物资管理岗位工作标准

物资管理岗位工作标准1

范围本标准规定了中电投北部湾（广西）热电有限公司物资管理岗位的工作概要、岗位职责、岗位组织关系、岗位要求、考核与检查。本标准适用中电投北部湾（广西）热电有限公司物资管理岗位。2

工作概要在部门主任的领导下负责公司生产物质的申报、统计、选购、催交和管理等工作。3

岗位职责岗位职责负责

程度工作结果衡量指标3.1工作职责3.1.1贯彻执行国家有关物资供应、销售、管理和物价等方面的方针、政策及上级的有关规定，抵制各种违纪行为和不正之风负责严格执行相关法规无违规、违纪记录3.1.2依据工程网络进度，准时执行生产预备所需设备及材料的选购方案，并按时选购供应。负责按方案准时选购物质能否准时满意生产需要3.1.3组织设备（包括非标设备加工）及材料的招议标工作，负责与中标厂商签订供货合同并建立合同档案；负责合同执行及变更处理，下达物资供应付款单及结算单；负责联系和支配主要设备的监造工作，督促监造单位准时供应监造报告；负责协调供方的售后服务工作。

签订小型设备及零星材料的订货合同，负责急需物资的求援及调配工作。

负责严格执行公司相关规定按时完成，工作中无违规、违纪现象3.1.4负责签订有关设备、物资的装卸、运输、保养协议。负责严格执行公司相关规定工作中无违规、违纪现象3.2.1负责物资仓库的管理，建立合理储备，降低仓储费用；做好入库设备和材料保管、保养、验收及发放，严格执行入库、出库制度，定期进行物资清查、盘点，做到帐、卡、物三相符，做好仓库的防火、防盗、防破坏和自然灾难的

“四防”工作。负责物资管理有序是否按规定管理好物资3.1.7负责材料方案价格的编制和调整工作，协作财务部做好材料款统计核算工作。

负责完成工作降低成本3.1.8负责组织有关人员对到场设备进行开箱验收，清点接收随机资料、备品备件及专用工具，做好登记造册工作，准时按清单移交有关部门（含档案室），并回收设计修改等引起的闲置设备。

负责完成工作准时完成，并正确、无误3.2.2建立物资统计台帐，准时精确     地编报物资月度、季度、年度统计报表，并做好存档工作；收集、整理物资信息资料，定期召开物资经济活动分析会，进行成本核算，做好经济分析报表。部分完善台账、相关报表及分析资料、数据是否完善、真实3.2.3负责库存积压物资的调剂利用和工程现场废旧物资的回收、修复，提高资金使用效益。

负责削减库存库存量3.2.4参与设备及材料的选型、调研工作，参与设备技术协议的签订工作。负责仔细履责准时性4

可能消失的工作失误4.1在物资选购过程中违反国家法规，违反集团公司、南方分公司及本公司的相关制度。4.2因物资选购不准时影响正常生产。4.3因工作疏忽，选购的物质与实际需要不符。4.4因管理不善造成选购的物资损坏。4.5因未严格执行物资方案造成物资积压，增加库存。5

岗位组织关系5.1岗位级别：5.2直接上级：部门主任5.3直接下级：无5.4内部接触：公司相关部门5.5外部接触：外委单位6岗位要求6.1.1学历要求：大专及以上学历6.1.2专业要求：电厂物资选购及管理相关专业6.1.3所需专业资格要求：中级及以上技术职称6.1.4所需基本专业学问：了解电厂常规设备、熟识物资选购业务6.1.5所需提高的专业学问：招投标、合同管理、电厂专业学问、市场营销学问6.1.6外语：一般6.1.7计算机：熟识6.2工作阅历与年限：从事本专业工作年限5年以上6.3培训6.3.1所需基础培训：电厂相关理论学问6.3.2所需提高培训：物资管理合同管理6.4力量模型所属力量程度所属力量程度所属力量程度指导力量4激励力量4解决问题力量4方案力量5组织力量4信息推断力量5分析力量5协调46.5共性特征所属力量程度所属力