班组安全员合同合集3篇

班组安全员合同(第一篇)此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。为加强项目施工的标准化管理，落实平安生产责任制，提高项目部管理水平，充分调动员工的乐观性，确保平安生产、文明施工、环保卫生等各项工作达到项目工程管理的预期目标，进一步贯彻执行党和国家对行业管理的标准、法规、规范、规程及项目部的规章制度，确保平安生产。为明确职责，特签定本责任书。签约双方：********（甲方）签约双方：********（乙方）聘任职位：班组平安员所属单位：************一、甲方责任：1.项目部平安总监（平安员）负责每月对乙方进行考核。2.根据《建筑施工平安检查标准》JGJ59-X要求乙方工作质量，保证班组平安施工。3.负责解决工程项目施工平安所需人、财、物的调配、供应。关心乙方准时解决平安施工中所遇到的疑难问题，监督有关部门做好对工程的各项服务工作，全面实施工程合同中对业主的各项承诺，确保工程顺当进行。4.对乙方平安责任合同中明确的工作标准、工作质量、平安生产、文明施工等，有协调监督、检查、惩罚权，对违反项目管理制度的有解聘的权利。二、乙方责任1.班组长是本班组平安生产的第一责任人，应仔细执行平安生产规章制度及平安技术操作规程，合理支配班组人员的工作，对本班组人员在施工生产中的平安和健康负直接责任。2.常常组织班组人员开展各项平安生产活动和学习平安技术操作规程，监督班组人员正确使用个人劳动防护用品和平安设施、设备，不断提高平安自保力量。3.仔细落实平安技术交底要求，做好班前教育和记录，严格执行平安防护标准，不违章指挥，冒险蛮干。4.常常检查班组作业现场平安生产状况和工人的平安意识和平安行为，发觉问题准时解决，并上报有关领导。5.发生因工伤亡及未遂事故，爱护好事故现场，并马上上报有关领导。6.对本班组施工场所进行全方位平安监督检查，订正担心全行为和违章作业。7.因违章指挥、工作失职发生的平安事故由责任人担当相应的法律责任和经济惩罚。三、工作标准1.遵守工作时间，有事请假，不得擅自离开工作岗位。2.喜爱本职工作，工作乐观性高，秉公守法、能吃苦耐劳，敢于管理，擅长管理。3.努力学习平安技术学问，熟识各种平安技术措施、规章制度、标准、规定。4.坚决制止违章指挥和违章作业，大胆管理，按章办事，不徇私情，遇险情要马上坚决处理，状况报项目平安部，隐瞒不报或未准时发觉平安隐患，发生工伤事故本人负失职责任。5.作好平安达标和文明平安管理，每天做到工完场清。6.坚持原则，做好本岗位平安职责范围内的工作，做到腿勤、手勤、嘴勤。7.按时保质完成上级交办的各项工作。8.履行三个必需：（1）每天反映平安问题，必需真实。（2）对查出的隐患，必需马上整改。（3）对无法自行整改的平安隐患，状况报上一级领导处理。9.做到五个到位：（1）平安教育宣扬到位，班前、班后的平安教育率达100%。（2）本班组工作面的“三宝、四口、五临边”检查到位。（3）哪里有作业工人，哪里就平安监督到位。（4）重点部位跟踪检查到位。（5）秉公执法检查到位。10.每天做好八件工作：（1）上班首先要正确佩带平安帽、袖标，到本班组作业场所巡察检查。（2）帮助总包项目部专职平安员进行现场平安检查，作好记录。（3）按《建筑施工平安检查标准》JGJ59-X要求逐条核实。（4）落实整改，惩罚本班组当天担心全和违章作业行为。（5）作好平安技术交底、平安活动记录、平安教育记录及班组日志。（6）检查平安设施、机械平安装置、工具平安有效。（7）检查责任区内的材料堆放状况，按规定准时整改，确保现场文明施工。（8）参与现场平安生产协调会，在会上报告本班组平安状况和文明施工状况。四、考核奖罚1.本月未发生平安事故，考核得分**分以上的，按规定**%发放岗位津贴；考核在**～**分的按津贴的**%发放；考核在**分以下或连续**次在**分以下的予以解聘，并处**元罚款处理。2.发生平安事故，事故按******平安生产奖罚规定执行。五、聘用期限**年**月**日--**年**月**日以上责任书每月由平安主管考核（附件1）。平安责任书双方签字生效，按月兑现；乙方调出本项目，本责任书自调出之日起自动失效。甲方单位项目负责人：********乙方单位项目负责人：*********************项目经理部*****年*****月*****日班组安全员合同(第二篇)班组安全员合同合同编号：[合同编号]合同摘要：本合同为班组安全员聘用合同，约定聘用双方的权利和义务。甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[安全员姓名]住址：[安全员住址]联系电话：[安全员联系电话]根据《劳动法》和相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等和互利的原则，经友好协商，达成以下合同：第一条聘用职位乙方以班组安全员身份被聘用，负责甲方相关工作区域的安全管理和管理职责，并履行下述职责：1.安全风险评估和安全管理；2.监督并执行相关安全规章制度；3.安全教育和培训；4.事故预防和应急处理；5.安全巡查和检查；6.安全记录与报告；7.其他与安全管理相关的职责。第二条试用期乙方入职后将进行一个月的试用期。试用期期间，双方可以根据实际情况解除合同，试用期满，双方同意正式签订合同并受其约束。第三条工作地点和工作时间1.工作地点：乙方将在甲方指定的工作区域内履行职责。2.工作时间：乙方按照甲方规定的工作时间和班次履行职责，必要时需要加班。第四条职责和权益1.乙方有权依法行使职责，要求甲方提供必要的工作条件和保障；2.乙方有权参加甲方组织的有关安全管理的培训和会议；3.乙方有权提出自己对工作环境和工作流程的合理化建议；4.乙方有权获得相应的工资和福利待遇；5.乙方有权享受法律和法规规定的其他权益。第五条保密义务乙方必须对甲方的商业秘密和保密信息进行保密。离职后，乙方须归还或销毁与工作相关的所有文件和资料。第六条解除合同1.若乙方有下列情况之一，甲方可解除本合同：a.丧失安全意识，严重违反安全规章制度；b.严重失职，造成重大事故或安全隐患；c.违反劳动合同法其他相关规定。2.若甲方有下列情况之一，乙方可解除本合同：a.恶意降低待遇或改变工作内容；b.违反劳动法相关规定；c.其他不履行合同义务的情况。第七条合同变更任何一方如需变更本合同内容，应当经过双方协商一致并签订书面变更协议。第八条法律适用和争议解决本合同的解释和执行适用中华人民共和国的法律。双方如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院解决。第九条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[合同有效期]，到期后若无解除或终止，自动延长一年。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：班组安全员合同(第三篇)合同编号：[合同编号]班组安全员合同甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人]联系电话：[甲方联系电话]乙方：[乙方全称]身份证号：[乙方身份证号]住址：[乙方住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下合同条款：第一条合同目的本合同旨在明确甲方聘用乙方作为班组安全员的权利和义务，保障班组的安全生产。第二条合同期限本合同自[合同起始日期]起生效，至[合同终止日期]止。第三条工作内容乙方作为班组安全员，其主要工作内容包括但不限于：1.负责组织安排班组成员进行安全教育和培训；2.每天巡查工作场所，发现安全隐患及时进行处理和上报；3.制定安全操作规程和工作计划，并落实执行；4.配合甲方进行安全检查和事故调查等工作；5.提出改进安全管理的建议。第四条工作时间与休假乙方每周工作时间为[工作时间]，休息日为[休息日]。根据甲方工作安排，乙方可能需要调整工作时间，但不超过每周法定工时。乙方享受合法的年休假和其他假期权益，具体安排另行协商。第五条工资与福利待遇乙方的工资和福利待遇根据甲方规定的安全员薪酬标准执行，具体数额为：[工资数额]。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如社会保险、住房公积金等。第六条保密义务乙方在履行工作职责中获得的与甲方经营相关的商业秘密，包括但不限于技术资料、核心数据、经营策略等，均属于甲方的商业秘密。乙方应当对该商业秘密进行保密，未经甲方书面许可，不得泄露或向他人披露。第七条合同解除和违约责任1.本合同在以下情况下解除：（1）协商一致；（2）乙方提前[提前解除天数]书面通知甲方解除合同；（3）乙方严重违反本合同约定。2.若发生乙方严重违反本合同约定的情况，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。第八条争议解决本合同履行中产生的争议，甲乙双方应当友好协商解决；如协商不成，任何一方有权提交当地劳动争议仲裁委员会进行仲裁。第九条其他事项1.本