有关劳务合同

有关劳务合同劳务合同甲方：（雇主）名称/法定代表人：____________________地址：___________________________联系电话：______________________统一社会信用代码/营业执照号：____________乙方：（劳动者）姓名：_______________________出生年月日：___________________性别：_______________________身份证/护照号：_________________联系电话：_____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事（工作内容）的劳务，经双方友好协商，签订本劳务合同。一、劳动合同期限本劳务合同自_______（年）_______（月）_______（日）起至_______（年）_______（月）_______（日）止。劳务合同期限得延长但延长的期限不得超过原劳务合同期限的一半。二、服务内容1．乙方的服务内容是（具体内容）2.工作时间及标准：工作时间为每天___小时，工作日为从周一至周五，节假日休息，根据实际情况，甲乙两方可在合同有效期内进行调整。3.工作地点：_______（工作地点）4.工作报酬（税前）：每月______元/月。5.试用期：____个月。在试用期间，乙方享有与正式员工同等的待遇。6.其他（如：社保、住房公积金等）：三、劳务合同的履行1.乙方应当按照甲方的要求和安排，认真、勤奋地完成工作任务，保证工作质量。2.乙方必须遵守国家法律、法规、规章以及甲方的制度、规定、劳动合同，维护甲方的合法权益，并服从甲方安排的相应工作任务。3.乙方工作期间应当遵守国家的职业道德和良好的职业习惯，不得损害甲方的声誉或商业利益。4.当乙方发现甲方在工作过程中有不合法的或有害于社会公共利益的行为时，应当及时向甲方报告或向有关部门反映。5.乙方在合同有效期内所知悉的甲方的经营秘密和技术秘密，应严格保密，不得擅自泄露或利用。四、劳务合同的解除本合同期届满后自动终止，协商解除或解除通知期内未能达成协议的，解除通知期限为_______（天/月）。但如果存在以下情形，双方协议可以随时终止本合同:1.乙方有违反国家法律法规、甲方的公司制度、规定的行为；2.乙方私自泄露甲方的商业秘密或专有技术；3.乙方患有影响工作的疾病；4.乙方无故不到岗、旷工3天以上，或经过一定期间考核后未达到规定水平的。5.其他（如：乙方另行签订劳务合同或与其他公司签署竞业禁止协议）。五、法律适用、争议解决和通知方式1．该合同适用中国的相关法律法规。2．由于本合同引起的或与本合同相关的任何争议，双方应尽力通过友好协商解决，如协商无法达成，则应向劳动争议调解机构申请调解。3．本合同任何一方有任何通知或要求必须以书面形式提出。邮寄地址如下：甲方：地址：________，收件人：________，电子邮件：乙方：地址：________，收件人：________，电子邮件：六、合同生效及文件存档本合同经甲方、乙方签字盖章后生效。本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。各方代表签字盖章后生效，一式两份具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人/授权