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第页共页超市的劳动合同范本劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为经营超市业务的企业，乙方愿意加入甲方，并在甲方的指导和管理下从事相应的工作。基于平等、自愿、公平和互利的原则，经双方协商一致，就甲方雇佣乙方的事宜，达成以下协议。一、工作内容1.乙方在甲方的聘用岗位为（具体职位），主要工作内容包括但不限于：（工作职责描述）2.甲方有权根据经营需要，合理调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方应积极配合。3.乙方在工作期间应完成甲方安排的工作任务，并按照甲方的要求保证工作质量。二、工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。2.如乙方需要加班工作，甲方有权要求乙方按照法律、法规和公司相应规定进行加班，并按照规定支付加班费。3.乙方享有法定的节假日和带薪年假，具体休假安排由甲方根据公司规定进行安排。三、薪酬和福利1.甲方向乙方支付的薪酬为人民币（具体金额）/月，薪水将于每月（具体日期）发放。2.乙方在甲方享受的其他福利待遇以甲方现行规定为准，包括但不限于社会保险、住房公积金、员工福利和奖励等。四、保密义务1.乙方应对甲方的商业秘密和公司机密保守，并不得披露给任何第三方，也不得利用相关信息从事其他任何损害甲方利益的行为。2.乙方应对自己在工作过程中获得的关于甲方的商业资料和客户资料保密，并且在劳动合同终止后继续承担保密义务。五、劳动关系1.乙方与甲方建立的劳动关系是劳动者与用人单位之间的关系，不存在劳务关系或者其他形式的劳动关系。2.乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度，遵守公司制度，服从管理。六、劳动合同期限1.乙方与甲方签订的劳动合同期限为（具体期限），自（具体起始日期）起至（具体终止日期）止。双方在合同期限届满前一个月提前通知对方是否续签劳动合同。2.如乙方需要解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方。七、劳动争议解决1.双方如对于本合同的解释和履行发生争议，应通过友好协商解决。2.若协商不能解决争议，可以申请调解。如仍不能解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。八、违约责任1.乙方如违反本合同的规定，未按时履行劳动合同义务，甲方有权采取相应措施进行处理。2.如乙方违约解除劳动合同，应承担相应的法律责任。九、其他事项1.甲方有权根据公司的经营情况和需求调整乙方的工作地点，乙方应积极配合。2.双方在履行本合同时发生的其他事项，可以另行协商解决。3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。（以下无正文，为签署页）甲方（单位盖章）：

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