农民工轮换劳动合同书合集3篇

农民工轮换劳动合同书(第一篇)此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。甲方：********************住宅：********************法定代表人：*****************联系方式：******************乙方：********************住宅：********************居民身份证号码：***************联系方式：************************(甲方)因生产工作需要，招用*****为农夫轮换(农夫合同制)工人。为维护劳动关系双方的合法权益，经协商全都，签订本合同，共同遵守。第一条合同期1.本合同有效期为****年***个月，自****年***月***日起至**年**月***日止，其中试用期为******个月。本合同期限届满，甲乙双方即终止执行。2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现和力量进行考核，如经考核乙方被认定为“不符合录用条件”的，甲方有权随时解除本合同。“不符合录用条件”包括但不限于下述情形：(1)乙方不能按时、按质、按量完成工作任务，或者未能通过甲方的试用期考核和表现评估，或被认定为不能满意劳动合同商定的岗位要求或岗位说明中规定的岗位职责的；(2)乙方违反诚恳信用原则对影响劳动合同履行的自身基本状况有隐瞒或虚构事实的，或在应聘时供应的个人资料是虚假的，包括供应虚假学历证书、虚假职业资格证明、假身份证、假护照、假户籍证明等个人重要证件以及虚假或伪造的离职证明、体检证明等；对工作履历、学问、技能、业绩、健康等个人状况说明与事实明显不符或有重大出入的；或个人简历、求职登记表等填写内容不真实的，或没有照实说明与应聘岗位相关的状况的；(3)乙方与其他公司存在未尽法律义务，或与其他公司存在法律纠纷尚未处理完毕可能影响工作的；(4)在甲方指定的机构所进行的体检结果不符合本行业所规定的卫生标准和体检要求的，或患有精神病或不适合从事劳动合同商定岗位工作的疾病或缺陷的；甲方：***********乙方：***********日期：***********农民工轮换劳动合同书(第二篇)农民工轮换劳动合同书摘要：本合同是根据中华人民共和国劳动法和其他相关法律法规，为确保农民工合法权益，规范和保障农民工轮换劳动关系而订立的协议。合同双方应遵守约定的条款和条件，共同维护劳动合同的有效性。标题：农民工轮换劳动合同书合同主体：雇主（以下简称“甲方”）：地址：联系人：联系电话：农民工（以下简称“乙方”）：身份证号码：住址：联系电话：雇佣内容：1.乙方同意在甲方的安排下，参与农民工轮换工作。具体工作内容和职责将在每次轮换前另行约定。2.甲方负责提供合理的工作安排和相应的工作环境，以保障乙方轮换期间的权益。轮换期限：1.轮换期限为每次不超过6个月，具体的轮换时间由甲方另行安排。2.轮换期满后，乙方有权选择继续轮换工作或回归原工作岗位。工资和福利待遇：1.乙方在轮换期间，享受甲方为其提供的合理工资待遇，薪酬标准将在每次轮换前另行约定。2.乙方在轮换期间享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房补贴等。工作纪律和责任：1.乙方应严格遵守甲方的工作纪律，按时完成各项工作任务。2.乙方对其个人行为负有法律责任，不得从事违法犯罪活动。解除合同：1.若乙方在轮换期间违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.若甲方在轮换期间严重违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。其他条款：1.本合同的修改、补充以及终止均应通过书面形式进行，并经合同双方签字确认后方可生效。2.本合同未尽事宜，可由合同双方协商解决，并书面确认后方可执行。3.本合同签订后即生效，并取代合同双方先前任何口头或书面约定。甲方（雇主）：乙方（农民工）：日期：日期：农民工轮换劳动合同书(第三篇)合同书标题：农民工轮换劳动合同合同编号：[合同编号]甲方：[雇主公司名称]身份证号：[雇主身份证号]地址：[雇主公司地址]乙方：[农民工姓名]身份证号：[农民工身份证号]地址：[农民工住址]本合同由甲方和乙方自愿、平等地订立，双方均同意并遵守以下条款：一、工作内容1.乙方在合同有效期内，按照甲方的安排和要求履行工作岗位职责，包括但不限于农田耕种、畜牧养殖、农产品采摘等劳动工作。二、合同期限1.本合同自[年/月/日]起生效，至[年/月/日]终止，共计工作期为[工作期限]。三、工资及福利待遇1.甲方将按照国家相关法律法规的要求，向乙方支付合理工资，工资支付方式为[工资支付方式]。2.甲方为乙方提供合理的劳动保护、劳动时间、休假等福利待遇，具体以甲方现行规定为准。四、轮换工作1.乙方在合同有效期内，根据甲方的工作需求和乙方个人情况，可能需要轮换不同的工作岗位。乙方同意并接受甲方的合理安排。2.甲方将提前通知乙方轮换工作的时间、地点、工作内容等事项，并确保乙方的合法权益。五、工作安全保障和责任1.甲方将为乙方提供必要的工作安全培训，并购买工伤保险和其他必要的保险，以确保乙方在工作中的安全。2.在乙方受伤、生病或其他工作意外情况下，甲方将为乙方提供合理的医疗救助和休假，并支付相应的工资。3.甲方和乙方都要积极遵守国家相关法律法规，保障农民工的劳动权益，如发现和解决劳动争议等工作。六、违约责任1.若任何一方违反本合同约定，导致给对方造成损失的，应承担相应的违约责任，并赔偿对方的损失。2.若甲方未按照约定时间支付工资或履行其他约定的义务，乙方有权向劳动监察部门投诉，并有权解除合同。七、争议解决1.本合同发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，应向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。八、协议变更1.本合同发生任何变更，应由双方书面协议，并签字盖