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文档简介

店铺环保管理制度1.制度目的为了保护环境，减少对环境的污染，推动可持续发展，降低能源消耗和经营成本，在此基础上，制定此环保管理制度。2.适用范围本制度适用于本店一切经营活动。3.环保工作原则执法合规：本店应遵守国家和地方的环保法规和法律法规，执行环保政策和措施，合法合规开展经营活动；预防为主：本店应加强环境风险管控与预防，建立有效的环境管理制度和制定应急预案，预防环境突发事件的发生，降低环境风险；责任共担：本店鼓励员工为保护环境贡献一份力量，使环境管控过程中参与面达到全员、全过程；持续改进：本店应不断加强环保宣传教育工作，推广环境友好技术和节能减排措施，持续促进环保工作的改进和创新。4.环保管理要求严格履行环保法规和规定：本店应遵守国家和地方环保法律法规和政策制度，确保所有环保工作在法律法规的保障下全面贯彻执行，不得擅自抄近路，不得推诿扯皮；环境风险管控：本店应制定环境风险防范措施，对读数异常和突发环境污染事故开展应急处置，减少环境风险；节能减排：本店应加强能源和物质的管理和优化，推进清洁生产，减少二氧化碳排放，大力推广节能降耗的技术和管理措施，不断提升能源利用效率；环保宣传教育：本店应通过宣传、教育等方式，普及环保知识，为员工和顾客提供环境友好的购物体验。5.组织实施环保管理部门应主动制定环保工作计划并组织实施；各部门应配合环保管理部门开展环保工作，严格执行环保措施，保证环保目标的实现；各岗位员工应认真履行职责，积极参与环保宣传教育和环保活动。6.环保责任纪检部门：负责本单位环保工作的监督和检查；环保部门：负责环保工作的组织与实施、环境保护宣传教育、环保信息报送等工作；财务部门：负责环保工作经费的保障和使用；各部门负责人：负责开展环保工作并确保环保工作的具体落实；全体员工：应认真遵守环保制度、参与环保工作和活动。7.环保考核评价环保工作纳入经营考核体系，考核结果纳入绩效评价；每年定期开展环境文化建设活动和环保意识提升培训活动，评选年度环保先进单位和先进个人。8.奖惩措施对符合奖励条件者，给予荣誉称号、奖金等奖励，并记入个人档案；对环保不良行为、违反环保法规、规定和不履行环保责任，视情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处罚，并作为考核、晋升等方面的重要依据之一。9.其他事项本制度未涵盖的其他事项，由环保管理部门、纪检部门或其他有关部门具体落实，经过讨论以后实施。10.制度宣传本制度的宣传教育应当得到全员的重视和参与，

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