版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XXX年继续教育业务指引尊敬的人事代理客户:一年一度的职称评审工作立即开始,作为与之息息相关的连续育申报审核工作将在5月份开始。为了让您了解连续教育申报的要求和特点,以便能够顺利参加职称评审工作,敬请扫瞄以下相关说明:依照要求,自2009年起,凡在广州市申报职称评审的连续教育全面采纳网上申报。请申报人以及各有关单位登录中国广州人事网(://)“专业技术人员连续教育治理系统”进行网上申报和审核。未在该系统申报或已申报但未通过的人员,其“职称业务申报与治理系统”中申报的材料将无法提交终审部门,从而阻碍当年评审工作的进行。总流程单位:个人参加连续教育情形审批单位:个人参加连续教育情形审批个人:个人参加连续教育情形申报个人:个人:连续教育情形复验(周期验证)申请单位:单位:连续教育情形复验(周期验证)审核上级主管部门(中国南方人才市场广州市场)审批上级主管部门(中国南方人才市场广州市场)审批第一步个人操作:个人连续教育情形申报登陆“中国广州人事网(:///gzpi07/index.html)”,在首页的左下角,找到“业务直通车”下的“专业技术人员”,点击“专业技术人员连续教育治理系统”(图1)。(图1)选择“专业技术人员连续教育治理系统”后可进入登录页面(图2)(图2)首次申报职称的客户,请先进行注册。注册成功,返回该页面,在用户类型处选择“个人”后登录。进入系统页面(图3),首次登录的客户,请在“个人资料爱护”中将个人具体资料填写完整。然后选择“个人参加连续教育情形申报”进入连续教育资料录入页面(图4),在“个人培训情形”中完整详细的填写相关内容后,在“附件材料”内上传加盖有培训部门公章的连续教育证明材料扫描件,其中专业课程及公修课程必须上传附件,其他培训暂不作强制要求。上传完附件后便能够“完成并提交”。(图3)(图4)在完成所有需申报的材料并送审后,请通知法人单位进行“第二步单位操作个人参加连续教育情形审核”。第二步单位操作:个人参加连续教育情形审批选择“专业技术人员连续教育治理系统”后可进入登录页面(图5),已注册的的单位,请在用户类型处选择“法人单位”(图5)凭单位组织机构代码及相关用户名、密码登录后进入系统页面(图6),,在页面左侧,选择“单位业务”“个人参加系统外项目审核”“个人参加连续教育情形审核”(图6)进入单位审核页面后,选择待审核人员连续教育信息点击“审核”,在核对其内容真实无误后,在“办理情形”中的“处理意见(外部流转)”选择“审核同意(结案)”(图7)(图7)审核完毕后,提醒申报人进行“第三步个人操作:连续教育情形复验(周期验证)申请”。第三步个人操作:连续教育情形复验(周期验证)申请登录系统后,在界面左边(图8)中点击“连续教育情形复验(周期验证)申请”下选择需申报职称的级别,在“请选择业务”中进入2010年度的职称复验(该项估量于2010年5月开通,确切时刻需等待市人事局文件及系统安排)进行复验申请。(图8)申请完成后,提醒法人单位进行“第四步单位操作:连续教育情形复验(周期验证)审核”第四步单位操作:连续教育情形复验(周期验证)审核登录系统后,在界面左边(图9)中点击“连续教育情形复验(周期验证)审核”下选择需申报职称的级别,在“请选择业务”中进入2010年度的职称复验。(图9)以下指引暂以2009年中级为例进入“单位初验”,选择申报材料,进入审核页面(图10)。请认真检查申报人“差不多材料”及“申报情形”的信息是否正确,在“年度培训情形列表”下,先点击“重新统计学时”,然后按年度核实其连续教育情形是否正确无误。(图10)在验证核实无误后,在“办理情形”中“处理意见(外部流转)”选择“审核同意”后点击“审核”(
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年污水处理工职业技能鉴定考试真题及答案
- 2026年水的生产和供应业从业者招聘题库及答案
- 四年级数学(四则混合运算)计算题专项练习与答案
- 解读水浒传考试题及答案
- 2026年小学综合卷模拟试题及答案详解
- 2026年N2观光车和观光列车司机考试题模拟考试题库(含答案)
- 2026年语文尖子生模拟试题及答案详解
- 2026年漯河教师考编试题题库(含答案)
- 2026年心理咨询辅导模拟试题及答案详解
- 2026年突发急性传染病竞赛题库(含答案)
- 新版2026年部编版新教材道德与法治五年级上册全套单元、期中、期末检测题(共6份有答案)合集
- 2026年重庆市安全员A证考试模拟题及答案详解
- 2026-2027学年人教版八年级上册数学第一次月考重难点突破学情自测卷(含答案)
- 2026年江苏省人教版小学四年级语文上册第1单元测试卷
- 2026浙江省强基联盟高一阶段检测英语月考试题(含答案解析)
- 施工现场有限空间作业风险辨识方案
- 矿山安全生产管理体系建设方案
- 2025湖北汉江金融服务中心有限公司校园招聘5人笔试参考题库附带答案详解
- 安全生产法第七十条
- 《美术手工创作方法》全套教学课件
- 人教版数学六年级上册第二单元测试卷(含解析)
评论
0/150
提交评论