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文档简介

PAGEPAGE1IT架构师劳动合同甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供IT架构师服务事宜，达成如下合同条款：第一条合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____年。1.2合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方，并签订新的劳动合同。第二条工作内容2.1乙方同意根据甲方的要求，担任IT架构师职位，负责甲方的IT架构设计、优化及维护等工作。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。2.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。第三条工作时间和地点3.1乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。3.2乙方的工作地点为甲方所在地，如有变更，甲方应提前通知乙方。第四条薪酬待遇4.1甲方根据乙方的工作能力和业绩，给予乙方具有竞争力的薪酬待遇，具体薪酬标准如下：基本工资：人民币____元/月；绩效奖金：根据乙方的工作业绩和甲方规定，按月发放；其他福利：按照国家规定和甲方制度执行。4.2甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。第五条社会保险和福利5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供国家法定节假日休息，并根据实际情况给予带薪年假。第六条合同的解除和终止6.1双方同意，在合同期内，任何一方有权提前解除合同，但应提前一个月书面通知对方。6.2甲方有权根据公司经营需要和乙方的工作表现，提前解除合同。在此情况下，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。6.3乙方有权因个人原因提前解除合同，但应提前一个月书面通知甲方。第七条违约责任7.1双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。7.2乙方在合同期内，如违反甲方的规定，造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律

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