新形势下加强干部培训的思考

新形势下加强干部培训的思考在应对国际金融危机的新形势下，着力培养一支品德高尚、真抓实干、清正廉洁的高素养干部队伍，关于战危机、保增长、推动科学进展具有十分重要的保证作用。一、加强干部培训要加强高尚品德培训德是立身之本、为政之要，是一个民族、一个国家稳固健康进展的基石。从古至今，高尚的品德就为世人所推崇。在新形势下，能否培养造就一支具有优良品德的干部队伍，是推动科学进展的关键。1、加强领导干部的理想信念培训高尚品德与理想信念密不可分。一个党员干部，只有形成高尚的品德，才会有崇高的理想和信念。事实证明理想信念坚决是最危险的坚决。从近些年来查处的腐败分子的忏悔来看，丧失理想信念是他们违法犯罪的最全然缘故。有的认为“共产主义渺茫，社会主义模糊、资本主义实在”，因而对社会主义、共产主义失去信仰，迷恋于腐朽的生活方式，意志衰退、思想空虚和私欲膨胀，甚至到封建迷信和其它消极行为中去查找寄予。加强干部培训，就要培训高尚品德，使领导干部牢固树立中国特色社会主义信念，坚决共产主义理想。2加强对干部的学习爱好培训学习是立身之本、成事之基、修养之道。是领导干部健康成长、提高素养、增强本领、不断进步的基础。在4月23日第十四个世界读书日，温家宝总理强调指出：“读书决定一个人的修养和境域，关系一个民族的素养和力量，阻碍一个国家的前途和命运。一个不读书的人，不读书的民族是没有期望的，要求读书好、好读书、读好书。”当今时代，科技进步日新月异，知识更新不断加快。作为领导干部，只有不断加强学习，坚持终身学习，才能跟上时代步伐，才能适应工作需要，才能陶冶道德情操、提高思想境域、永葆革命青春。要培训干部树立活到老、学到老、干到老的思想，天天学习，日日充电；要善于学习，把握学习的方法，抽时刻、挤时刻学习，善于利用各种方式、各种渠道、各种场合学习。不仅要学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学进展观，还要学习专业理论和公共理论知识。要学思结合、学以致用。只有把学习与摸索紧密结合起来，才能收到好的成效。从而达到学习新知识、把握新本领、适应新形势、制造新业绩。3、加强对干部的党性修养培训习近平同志强调，坚强的党性，是成为高素养领导干部的首要条件。要培训干部在提高领导能力中加强党性修养。要培训领导干部着眼于本职岗位的专门性，从杰出完成上级和本单位的具体任务动身、从所处的专门工作环境动身、从自身存在的不足动身，来摸索如何加强自身的党性修养。要培训干部在勤奋工作中加强党性修养。领导干部在每一项工作中，在每一个工作环节上，甚至在每一个工作细节上，都要清醒地意识到：是否坚持了以人为本和科学进展，是否爱护了党和人民的全然利益，是否严格遵守了党纪国法。要培训干部在利益面前加强党性修养。面对利益，要培训干部牢固树立起猎取利益的“戒备线”，任何时候都要有意识地警醒自己：什么是能够得的，什么是不能够得的，正确处理公与私的关系。要培训干部在与他人的互动中加强党性修养。以他人为师，以谦虚的态度向他人学习，吸取他人党性修养之长，公道正派地对待他人，客观公平地看待和评判他人。二、加强干部培训要加强实干精神培训实干是党的实事求是的精神表达，是党的优良传统和宝贵财宝。实干确实是指我们做各项工作、办各种情况，既要“干”又要“实”。对一个单位来说，经济进展写不出来，和谐企业画不出来，民主改善喊不出来，只有扑下身子、真抓实干，才能制造出实实在在的业绩，实现又好又快的进展。在当前战危机、保增长的关键情形下，弘扬实干精神，倡导真抓实干，更加具有专门的意义。1、要培训干部想干事意识“想干事”表达的是一种事业心和责任感，是不懈追求，一种奋发向上的精神状态，是将理想化为现实的谋划、求索和动力。要培训干部要把心思用在想干事、干实事上，时刻牢记为人民服务的宗旨，胸怀全局，心系群众，奋发进取，开拓创新。抓住进展是第一要务，立足本职岗位，围绕党的中心任务，想群众之所想，急群众之所难，谋群众之所求。努力克服安于现状，因循守旧，不思进取，无所作为的思想状态，要以改革的精神加强和完善自己，始终保持强烈的进取心、事业心，不恐惧困难，不计较名利，因地制宜，因时制宜，千方百计，多谋进展的思路、主意和方法，从而把工作不断推向新的台阶。2、要培训干部会干事意识“会干事”，再好的思路、主意，不实践等因此空想。空谈误国，实干兴邦。要培训干部善于发动群众，组织群众，团结群众，凝聚人心，鼓舞斗志，齐心协力，排除各种困难，去完成工作任务。要摸实情、出实招、办实事，把科学态度与实干精神结合起来，把尊重规律与积极作为结合起来，把上级精神与本地实际结合起来，把着眼长远与抓好当前结合起来，抓住重点，突出关键，务求实效。3、要培训干部干成事意识“干成事”，这是能力的表达。“想干事”，“会干事”，最终是要表达在为人民服务的业绩上。只有“干成事”，才能验证“想干事”“会干事”的聪慧和能力；只有“干成事”才有事业的进展；只有“干成事”才能得到群众的支持和信任，要培训干部不仅要有想干事的愿望，会干事的能力，更要有干成事的业绩和成果。脚踏实地、真抓实干，把小事办实、把急事办妥、把难事办好、把大事办成。要有把握全局的战略眼光、统筹兼顾的组织才能、科学果断的决策能力、深入实际的工作作风和丰富扎实的知识才华。讲究干事的艺术，吃透上情、摸清下情，把握工作规律，将上级政策与本地实际巧妙结合起来，既讲原则性，又讲灵活性，制造性地开展工作。三、加强干部培训要加强清正廉洁培训清廉是立德的重要表现，是实干的重要保证。为政清廉是一种美德，领导干部只有为政以德，以德养廉，务实奉献，才能筑牢思想防线，不断提高拒腐防变和抵御风险的能力。从近些年查处的腐败案件来看，专门多领导干部走上违法乱纪的道路，往往是从一些小事、小节上守不住底线，耐不住孤寂，经不起诱惑，管不住自己开始的。因此加强干部自律培训专门重要。要抓“龙头”，重点抓好落实党风廉政建设责任制培训，把领导干部廉洁自律培训工作任务按照性质、内容和相关部门的职责，分解到领导班子成员和各有关职能部门，加强督促检查，确保工作落实。要抓“苗头”。及时发觉领导干部身上存在的一些苗头性和倾向性问题，增强培训的主动性和预见性，做到见微知著、防微杜渐。要健全监督制度，重点加强人财物治理使用和关键岗位的干部的培训。教育干部坚持述职述廉、重要情形通报，同意群众监督，时时把自己置于组织和群众的监督之下。要强化自我监督。在日常工作生活中，始终注意防微杜渐、警钟长鸣。干部的高尚品德、实干精神、清正廉洁既是做人的差不多要求，也是建设一支高素养领导干部队伍的差不多要求，加强三者培训是