安全绩效考核细则参考模板

平安绩效考核细则（参考模板）

第一章

总

则

第一条

为专心落实有感领导、直线责任和属地管理的要求，公司为解决工作中存在的领导个人平安行动计划不落实，直线责任不履行，属地管理不靠实，以及现场存在的个人违章违规等情形，特制定本细则。

第二条

公司每月进行检查，奖优罚劣。检查结果在公司生产会上进行通报，年终汇总排序，作为评比平安管理先进集体、先进个人及风险抵押返还比例的依据。

第三条

本方法适用于公司所属各单位。

第二章

考核方式

第四条

公司根据每月绩效奖金的3%进行提取，做为平安绩效考核，其中1%做为专项嘉奖，2%做为月度考核，并以2%做为基础，出现问题的以每分400元的标准从2%的平安绩效中扣除，额度不限。对于工作成果突出的单位给予嘉奖，嘉奖总额不超过罚款的额度。公司所属各单位应建立自身的考核细则，每月对各工程项目进行一次考核，并将公司每月的奖惩情况根据管理层和操作层的责任落实到每名责任人。

第五条

公司通过日常平安检查和月度联合检查两种方式对各单位进行检查。日常平安检查由平安环保部和监督站相关人员负责，根据HSE体系的要求对各单位进行检查，通过问题点的情况，查找出各单位存在的管理缺陷。月度检查由公司平安环保部和HSE监督站组织，并轮流抽调基层单位相关平安监管人员组成联合检查小组，实行现场打分、现场公布得分情况的方式，确保检查的公平性和真实性。每月将日常考核结果和月度考核结果汇总，对各单位的平安管理状况进行分析，并在月度平安例会和公司生产会上进行讲评、通报。

第三章

考核范围

第六条

日常平安检查以现场平安管理为主，检查范围为：平安能力、违章行为、个人防护用品、平安防护设施、平安警示、现场作业条件、方案和交底的落实；月度联合检查根据HSE体系管理的要求考核包括领导责任、直线责任、综合业务、培训教育、职业健康和劳动保护、组织管理、特种设备、应急管理、消防管理、生产平安、交通平安、环境保护、事故和事件管理、内部考核及现场平安。

第四章

考核内容

第七条

领导责任（10分）

（一）平安组织机构未建立扣2分，各岗位平安职责未明确扣2分，平安职责未落实每发现一处扣1分。

（二）未经上级主管部门允许私自调换平安监管人员的扣2分。

（三）个人平安行动计划未制定扣2分，未落实扣1分。

（四）未保证本单位平安环保投入的扣2分。

（五）未定期组织召开平安生产形势分析会，分析平安生产形势，推广好的阅历做法，整改存在问题的扣2分。

第八条

直线责任（5分）

（一）各业务口未将平安环保工作纳入到日常业务管理之中，未明确到工作职责和管理方法中的扣2分，未执行的扣1分。

（二）在业务范围内未开展平安阅历共享的扣2分，未准时传递各类相关信息的扣1分。

（三）未对主管业务范围内的事故、事件进行分析讨论，并制定预防整改措施的扣2分。

第九条

综合业务（5分）

（一）未准时按要求接收上级部门业务通知、文件，并传达贯彻（1分）。

（二）未专心开展各种平安环保宣传及活动，并按要求上报。总结的扣1分。

（三）未按要求准时、正确上报各类台帐、报表的扣1分。

（四）未按要求准时、正确上报集团公司、工程建设公司项目月度监督检查问题整改结果的扣2分；未按要求准时、正确上报集团公司动火情况报表扣2分。

（五）上级部门安排的其他业务工作未准时完成的扣1分。

第十条

平安培训教育（5分）

（一）各单位项目负责人，未经平安专业知识考核合格持证上岗的，扣1分。

（二）各单位平安监督、管理人员，未经平安专业知识考核合格持证上岗的，扣1分。

（三）未按规定对临时雇用人员及外来施工人员开展平安教育的，扣1分。

（四）特种作业人员未经培训、无证上岗作业的，每发现一人次，扣1分。

第十一条

职业健康和劳动防护（5分）

（一）未按规定向作业人员发放劳保防护用品、用具或未设置防护设施的扣2分。

（二）未按规定穿戴或使用劳动防护用品、用具的，发现一人扣0.5分。

（三）未按规定对作业人员进行职业健康检查，或安排有职业禁忌病症的人员从事禁忌作业的扣1分。

（四）对产生职业病危害因素的作业场所，未实行相应的防护措施的扣1分。免费资料关注:平安生产管理。

第十二条

组织管理（5分）

（一）未按规定层层签订平安环保责任书的，每人次扣1分。

（二）施工前未与分包队伍签订平安合同或协议的，扣5分。

第十三条

特种设备管理（5分）

（一）特种设备安装未按规定办理告知手续的扣2分。

（二）特种设备未办理注册登记，擅自投入使用的扣2分。

（三）特种设备未定期进行检验，扣2分。

（四）特种设备在投产运行后未建立完善的设备档案、管理制度、规程及记录的每台扣1分。

（五）气瓶的储存、使用不符合平安规定的，每发现一处扣1分。

（六）对于存在担心全隐患的设备，未能准时实行措施进行整改仍然继续使用的，每发现一处，对设备所属单位扣2分。

（七）特种设备未设专人管理或责任不明确的，扣2分；不按职责对设备定期检修、检查的，扣1分。

（八）特种设备操作人员违反操作规程或酒后上岗的扣2分。

第十四条

应急管理（5分）

（一）未按规定建立应急救援组织的，扣2分。

（二）未制定应急预案的扣2分，应急预案内容不全的扣1分。

（三）未按要求进行预案演练的扣1分。

（四）未按规定配备必要的应急救援储备物资或不能满足应急需要的，扣1分。

第十五条

消防平安（5分）

（一）消防器材未按规定进行选购、配备或定期检查、维护的每发现一处扣0.5分。

（二）消防重点单位未建立消防档案的扣2分。

（三）有下列行为之一的扣1分：

1.违章进入生产、储存易燃易爆危险物品场所的；

2.违章使用明火作业的；

3.消防值班、检查人员人员配备不足或脱岗的。

（四）有下列违章现象之一的扣0.5分：

1.违章搭建临时建筑的；

2.防火、疏散标志、应急灯缺失、损坏的；

3.消防通道、防火门等关键部位违规堆放物品或不能正常使用的；

4.消防设施、器材配备不足、损坏或摆放位置不符合规定，不能保证正常使用的。

第十六条

生产平安（30分）

（一）施工项目在生产启动前，未履行平安生产启动审批，扣2分。

（二）未开展风险识别的扣5分，风险识别不全或不正确的扣1分。

（三）现场管理人员违章指挥扣5分。

（四）未按规定制订平安技术措施或未按规定进行审批、交底、实施的扣2分。

（五）生产作业人员违章作业或违反劳动纪律的，每发现一人次扣1分。

（六）未按要求开展班前平安分析会议的，每发现一次扣1分。

（七）施工生产作业过程中违章行为（现象）的惩罚：

1.现场管理

⑴暂设严重违反平安、卫生、消防等有关规定设置的，扣1分；

⑵有毒有害废弃物处置不符合规定要求的，扣1分；

⑶未按规定设置明显的平安警示标志，扣1分；

⑷危险坑洞平安防护措施不全的，扣2分；

⑸临时用电必须遵守《JGJ46-2021临时用电平安技术规范》要求，违反规定的每发现一处，扣1分；

⑹危险化学品运输、使用、储存和保管不符合规定要求的，扣2分；

⑺施工作业现场存在重大平安隐患，未实行预防掌握措施继续作业的，扣5分。

2.危险作业，有下列情况之一的，扣5分。

⑴危险作业未经批准（未办理许可）擅自开头施工的；

⑵危险作业平安措施不落实的；

⑶未设专人监护。

（八）不专心协作平安监管人员检查的，扣5分。对平安监管人员的监督检查态度恶劣，拒不协作的扣20分。

（九）接到上级下发的《监督检查记录》或《隐患整改通知书》无故逾期不整改的，扣5分。三天内无故不返还《隐患整改通知书》的扣2分。

（十）各级管理人员有三违行为的，所扣分值按操作人员倍数计算，逐级递增。（如：工程部经理、副经理进现场不戴平安帽每人次扣4分、项目经理每人次扣2分、班组长每人次扣1分、一般员工每人次扣0.5分）。

第十七条

交通平安（10分）

（一）有下列行为之一的扣1分：

1.驾车时吸烟、饮食、接打手机或者有其它阻碍平安行车行为的；

2.驾驶员未按规定使用平安带的；

3.不接受平安教育的；

4.注销“准驾证”不准时交回的；

5.“三交一封”记录不准时填写的；

6.“三交”不全的；

7.驾车未关好车门、车厢的；

8.未配备灭火器及警示牌的。

（二）有下列行为之一的，扣2分：

1.闯红灯的；

2.不避让执行任务的警车、消防车、工程救险车、抢救车及接待车队的；

3.驾驶车辆不符合有关平安规定的；

4.不随车携带“准驾证”、行驶证、驾驶证、行车路单、长途行驶令、节日通行证、车辆保险卡的；

5.未执行“三交一封”的；

6.不按规定停车的；

7.违章驾驶员不参加培训的；

8.不参加违章积分考试的；

9.未建立违章积分考核台账的；

10.车辆行驶超过规定时速不足50%的；

11.驾驶车辆与“驾驶证”不符的；

12.车库或停车场不符合有关平安规定的；

13.车队存在平安隐患，不准时整改的；

14.未按规定签订交通平安责任书的；

15.租赁车辆证件不全的。

（三）有下列行为之一的，扣3分。

1.车辆行驶超过规定时速50%的；

2.不听从现场交通管理人员指挥强行通行的；

3.跑私车的；

4.驾驶员有第一项情形的，除经济惩罚外，造成的一切后果自负。

（四）有下列行为之一的，扣5分：

1.饮酒后驾驶机动车辆的；

2.擅自将车辆转借或交由他人驾驶的；

3.车辆无集团公司车属标志（标识）或车辆自编号不完整的；

4.拒绝、阻挠交通管理人员检查或检查逃逸的；

5.造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的；

6.无“准驾证”驾驶公司车辆的；

7.“驾驶证”吊扣期间驾驶车辆的；

8.使用过期及已注销“驾驶证”的；

9.不执行公司交通平安管理方法；

10.车队平安管理制度不健全，职责不明确的；

11.租赁车辆未签订平安合同的或不按约定条款执行的；

12.驾驶员有第一项和第二项情形的，除经济惩罚外，造成的一切后果自负。

第十八条

环境保护（10分）

有下列行为之一的，扣2分：

（一）未编制项目施工环境保护方案或未经批准擅自开工的。

（二）清淤方案未审批就进行施工的。

（三）超出征地范围施工的。

（四）动土施工后未按要求进行恢复的。

（五）施工作业完毕后未对施工现场进行清理的。

（六）施工过程中产生的废水、固体废弃物未按要求进行处理和处置的。

（七）被环保局、集团公司及工程建设公司下发环境隐患整改通知单的。

第十九条

事故管理

（一）发生轻伤一人事故扣除当月绩效工资的5%。

（二）发生轻伤两人事故扣除当月绩效工资的10%。

（三）发生重伤一人及以上事故扣除当月绩效工资的20%。

第二十条其他

（一）同一项目同种问题连续出现，每多出现一次，考核分值加一倍。

（二）以上细则中分值为5分的条款为严重违章考核条款，同一项目同种问题出现三次及以上，视同重伤1人事故处理。

（三）上级部门考核基层单位时，嘉奖或惩罚金额根据基层单位平安绩效考核方法分解到责任人。

（四）在平安工作中有新思路、新举措或在平安工作中为公司赢得荣誉的给予嘉奖。

附件：公司平安绩效考核评分表

附件：公司平安绩效考核评分表

序号考核

内容标准分考核方法及扣分标准扣分原因及分值一领导责任101.平安组织机构未建立扣2分；

2.各岗位平安职责未明确扣2分，平安职责未落实每发现一处扣1分；

3.平安监管人员未按50:1要求配备扣2分,未经上级主管部门允许私自调换平安监管人员的扣2分；

4.个人平安行动计划未制定扣2分，未落实扣1分；

5.未保证本单位平安环保投入的扣2分；

6.未定期组织召开平安生产形势分析会，分析平安生产形势，推广好的阅历做法，整改存在问题的扣2分。

二直线责任51.各业务口未将平安环保工作纳入到日常业务管理之中，未明确到工作职责和管理方法中的扣2分，未执行的扣1分；

2.在业务范围内未开展平安阅历共享的扣2分，未准时传递各类相关信息的扣1分；

3.未对主管业务范围内的事故、事件进行分析讨论，并制定预防整改措施的扣2分。

三综合业务51.未准时按要求接收上级部门业务通知、文件，并传达贯彻的扣1分；

2.未专心开展各种平安环保宣传及活动，并按要求上报总结的扣1分；

3.未按要求准时、正确上报各类台帐、报表的扣1分；

4、未按要求准时、正确上报集团公司、工程建设公司项目检查问题整改结果的扣1分；未按要求准时、正确上报集团公司动火情况报表扣1分。

5.上级部门安排的其他业务工作未准时完成的扣1分。

四平安培训教育51.各单位项目负责人，未经平安专业知识考核合格持证上岗的，扣1分；

2.各单位平安监督、管理人员，未经平安专业知识考核合格持证上岗的，扣1分；

3.未按规定对临时雇用人员及外来施工人员开展平安教育的，扣1分；

4.特种作业人员未经培训、无证上岗作业的，每发现一人次，扣1分。

五职业健康和劳动防护51.未按规定向作业人员发放劳保防护用品、用具或未设置防护设施的扣2分；

2.未按规定穿戴或使用劳动防护用品、用具的，发现一人扣0.5分；免费资料关注公众号:安全生产管理；

3.未按规定对作业人员进行职业健康检查，或安排有职业禁忌病症的人员从事禁忌作业的扣1分；

4.对产生职业病危害因素的作业场所，未实行相应的防护措施的扣1分。

六组织管理51.未按规定层层签订平安环保责任书的，每人次扣1分；

2.未与分包队伍签订平安合同或协议的，扣5分。

七特种设备管理51.特种设备安装未按规定办理告知手续

的扣2分；

2.特种设备未办理注册登记，擅自投入使用的扣2分；

3.特种设备未定期进行检验，扣2分；

4.特种设备在投产运行后未建立完善的设备档案、管理制度、规程及记录的每台扣1分；

5.气瓶的储存、使用不符合平安规定的，每发现一处扣1分；

6.对于存在担心全隐患的设备，未能准时实行措施进行整改仍然继续使用的，每发现一处，对设备所属单位扣2分；

7.特种设备未设专人管理或责任不明确的，扣2分；

8.不按职责对设备定期检修、检查的，扣1分；

9.特种设备操作人员违反操作规程或酒后上岗的扣2分。

八应急管理51.未按规定建立应急救援组织的，扣2分；

2.未制定应急预案的扣2分，应急预案内容不全的扣1分；

3.未按要求进行预案演练的扣1分；

4.未按规定配备必要的应急救援储备物资或不能满足应急需要的，扣1分。

九消防平安51.消防器材未按规定进行选购、配备或定期检查、维护的每发现一处扣0.5分；

2.消防重点单位未建立消防档案的扣2分；

3.有下列行为之一的扣1分：违章进入生产、储存易燃易爆危险物品场所的；违章使用明火作业的；消防值班、检查人员人员配备不足或脱岗的。

4.有下列违章现象之一的扣0.5分：违章搭建临时建筑的；防火、疏散标志、应急灯缺失、损坏的；消防通道、防火门等关键部位违规堆放物品或不能正常使用的；消防设施、器材配备不足、损坏或摆放位置不符合规定，不能保证正常使用的。

十生产平安301.施工项目在生产启动前，未履行平安生产启动审批，扣2分；

2.为开展风险识别的扣5分，风险识别不全或不正确的扣1分；

3.现场管理人员违章指挥扣2分

4.未按规定制订平安技术措施或未按规定进行审批、交底、实施的扣2分；

5.生产作业人员违章作业或违反劳动纪律的，每发现一人次扣1分；

6.未按要求开展班前平安分析会议的，每发现一次扣1分；

7.不专心协作平安监管人员检查的，扣5分，检查时现场人员态度恶劣、拒不协作的扣20分。

8.接到上级下发的监督检查记录及《隐患整改通知书》无故逾期不整改的，扣5分。未准时返还的扣2分。

9.施工生产作业过程中违章行为（现象）的惩罚：

1）现场管理：暂设严重违反平安、卫生、消防等有关规定设置的，扣1分；有毒有害废弃物处置不符合规定要求的，扣1分；按规定设置明显的平安警示标志，扣1分；危险坑洞平安防护措施不全的，扣2分；临时用电必须遵守《JGJ46-2021临时用电平安技术规范》要求，违反规定的每发现一处，扣1分。危险化学品运输、使用、储存和保管不符合规定要求的，扣2分。施工作业现场存在重大平安隐患，未实行预防掌握措施继续作业的，扣5分。

2）危险作业，有下列情况之一的，扣5分：危险作业未经批准（未办理许可）擅自开头施工的；危险作业平安措施不落实的；未设专人监护。

十一交通平安101.有下列行为之一的扣1分：驾车时吸烟、饮食、接打手机或者有其它阻碍平安行车行为的；驾驶员未按规定使用平安带的；.不接受平安教育的；注销“准驾证”不准时交回的；“三交一封”记录不准时填写的；“三交”不全的；驾车未关好车门、车厢的；未配备灭火器及警示牌的。

2.有下列行为之一的，扣2分：闯红灯的；不避让执行任务的警车、消防车、工程救险车、抢救车及接待车队的；驾驶车辆不符合有关平安规定的；不随车携带“准驾证”、行驶证、驾驶证、行车路单、长途行驶令、节日通行证、车辆保险卡的；.未执行“三交一封”的；不按规定停车的；违章驾驶员不参加培训的；不参加违章积分考试的；未建立违章积分考核台账的；车辆行驶超过规定时速不足50%的；驾驶车辆与“驾驶证”不符的；车库或停车场不符合有关平安规定的；车队存在平安隐患，不准时整改的；未按规定签订交通平安责任书的；租赁车辆证件不全的。

3.有下列行为之一的，扣3分：车辆行驶超过规定时速50%的；不