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文档简介

企业安全协议书为了保护企业的信息安全以及员工的人身安全，制定本安全协议书。本协议适用于所有企业员工，包括正式员工、合同工、兼职工等。1.信息安全1.1密码安全所有员工在加入企业后，必须设置一个强密码，并定期更换密码，以保证账户的安全。不用在任何公共场合、公共网络连接上登录企业账户，以免被他人窃取账户信息。1.2电脑安全所有员工在离开办公桌时，应锁定电脑屏幕或退出登录，以防止他人非法获取公司信息。不随意插入未经授权的外部存储设备，以防止恶意软件感染电脑或数据泄露。1.3网络安全员工不得通过未经授权的方式访问或非法、有害信息，禁止发表、传播包括淫秽、赌博、色情及其他违法信息。不得使用企业网络进行非法活动，包括但不限于网络攻击、网络诈骗等。1.4数据安全在处理敏感数据时，员工必须采取措施保护数据的安全性，如加密、备份等。禁止将企业数据至个人账户或存储在个人设备中，以防止数据泄露。2.设备安全2.1公共设备使用在使用公共设备时，应谨慎输入个人账号和密码，并在使用完毕后及时注销。不随意拷贝或存储个人敏感信息，以防止被他人获取。2.2移动设备安全在使用移动设备时，建议启用密码锁或指纹解锁功能，以提高设备的安全性。不随意未经验证的应用程序，以避免恶意软件的感染。2.3办公设备保管员工应妥善保管办公设备，避免遗失或被盗。如有发生，应及时向上级汇报并配合相关调查工作。离职员工应及时归还或交接办公设备，以确保企业信息的安全。3.保密责任3.1保密条款员工在加入企业前，应签署保密协议，并且在离职后仍需遵守保密协议的约定。禁止员工泄露公司内部信息、技术、合作伙伴等商业机密。3.2信息共享在与外部合作伙伴交流时，员工应注意保护公司机密信息的安全；对于非公开信息，应事先获得上级批准。3.3监测与检查企业有权对员工在工作时间内的电脑、设备进行合理的监测和检查，以确保安全措施的执行情况。员工有义务配合企业对安全措施的检查，提供必要的协助。4.不当行为指引4.1违规行为禁止员工通过企业网络传播含有攻击性、骚扰性、恶意软件等有害信息。不得利用企业设备和网络进行非法活动，包括但不限于黑客攻击、色情交易等。4.2报告渠道员工对任何发现的安全漏洞、违规行为有义务及时向上级或安全部门报告。企业将为员工提供保护举报人隐私的制度和措施。5.处罚与制裁5.1违规处理对于违反本协议的行为，企业将根据情节严重程度，采取相应的处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停职、解雇等。5.2法律责任对于涉及法律违规的行为，企业将依法追究相关责任人的法律责任。结论本安全协议书致力于维护企业的信息安全和员工的人身安全，希望每位员工都能严格遵守本协议的

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