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文档简介

园林绿化建设管理考核办法

为进一步加强全区园林绿化治理工作，提高全区园林绿化养护治理质量，本着“统一标准、分工负责”的原则，依据新型城镇化建立年活动总体部署，制定本考核方法。

一、考核对象

各镇街道、工业园区。

二、考核内容及标准(100分)

园林绿化治理考核分为养护治理考核（60分）、新增绿化建立考核（40分）两项指标。

（一）园林绿化养护治理（60分）

1.养护作业质量（30分）

各镇街道、工业园区负责辖区内除市区养护治理以外的其它道路行道树、绿化带、街头绿地和游园的养护治理，以及由市区出资建立已出养护期但养护主体暂未明确的绿地的养护治理。主要考核所负责养护区域内苗木生长、除草划锄、病虫害防治、绿化带及附属设施维护、死树死苗树桩清理、修剪抹芽、浇水排涝施肥、卫生保洁、苗木防冻等。养护作业质量标准及考核内容见附件一《区园林绿化养护作业考核评分细则（试行）》。

2.养护治理工作（30分）

（1）组织机构（5分）

成立园林治理所，配备所长1名，工作人员4名以上，办公用房2间以上，工具车辆1辆以上，并配备电脑、打印机、照相机等办公用具。治理制度健全，治理工作到位。准时上报总结、规划、报表等各种资料。有关人员按要求参与区园林办组织召开的各项会议、培训学习等活动。积极推行市场化运作，通过公开招投标等形式确定具有规定资质的园林养护公司进展养护，并加强考核治理。

（2）巡查督察（10分）

辖区内无非法占用绿地、未经审批私自开口、私设广告牌、违反绿化规划等状况；确需占用的，准时催促到区园林治理部门办理审批手续。对辖区内单位自建绿地和社区绿化进展养护监视和催促整改。无破坏古树名木现象。

（3）应急事项（10分）

制定应对突发事项、灾难天气及临时性工作任务的应急预案和应对措施，建立应急队伍，准时处理应急事项。对各级组织的检查参观等活动要充分预备，仔细迎查。协作上级重点绿化工程建立工作，按时完成绿化工程清障工作，无阻止施工现象。对区考核小组、园林绿化主管部门提出的问题和新闻媒体、行风热线、12345等反映的问题要仔细限时办理。

（4）廉政建立（5分）

杜绝以权谋私和吃拿卡要行为，不得挤占挪用、无故扣押养护资金，提高园林治理部门的社会影响和形象。

养护治理工作考核详细内容及考核标准见附件二《区园林绿化养护治理工作考核评分细则（试行）》。

（二）新增绿化建立（40分）

主要考核各镇街道、工业园区主导的除市区投资建立以外的园林绿化工程，包括公园绿地建立、主次干道绿化建立、背街小巷绿化建立、新建社区绿化建立、旧村（社区）绿化改造等。详细任务参照《区新型城镇化建立年活动实施方案》。

三、考核方式

1．园林绿化养护治理考核。每月与城镇治理责任区一起进展考核并通报。十二个月的平均成绩即为最终成绩。

2．新增绿化建立考核。年初由各镇街依据区里下达的任务数，制订年度新增绿化建立规划，每个绿化工程工程开工前，报区园林办备案，并进展现场初核，工程完工后，进展确认考核。半年通报一次，年底汇总，完成任务得总分值，完不成任务的按比例计分。

四、结果运用

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