国开(河北)00533《管理会计》形考任务8复习资料答案_第1页
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管理会计-形考任务8作业资料答案说明：每学期的课程题目都可能更换，请认真核对是您需要的题目后再下载！【题目】成本差异是指在标准成本控制系统下，企业在一定时期生产一定数量的产品所发生的实际成本与（）之间的差额。A.标准成本B.预算成本C.历史成本D.计划成本[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：标准成本【题目】（）是指由存货的买价和运杂费等构成的成本，其总额取决于采购数量和单位采购成本。A.储存成本B.订货成本C.缺货成本D.购置成本[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：购置成本【题目】在变动成本法下，标准成本卡不包括（）。A.直接人工B.固定制造费用C.直接材料D.变动制造费用[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：固定制造费用【题目】某公司生产甲产品100件，实际耗用工时为200小时，单位产品标准工时为1.8小时，标准工资率为5元/小时，实际工资率为4.5元/小时，则直接人工效率差异为（）。A.300元B.100元C.250元D.200元[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：100元【题目】一般情况下，对直接材料用量差异负责的部门应该是（）。A.采购部门B.质量控制部门C.产品开发部门D.生产部门[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：生产部门【题目】确定需要进行例外管理的标准有（）。A.可控性B.重要性C.一贯性D.特殊性[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：重要性,一贯性,可控性,特殊性【题目】下列可以影响直接材料用量差异的原因有（）。A.工人的技术熟练程度B.材料的质量C.工人的责任感D.材料加工方式的改变[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：工人的责任感,工人的技术熟练程度,材料的质量,材料加工方式的改变【题目】三差异分析法，是指将固定制造费用的成本差异分解为（）来进行分析的。A.能力差异B.用量差异C.能量差异D.耗费差异[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：耗费差异,能力差异,能量差异【题目】下列影响再订货点的因素是（）。A.安全存量B.订货提前期C.经济批量D.存货日均耗用量[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：存货日均耗用量,订货提前期,安全存量【题目】取得成本是下列哪些选择之和（）。A.订货固定成本B.储存成本C.购置成本D.订货变动成本[请认真阅读以上题目，运用所学知识完成作答]参考答案：订货固定成本,订货变动成本,购置成本【题目】缺货成本是简单条件下的经济批量控制必须考虑的相关成本之一。对错正确的答案是“错”。【题目】单位产品任何一项成本的标准成本都应等于该项目的价格标准与标准用量的乘积。对错正确的答案是“对”。【题目】全面成本控制原则就是要求进行全过程控制。对错正确的答案是“错”。【题目】从实质上看，直接工资的工

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