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文档简介
2023年信用社会计主管年终工作总结范文信用社会计主管年终工作总结1
您们好!本人担当会计主管工作也快一年了,在这期间,在各级领导的正确领导下和各位同事的协作下,我较好的完成了工作。现依据化农信联116号文件关于开展会计主管履职状况检查的通知要求,将近一年来本人作为会计主管的履职状况汇报如下:
1、主动主动地抓好服务工作、大堂工作,搞好优质服务,提示柜员要微笑服务,双手接递,树立服务营销意识,能主动担当起分社内外卫生,提升分社的坏境卫生形象。
2、坚持班前会制度。清算凭证的打印输出,现金、凭证等业务必需品的供应,柜员仪表仪态是否恰当,柜员是否将与营业无关的个人财物、权证远离柜组妥当放置,是否严格执行上班纪律,电子设备状态、坏境卫生等的检查工作每天都能监督到位。
3、合规管理重空和印章,仔细监督柜员临时离岗或营业终了能根据规定操作,柜员卡及密码能监督柜员根据规定运用,能根据规定在授权的范围内操作,坚持手工授权优于系统授权的原则。
4、客户信息的调整、换折、挂失、冲正账务等重要业务仔细审核授权,对于有关部门的查询、冻(解)冻、扣划业务也能仔细审核授权,监督柜员严格根据规定操作。
5、现金收付、调拨及钱箱的管理能合规管理,财物及现金的扎帐和核对,能仔细盘点卡把,做到账证账款核对相符。对于大额现金存取款能尽职审查授权。
6、会计凭证能刚好整理装订,刚好交接,会计档案的管理、调阅能按规定执行,反手洗钱及可疑的交易能刚好上报。
7、仔细监督柜员的交接工作,岗后清理工作能仔细审核柜员扎帐是否平衡,现金及重空是否核对相符,尾箱上锁入库,监督柜员签退。
8、日终仔细审核柜员经办传票,对于发觉业务差错要督促柜员刚好整改,并能照实记录反应,对于违规问题能作出指正,问题严峻的能刚好上报
9、对于《会计主管工作日志》登记工作,未了事项的清理能尽职完成。
10、加大平安保卫各类登记本的检查和各项平安保卫工作的学习、制度落实。。
11、仔细学习联社下发的文件,组织柜员学习,对各项在日常工作中反复强调,以防出现不规范操作。
12、主动做好后勤工作,帮助柜员办理柜面营销工作,以便今后工作能更好的提高工作效率。
近年的工作,是烦琐而平凡的,整日的劳碌,有付出也有收获,但是仍存在许多的不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,面对日益变化的金融经济形势,金融工作任重而道远,成果恒久属于过去,在今后的工作中,我仍需接着努力,不断提高完善工作水平。
信用社会计主管年终工作总结2
争做一名优秀的信合员工”是全部信合人所追求的目标,也是我的目标。不知不觉我进入信用社这个单位工作已经快一年多了,在这一年多的时间里,我始终从事的是记帐会计这个工作岗位。自踏入这个岗位以来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的看法来对待我的工作,以《会计法》和《农村信用社会计基本制度》来规范自己的行为,以“做一名优秀的信合人”作为自己工作的座右铭。一年下来,通过领导和同事们的帮助,我觉得自己无论是在思想道德还是在业务技能上都比以前要成熟得多。现总结如下:
一、在思想道德方面:不断学习,主动上进。
由于工作时间不长,我对信用社的各种规章制度和法律法规包括业务上的一些方法都不是很熟识,为了能尽早的适应工作须要,我每天除了处理日常的业务外,还主动的学习了信用社的各种规章制度和有关法规。在业务方面遇到不能解决的问题就立刻虚心向同事们求教。为了提高自己的思想觉悟,我仔细参与了““三讲”,“三观”等一系列的党政学习,并思索“我如何在自己的岗位上实践”?我还深知要提高自身素养,最关键的是必需要用学问来武装自己,所以20XX年我主动参与了全国的成人本科教化,争取在将来的两到三年内使自己的学问水平再迈一个新台阶。
二、在业务方面:爱岗敬业,尽职尽责。
记帐会计处于临柜的第一线,每天接触的都是和信用社有往来的客户,是农村信用社的“形象窗口”。我深知自己的一言一行不仅仅要代表我个人,而且还代表了我们整个农村信用社,假如因为自己的'一时失职,影响的可能是整个集体。在平常的工作中我不敢有丝毫的马虎,对待每一个客户:不管是存钱还是取钱,不论是贷款还是还款都以笑脸相迎,以温语相送;遇到有些不便利写字的顾客还主动帮他们填写传票,对客户提出的每一个要求都尽量的满意他们,自己不能解决的立刻找到领导反映。通过自己和同事们的不断努力,信用社在人们心目中的地位日益提升,20XX年在我社开户存款的数量不论是单位还是个人都多出了不少,去年年底圆满的完成了联社下达的存款任务。
能正确娴熟的处理好每一笔业务是一个记帐会计必需具备的素养,我深知自己笔下的每一个数字不仅是代表一元两元一百两百那么简洁,或许因自己的一个笔误或敲错一下键盘,可能会给自己或单位会导致成千上万甚至不计其数的损失,由于我刚参与工作不久,对有些业务的处理还不太熟识,每当我遇到不懂的地方就虚心的向主管会计请教,直到弄懂弄通了为止。以这种仔细负责的看法对待工作,一年下来,会计帐务上没有出现任何差错。
近年来信用社不断的发展壮大加之中间业务的拓展,存贷款规模都比以前高了不少,每天所发生的业务也都在一两百笔左右,但我始终都坚持会计记帐的原则,仔细的填制、审核每一张传票的会计要素,直到完全符合会计记帐规则才递交给出纳处理。白天业务比较繁忙,我除了要当好记帐会计外还要处理电子汇兑业务,每天早上按时接来帐,下午发送往帐,接到的来帐要精确快捷的存入到客户帐上,并刚好通知客户。对客户汇出的每一笔汇款更是要快速的汇到指定的帐号,丝毫不能有任何的偏差。通过近年来不断的宣扬和广阔农夫自己的深切体会,我社的电子汇兑业务慢慢在广阔农夫群众间有了肯定的影响,去年通过此项业务我社也汲取了肯定规模的定期存款,使我社在与同行的竞争中立于不败之地。
由于白天上班的时候我要处理外面的业务,根本抽不开身来处理传票的装订、编号等一系列的工作,这些细致的工作我通常都只能选择在下班后进行。每个月我社还代发各单位和学校的工资,这些工资户加起来也许有一千多名,为了使他们能尽早拿到工资,我通常都是在拿到花名册的当天就要马上存入到他们的帐户,但因为工作量实再太大,每个月的这几天我都要加班到晚上十一二点钟。其次天白天还要照常上班,每当看到顾客能刚好取到工资脸上洋溢着那种满足的微笑时,我觉得自己的工作再辛苦也是值得的。
总的来说,20XX年是艰辛与收获并存的一年,这一年中我付出了很多心血和汗水,但为此我却更多的是收获到了珍贵的工作阅历和业务技能。当然,通过这一年的工作我也看到了自己身上的很多不足,改正的地方较多,如字写的比较潦草,每月与单位户对帐不刚好等。在今后的工作中我将扬长避短,不断努力。
信用社会计主管年终工作总结3
一年来,在联社党委的正确领导下,在联社部室的支持、指导下,魏邱信用社的内部管理工作紧紧围绕联社年初制定的工作看法,以争创一流金融机构为目标,以夯实会计基础、规范业务操作、防范操作风险、提高服务水平为目的,以强化业务技能提高工作效率为手段,以优质服务为依托,逐步树立了以客户为中心的服务理念,展示了良好的信合形象。各项业务快速发展,门市业务显著增加,会计工作达到了“六无六相符”,内部管理水平显著提高,服务质量明显提高,基本实现了内控严谨,规范高效,合规经营,稳步发展的目标。在工作中我们主要做了以下一些工作:
一、夯实会计基础,防范操作风险
我社制定了一、三、五学习日制度,主动组织全体内勤人员对岗位操作流程进行了反复学习,要求每个内勤人员都必需娴熟驾驭本岗位的操作流程,基本驾驭内勤各岗位的操作流程,比照方案对日常操作查漏补缺,统一操作流程,使临柜操作有章可循,杜绝有章不循、违规操作等内部管理的薄弱环节,从源头上杜绝违规操作,防范各类风险的发生。进一步强化内控机制,将隐患、漏洞彻底清除,将防范关口前移、下移,预防各类经济案件的发生。在联社部室的指导下,我社内部管理水平得到了明显提高。
二、加强学习技能训练,提高内勤人员综合水平
随着业务的快速发展,我社业务量急剧增加,临柜人员业务水平的凹凸,成为影响门市服务水平的主要因素。我社自年初即制定了全年学习、练兵安排。学习主要以《会计出纳工作规范》、《信息科技工作规范》等书籍为主,练兵主要以联社制定的新进员工达标标准为依据。做到定期学习,定期测试。不定期检查学习笔记,并将学习、测试结果作为内勤人员考核的一部分,纳入绩效工资考核。
三、开好班前会,凝合力气,提高制度执行力
为更好的执行班前会制度,我们坚持每日提前15分钟到岗召开班前会。在班前会上我们坚持做到每日通报上日事后监督状况,刚好指出各柜员日常操作中存在的问题,表扬工作中好的做法,传达联社文件精神等。同时创新班前会模式,每周五由高校生员工轮番主持,谈各自对工作的相识心得等。通过召开班前会,增加了员工的主子翁意识,凝合了人心,统一了相识,提高了制度执行力。
四、主动协作开展员工思想教化活动,提高服务质量
加强员工素养建设,树立良好社会形象。仔细做好员工的思想政治工作,树立风险意识。进一步做好耐性细致的思想工作,防止简洁粗暴,激化冲突,优化服务手段,提高服务质量,把强化柜台服务作为重点,不断强化全员的服务意识,提升服务理念,以全新的精神面貌,良好的行业形象,优雅、干净的环境迎接每一位客户。
五、定期开展平安教化,做好“五防一保”工作
每月组织职工定期进行平安保卫学问学习,加大对案件的分析预警,并定期坚持进行平安保卫检查,对安防设施进行定期检查,发觉问题刚好上报及处理。健全内部监督机制,驾驭职工思想动态,发觉违章、违纪、违法苗头实行有效措施妥当解决。组织开展了消防演练等活动,丰富职工的平安学问。
在日常工作中我们仔细执行平安值班员制度。平安值班员做到挂牌上岗,仔细检查相关平安项目并据实记录,监督箱包交接,刚好登记相关登记簿。平安值班员制度的推行让内勤人员感到了更多的责任和压力,真正做到了平安保卫人人有责!
一年来,在联社的正确领导下,在全体职工的共同努力下,我社各项工作都取得了较大发展,但不行否认工作中仍旧存在一些问题和困难。
一是由于当地经济主要以农业为主,客户对短信通业务的需求很少,我社短信通等业务的发展状况不够志向。二是个别员工业务水平不高,基础学问驾驭不牢,遇事有畏难发愁状况,肯定程度上影响了办事效率。
结合我社工作的特点及存在的问题,在20xx年的工作中我们将做好以下工作:
一、始终将学习和技能训练作为一项重要工作来抓好、抓实。将学习、技能测试的成果与绩效考核工资挂钩,进一步激发员工学习、练技能的主动性。重点做好新进员工的业务训练,提高业务技能水平。
二、加大宣扬力度,进一步提高信用社的社会影响力,开展规范化文明服务,提高窗口服务的质量,健全对外服务的功能,严格一切结算业务的程序、时间和办事规程,努力提高办事时速和办事效率。
三、加大对新业务的宣扬力度,促进新业务的新发展。
四、扎实执行班前会制度,创新班前会模式,不断提高内部管理水平。
五、扎实执行“平安值班员”制度,充分发挥平安值班员的作用,定期开展平安教化,坚固树立“平安是天”的理念,为信用社的稳健经营、稳步发展供应坚实保障!
信用社会计主管年终工作总结4
一年来,我部仔细贯彻和落实党和国家的“三农”方针、政策,严格执行金融法律、法规相关规定,依法合规经营,制定和完善了内限制度建设,强化成本意识,主动拓宽经营渠道,压缩费用开支,提高了会计核算水平和经营效益。在联社党委的领导下,努力完成联社主任室下达的工作任务,亲密协作其他部门的各项工作,把主要工作放在服务于基层上,较好地完成了本年度的各项工作,现将本年工作总结汇报如下:
一、合理制定经营目标,确保全年各项指标的完成
年初,本着“效益优先”的原则,依据省联社给我社制定的各项经营目标任务,结合我社上年度经营目标完成状况的基础上,科学、合理制定了各网点组织资金目标和任务,并于元月一日召开首季组织资金工作动员大会,进一步提高全员的思想相识,明确组织资金工作的目标和任务。二月份对各营业网点反复进行算帐,合理设定各项财务指标,与各网点主任签订经营目标责任制,修改和完善了经营管理综合考核方法,为各网点明确了经营方向和责任目标。十一月份,依据各网点经营目标实际完成状况,结合本地市场经济改变特点,刚好调整各网点经营目标,为今年利润安排的顺当实现进一步奠定基础。截止11月末,各项存款余额为xxx万元,比年初增加xxx万元;各项贷款余额为xxx万元(含贴现xxxx万元),比年初增加xxxx万元;不良贷款余额为xxxx万元(不含抵债资产),比本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃年初下降xxxx万元,不良贷款占各项贷款的比例为x%(含贴现),比年初的x%下降了x个百分点;全辖盈亏轧差合计账面盈余xxxx万元,比去年同期增盈xxxx万元。预料至12月末,各项存款余额达到xxxxxx万元,比年初增加xxxxxx万元;各项贷款余额为xxx万元,比年初增加xxx万元;不良贷款余额为xxxx万元,比年初下降xxxx万元,不良贷款占比为x,比年初下降x%;全辖实现各项收入为xxxx元,各项支出xxxx万元,账面盈余xxxx万元。
二、加强财务管理,规范财务行为,努力增收节支
1、依据上年财务管理阅历,结合今年改革实际状况,以“总量限制,效益优先,以收定支,超额审批,超限停支,财务公开,民主理财”为原则,限制水电费、公杂费、邮电费等费用全年限额,业务款待费严格根据利息收入的5‰序时列支,其他费用开支必需报经联社审批,并下批复作为年终考核认账因素。同时综合考虑各方面状况,又给每个网点额外增加了xxxx元费用,从而保证了各网点经营和管理所需各项费用的开支。
2、规范财务行为,合理限制财务开支。接着执行《xx市农村信用合作社财务管理方法》和《费用结报制度》,在联社费用管理委员会管理下,具体规范了财务开支的范围、标准、审批权限、程序等,不断完善了费管会的管理制度,对于核定费用以外的费用开支,一律提前上报费管费探讨、审批。截止11月末,经费管会探讨审批通过的各项费用为xxxxxx元,其中:各项垫支费用xxx,购买的低值易耗品费用为xxx元,各种修理费用为xxxxxx元,营业外支出为xxxx元,其他各项费用为xxx元。
3、削减非生息资金的占比,加强应收利息的管理。截止11月末,我社应收利息帐面余额为x万元,已超过银监部门的风险限制警戒线,我部依据实际状况,在主任室的要求下,坚持“谁分片地区,谁负责清理”的原则,对各网点进行跟踪督促,限期清理。截止11月末,应收利息余额为x万元,预料年末将全面完成应收利息的清理工作。
三、刚好清收违规投资,规范投资行为
依据银监部门和省联社清理违规投资的要求,加大了对违规债券和保险投资的清收力度,通过实行上门催收洽谈、电话追问和网上查询、托付出售等方式,刚好清收了申银万国xxxx万元国债和保险投资xxxx万元。目前仍有保险投资xx万元未收回,正接着与太平洋保险公司洽谈给付;亲密关注南方证券托管工作,债权一经确定,刚好清收南方证券xxxx万元国债投资。为规范投资行为,确保资金平安、高效运营,我部于今年十月制定了《xx市农村信用合作联社投资业务管理方法》,规定了在银行间债券市场进行资金拆借、债券买卖、债券回购等投资业务行为。十月份以来,托付省联社在银行间债券市场购买债券xxx万元,同时与省联社进行短期资金拆放业务,提高了资金运用效益。
四、申请发行专项中心银行票据xx万元
为进一步深化农村信用社改革,切好用好国家资金支持政策,依据国库院《农村信用社改革试点方案的通知》(国发[20xx]15号)和中国人民银行《农村信用社改革试点专项中心银行票据操作方法》(银发[20xx]181号)、《农村信用社改革试点资金支持方案实施与考核指引》(银发[##]4号)文件精神,一季度制定了《xx市农村信用社增资扩股及降低不良贷款安排书》,在报经xx银监分局批准后,一边请xx会计师事务所清产核资,同时进行增资扩股充溢资本,实行措施清收和降低不良贷款,在二季度胜利申请发行了中心银行专项票据xx万元,并在二季度末达到了提前申请赎回的条件。
五、充溢资本金,增加自身的经营实力和抗风险实力。
依据农村信用社“资本自聚、资金自筹、经营自主、盈亏自负、风险自担”的要求,通过宣扬发动,募集股金,完善法人治理结构等必备程序,共增扩股金xxxx万元,有力地支持了地方经济的发展,加强了对“三农”的服务,同时自身的经营实力和抗风险实力也得到了加强。
六、加强内控建设,堵塞经济案件的发生
1、为了进一步规范农村信用社的业务操作,严格执行各项内限制度,强化内部管理,促进各营业网点依法合规经营,防止各类案件的发生,我们修改和补充了《xx市农村信用社违反业务管理规定和业务操作规程惩罚方法》,把内限制度考核分为财务会计部分、信息科技部分、资金营运部分、监察审计部分、平安保卫部分、人力资源部分、资产保全部分共七个部分,具体、完整地制定了各项业务操作规程的惩罚方法,以惩罚为手段,有效地规范了各项业务操作规范,提高了全体员工的业务素养,加强了风险防范,防止违章违法行为的发生。
2、10月21日至25日,开展了“会计互审大检查”活动,我部会同监察审计部选择了xxx等五个营业网点,组织全辖xx个网点的主办会计,分五组对这五个营业网点以会计互审的形式对会计出纳业务核算质量进行了全面检查。互审组全面调阅了被检查营业网点的传票、账册、报表、登记簿等会计档案,结合日常业务,对会计出纳业务过程中好的做法和不是之处进行了总结,并形成会计互审工作底稿,就互审状况进行了沟通。活动结束后,我部同监察审计部对一些操作业务进行明确的规定,并制定了以后会计辅导、检查的重点和方法,此次活动不仅适应了新的业务系统操作要求,规范会计出纳业务的操作行为,而且进一步完善了内限制度,杜绝了平安隐患。
七、加强账户管理、现金管理及人民币管理,防范金融风险
今年以来,为加强我社账户管理和现金管理,协作银监部门和人民银行业务监管的须要,分别进行了账户管理检查、大额现金检查。检查分为三个阶段进行:
第一阶段,比照《人民币银行结算账户管理方法》和《现金管理方法》等相关规定,各基层网点首先绽开自查,形成自查报告上报我部;
其次阶段,我部对各网点自查报告进行汇总分析,形成报告报银监部门和人民银行;
第三阶段,协作银监部门和人民银行对各网点进行抽查。
对检查所发觉的问题如违规支取现金、违规开设基本账户等
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