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文档简介

第页共页办公室日常管理规章制度范本第一章总则第一条为规范办公室日常管理行为，保障办公室工作的顺利进行，制定本规章制度。第二章办公室组织机构第二条办公室设有主任一名，副主任若干名，办公人员若干名，具体人数和职责由主管部门确认。第三条办公室主任是全体办公室人员的负责人，负责办公室的日常管理工作。第三章办公室工作制度第四条办公室工作制度包括办公时间、办公地点、办公纪律、考勤制度等。第五条办公时间为每天上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，必须按时到岗、按时离岗。如遇特殊情况需要调整工作时间，需提前与主任沟通，并得到批准。第六条办公地点为办公室，禁止擅自离岗，并保持工作环境整洁。第七条办公纪律要求办公室人员按照规定的程序进行工作，不违规、不脱岗，按照规章制度进行工作，服从领导安排。第八条考勤制度按照公司的相关规定进行，每天上班必须打卡，缺勤需请假，假期需要提前请假。第四章办公室文化建设第九条办公室倡导积极向上的工作态度，不论职位大小都要相互尊重，互帮互助，形成良好的工作氛围。第十条办公室要注重员工的职业培训，提高员工的综合能力，鼓励员工学习进修。第十一条办公室严禁传播不健康的信息和言论，保持一个良好的工作环境。第五章办公室安全管理第十二条办公室人员必须关注办公室的安全管理，遵守办公室的安全规章制度。第十三条办公室人员必须认真履行岗位职责，确保工作安全，不得擅离职守。第十四条办公室人员发现任何安全隐患或异常情况，应及时向主管部门报告，并积极采取相应的行动。第六章附则第十五条本规章制度自颁布之日起施行，如有未尽事宜，由主管部门解释。第十六条违反本规章制度的办公室人员，将视情节轻重给予相应的纪律处分。第十七条本规章制度的解释权归主管部门所有。以

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