所在地人民法院的管辖进行诉讼解决。第十一条其他条款本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体合同期限）。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（公司盖章）：乙方签字：（个人签名）

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