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合同解除薪资协议书-PAGE合同解除薪资协议书-PAGE合同解除薪资协议书一、引言本协议书由甲方（雇主）和乙方（员工）共同签署，旨在解除双方原有的劳动合同，并明确解除后的薪资支付事宜。二、背景根据双方就劳动合同解除达成的一致意见，甲方同意解除与乙方签署的劳动合同。为保护双方的权益，特制订本协议。三、薪资支付事宜1.甲方同意于解除合同之日起五个工作日内支付乙方的尚未支付的薪资。薪资包括但不限于工资、奖金、加班费等。2.乙方同意收到薪资后，不再就原有劳动合同项下的其他权益、福利等向甲方提出任何形式的要求或争议。3.解除劳动合同后，双方业务往来告终，除协议另有约定外，乙方不再承担甲方的任何工作职责。四、解除合同手续1.双方同意按照合同约定的解除方式执行，确保手续的合法有效。2.解除劳动合同后，甲方将办妥相关手续并出具解除证明，乙方领取该证明后，视为确认合同解除并同意本协议的约定。五、解除后的权责1.解除劳动合同后，双方不再享有合同项下的权利和义务，双方互不构成任何形式的约束。2.乙方同意不以任何形式和理由侵犯甲方的商业秘密、商业往来、客户资源等。3.甲方同意不以任何形式和理由对乙方进行人格上或职业上的诋毁、污蔑等。六、保密义务双方确认在合同解除后仍需承担保密义务，不得向任何第三方透露与本合同有关的商业、技术和秘密信息。七、争议解决双方在履行本协议过程中产生的任何纠纷，应首先通过友好协商解决。若协商不能解决，则提交至相关法院裁决。八、其他事项本协议采取电子文本形式，具有书面形式的法律效力。本协议自双方签字之日起生效，并取代先前与薪资支付有关的一切协议。甲方（雇主）乙方（员工）日期注本协议为示例合同，具体内容可根据

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