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文档简介

书店店员聘用合同1.合同背景本合同旨在明确双方的权利和义务，以确保良好的工作关系和保障双方的合法权益。2.基本信息2.1雇主信息公司名称：注册地质：联系方式：2.2雇员信息姓名：联系号码：联系地质：方式号码：3.聘用条款3.1职位描述店员的主要职责包括但不限于售货、提供商品咨询、维护店面秩序等。店员应遵守公司的规章制度，服从上级的合理管理和安排。3.2工作时间店员的工作时间为每周40小时，具体工作时间将根据实际情况由雇主安排。店员需按时完成工作任务，并根据需要加班。3.3工资及福利店员可享受国家规定的社会保险和福利待遇。额外的奖金或津贴将根据工作表现和公司规定进行发放。3.4聘期店员的聘期为12个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。在聘期届满前，任何一方如需终止合同，需提前提出书面通知，提前期为30天。4.保密条款4.1保密责任店员在工作期间及离职后应保守公司的商业机密和客户信息，不得泄露给任何第三方。店员不得将在工作期间获得的任何商业信息用于个人利益或转让给他人。4.2违约责任如店员违反保密责任，将承担法律责任，并赔偿因此给公司造成的损失。5.解决办法5.1异议解决如合同履行过程中发生任何争议，双方应友好协商解决。若无法协商解决，则可通过法律途径解决。5.2适用法律本合同受相关法律法规的约束和保护。6.其他条款6.1合同修改本合同只能通过书面协议进行修改。6.2合同备份双方各持一份合同副本，具有同等法律效力。6.3

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