2024年其他类-民政行业职业鉴定-墓地管理员笔试历年全考点试卷附带答案

2024年其他类-民政行业职业鉴定-墓地管理员笔试历年全考点试卷附带答案（图片大小可任意调节）第1卷一.单选题(共10题)1.组织结构中，既有职能划分的垂直领导系统，又有按项目划分的橫向领导系统的结构是()。A.职能制组织结构B.矩阵制组织结构C.事业部制组织结构D.直线职能制组织结构2.By“theuninitiatedindividual”(Para.1，Line.4)theauthorreferstothepersonA.whohasnotbeeninstructedhowtousealifepreserverB.whohasalittleexperienceinusingalifepreserverC.whousesalifepreserverwithoutpermissionD.whobecomesnervousbeforeadisaster3.相对于外部招聘而言，内部提升的优点是()。A.来源广泛，选择余地大B.不会产生不满情绪C.能更快地胜任工作D.能为组织带来新的观念4.组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称之为()。A.高耸结构B.扁平结构C.事业部结构D.矩形结构5.IT技术的发展深深影响了人们的生活方式，有人提出人类社会已进入数字化时代，这既为企业的发展提供了机会，同时又是一个挑战，这属于()。A.社会文化环境的影响B.技术环境的影响C.经济环境的影响D.自然环境的影响6.以下哪一点是属于“权变管理理论”的最大特点?()A.重视人的因素B.力求诀策中减少个人艺术成份C.根据不同的具体条件，采取相应的组织结构、领导方式等D.通过提高工人的“士气”，从而达到提高效率的目的7.赫茨伯格把工资、工作条件、公司的政策与管理方式等描述为()。A.保健因素B.激励因素C.政策因素D.管理因素8.大家都感到满意的沟通网络是()。A.链式B.轮式C.环式D.全通道式9.某公司经过几年的发展后，在战略方面积累了很多经验和教训，所以决定分析一下公司的优势和劣势。下列不属于优势和劣势的内容是()。A.公司高层管理者之间比较团结，凝聚力强B.公司销售渠道方面比竞争对手弱C.市场增长迅速，提高了对企业产品的需求D.公司研发部开发了-项降低成本的新技术10.“员工的工作态度与生产积极性，不仅取决于他们所获得报酬的绝对量，而且还取决于他们所获得报酬的相对量。”持这一基本观点的是()。A.权变理论B.期望理论C.强化理论D.公平理论二.问答题(共1题)1.世界各国国情不同，其划分职业的标准有所区别。根据西方国家的一些学者提出的理论，将职业分为三种类型：第2卷一.单选题(共10题)1.中国有句古话:“将在外，君命有所不受”。你认为对于这句话当中反映的管理观念应如何评价?()A.这种提法不符和现代管理思想，因为容易导致失控B.这种提法反映了集权和分权的一个正确的观念C.这样作的目的是为了锻炼将军在外作战的能力D.这种管理思路是一种放任式的领导方式2.Accordingtothepassage，alifebefirstofallA.adjustableB.comfortableC.self-evidentD.selfrighting3.下列反映的是总成本领先战略的典型案例是()。A.某公司设计产品技术特点、性能特点别具-格B.某厂集中优势发展某一领域产品C.冰箱企业花样不断翻新D.美国麦当劳快餐连锁店4.企业在树立品牌形象、设计产品技术特点、性能特点和顾客服务方面通常采用的战略是()。A.总成本领先战略B.差异化战略C.集中化战略D.产品开发战略5.美国管理学家卡茨(Robert*Katz)认为，-一个管理者至少拥有的三大基本技能是.()。A.学习技能、人际技能和概念技能B.学习技能、技术技能和概念技能C.技术技能、学习技能和人际技能D.技术技能、人际技能和概念技能6.Whatwouldhappenifapersonweresupportedbythelifepreserverinawrongposition?A.Thewaveswouldmovehimbackwards.B.Thewaterwouldchokehim.C.Hewouldimmediatelysinktothebottom.D.Hewouldbeexhaustedorunconscious.7.如果较低一级的管理者做出的决策事关重大，影响面广，就可以认为分权程度较();相反，如果较低一-级的管理者做出的决策无关紧要，则表明分权程度较()。A.低、高B.高、低C.高、高D.低、低8.霍桑试验的四个结论中对职工的定性是()。A.经济人B.社会人C.自我实现人D.复杂人9.某面包厂过去一直购买面粉生产面包，现在决定自办面粉厂，以确保面粉的数量和质量，企业采用的此种战略形式属于()。A.横向一体化B.后向一体化C.前向一体化D.市场开发10.当学院院长出席学生的毕业典礼，其扮演的是下列何种角色()。A.人际关系B.信息传递C.决策制定D.监听二.问答题(共1题)1.公墓工作主要职责？第1卷参考答案一.单选题1.参考答案：B2.参考答案：A本题解析：“theuninitiatedindividual”作者指的是不知道怎么使用救生衣的人。语义指代题。根据文章最后一段第一句，我们可推出“theuninitiatedindividual”就是指的那些不知道怎么使用救生衣的人。故A是正确选项。3.参考答案：C4.参考答案：A5.参考答案：B6.参考答案：C7.参考答案：A8.参考答案：D9.参考答案：C10.参考答案：D二.问答题1.参考答案：（1）按脑力劳动和体力劳动的性质、层次进行分类。这种分类方法把工作人员划分为白领工作人员和蓝领工作人员两大类。白领工作人员包括：专业性和技术性的工作，农场以外的经理和行政管理人员、销售人员、办公室人员。蓝领工作人员包括：手工艺及类似的工人、非运输性的技工、运输装置机工人、农场以外的工人、服务性行业工人。这种分类方法明显地表现出职业的等级性。（2）按心理的个别差异进行分类。把人格类型划分为六种，即现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型。与其相对应的是六种职业类型。（3）依据各个职业的主要职责或“从事的工作”进行分类。这种分类方法较为普遍，我们教材讲的就是这种。第2卷参考答案一.单选题1.参考答案：B2.参考答案：D本题解析：根据文章，救生衣首先会自动扶正。事实细节题。本文第三段主要讨论救生衣落水位置，应设计的能“自动扶正”,或稍向后仰。B项是对材料的描述，范围太窄,而A和c不合题意，因此D是正确答案。3.参考答案：D4.参考答案：B5.参考答案：D6.参考答案：D本题解析：如果一个人没有正确使用救生衣，就会发生什么?细节辨别题。第三段第一句后半句中aface-downposition和本题中的inawrongposition相对应。因此选项D“他可能太累了或者是已经失去知觉”是正确答案。7.参考答案：B8.参考答案：B9.参考答案：C