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文档简介
试用期劳动合同(通用)试用期劳动合同甲方:(公司全称)乙方:(员工姓名)第一条试用期1.1乙方同意在甲方公司担任(职位)工作,试用期为(时间),从(起始日期)到(结束日期)结束。1.2在试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现和能力,决定是否与乙方签订正式的劳动合同。如甲方决定与乙方继续签订正式的劳动合同,试用期计入工龄;如甲方决定不与乙方续签劳动合同,双方解除劳动关系。第二条工作内容和职责2.1乙方将根据甲方公司的要求,完成所分配的工作任务,并履行相应的职责。2.2乙方在试用期内的工作职责和权益与正式员工一致。第三条工资和福利待遇3.1在试用期内,乙方将享受甲方公司规定的工资和福利待遇。3.2如果乙方与甲方签订正式的劳动合同,则按照正式员工的工资和福利待遇进行支付。第四条保密和竞业禁止4.1乙方应对甲方公司的商业秘密和机密信息予以保密,不得泄露给任何第三方。4.2在试用期内以及劳动关系解除后的一定时间内,乙方应遵守竞业禁止规定,不得从事与甲方公司业务相竞争的工作。第五条劳动纪律和规定5.1乙方应遵守甲方公司的劳动纪律和规定。5.2如乙方在试用期内违反劳动纪律和规定,甲方有权终止试用期合同。第六条解除试用期合同6.1乙方有权提前通知甲方,解除试用期合同。提前通知期限为(时间),通知形式为书面通知。6.2如乙方在试用期内表现不符合甲方公司要求,甲方有权终止试用期合同。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。7.2本合同的有效期为试用期内。7.3本合同如需变更或解除,双方可通过友好协商达成一致意见。甲方:乙方:公司全称:
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