计财审计科200X年工作总结及200X年工作_第1页
计财审计科200X年工作总结及200X年工作_第2页
计财审计科200X年工作总结及200X年工作_第3页
计财审计科200X年工作总结及200X年工作_第4页
计财审计科200X年工作总结及200X年工作_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。第第页计财审计科200X年工作总结及200X年工作计财审计科200x年工作总结及200x年工作

计财审计科200x年工作总结及200x年工作

思路整理

201*年,计财(审计)科在教育局的领导下,在局属各单位、机关各科室支持配合下,全体同志共同努力,如期完成了各项工作任务,现就全年工作简要总结如下:

一、合理安排收支预算,严格预算管理

做好教育系统的收支预算,按照“一要吃饭、二要建设”和“量入为出、量力而行”的原则,严格按照预算执行,充分发挥了资金的使用效益,确保各项工作的顺利完成。

二、加强财务收支管理

收支管理是财务管理工作的重中之重。为了加强这一管理,教育局今年制定了《关于进一步加强**区教育系统单位财务管理工作的意见》,使财务工作做到有法可依,有章可循,实现管理的规范化、制度化。要求局属单位严格落实执行财务制度,既保证了教学业务活动和财务收支健康顺利地开展,又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求,极大地提高了资金的使用效益。

三、加强教育收费的管理

按照义务教育阶段“一费制”收费办法,加强教育收费管理,加强教育收费公示。根据省教育厅、省财政厅《关于进一步明确中小学实行微机收费有关问题的通知》(教计[201*]24号)文件精神,为了进一步提高学校收费工作效率,规范收费行为,加强票据管理,20年春季开学时,教育局举办了中小学电脑收费培训班,对中小学财会人员进行培训,掌握了电脑收费软件的各项功能及操作方法。自201*年春季开始,城区中小学全部实施微机收费。

四、加强固定资产的管理

为进一步加强固定资产管理,要求局属各单位健全资产管理规章制度,在每学年对固定资产清查盘点,保证账、卡、物相符。对于盘盈、盘亏的固定资产,要查明原因,分清责任,及时上报处理。对固定资产使用要重视提高效益,避免重复购置和闲置浪费的现象,防止国有资产流失。

五、做好201*年免除农村义务教育杂费和贫困生资助工作根据《关于推进义务教育均衡发展的若干意见》和《**区免除农村义务教育杂费实施细则》的文件规定,从201*年春季开始,我区在全省率先实行免除农村义务教育杂费。全年共有8841名学生免除杂费和享受政府资助,其中:小学5263人,初中3578人。减免和资助资金总额80.81万元,其中:杂费75.69万元,书本费5.12万元。

六、参与各项招投标工程及政府采购

随着教育改革的迅速发展,加强内部管理,强化内部监督机制就显得尤为重要。我们协助区政府采购办参与、制定、管理学校采购工作的相关规定并监督实施。在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。半年来,共参与招投标项目及采购项目百余项,涉及金额近348万元,为学校节约资金近30万元,规范了政府采购行为,维护了学校的经济利益。

七、加强财务集中核算

今年,大杨镇和三十岗乡学校财务进入会计核算中心,全区教育系统45家单位已全部实行财务集中核算。为进一步促进了会计基础工作的规范化,核算中心在工作量加大,人员紧张的情况下,一如既往严格执行财务管理制度,加强对学校财务收支审批以及财产物资登记的审核,规范学校的财务管理和支出行为。

八、加强内部审计

内部审计工作遵循“依法审计、热情服务”的工作思路,以学校教育工作为中心,结合内审工作实际,围绕学校热点、重点、难点问题开展审计工作。06年通过对五所学校原任校长离任审计工作中发现一些问题,并及时提出了整改意见,同时为教育局提供参考依据。二○○七年工作思路

201*年,计财(审计)科将继续围绕“严格财务制度,加大财务管理力度。严格执行收支两条线,强化内审工作,杜绝‘账外账’,严禁违规开支,严禁‘小金库’,强化固定资产管理”的要求,完善财务监督管理机制。

一、按照新修订的《义务教育法》对教育经费保障的要求,做好教育系统的收支预算,确保学校的正常运转、校舍安全以及教职工工资按照规定发放的基本保障经费。

二、建立健全财务管理制度,切实增强依法理财、民主理财、科学理财意识。贯彻落实《会计法》精神,加强财务管理,努力提高财务管理水平。严格执行“收支两条线”管理,落实“票据管理规定”,规范财务行为。加强收入支出管理,严格报销手续,提高资金的使用效益。加强固定资产管理,健全固定资产账务。加大对会计基础工作规范化管理的同时,指导和监督局属单位健全内部财务制度,做到有制可依,有章可循。

三、加强会计队伍建设,提高会计人员素质。严格按照《会计法》的要求,强化单位负责人的会计主体意识加强会计队伍建设。定期举办分管财务领导、财务人员培训班,增强财务管理水平。

四、加强收费管理,规范收费行为。201*年将进一步提高教育收费管理的认识,从教育反腐败的高度,从依法治校的高度,严格执行财经政策,按照“谁主管,谁负责”的原则,贯彻落实好“一费制”管理要求,切实加强收费管理工作,杜绝不合理收费。

五、加强固定资产管理,防止国有资产流失。随着教育均衡发展,政府在教育教学设施设备的投入日趋加大,学校要加强固定资产管理,提高固定资产使用效益,保证资产的安全完整。需要健全固定资产管理制度,建立固定资产管理机构,明确职责,加强固定资产的实物和账务的管理制度,做到对固定资产定期盘点与清产核资,防止国有资产流失。

六、强化内审,提升财务工作的管理水平。新的一年,将从强化审计监督作用,建立健全内部审计制度和内部控制制度等方面,认真思考如何开展好内审工作,如何管好用好资金,把内审工作与财务工作有机结合,形成以审计规范财务,监管并举的管理方法。

七、继续做好免除农村义务教育杂费和贫困生资助工作。20年,为确保每一位贫困家庭学生都能够接受义务教育,切实做好贫困家庭子女和“留守儿童”的学习、生活的关爱工作,仍将按照教育局《关于进一步做好贫困家庭学生资助和有关费用减免工作的通知》的要求,做好免除农村义务教育杂费和贫困生资助工作

八、严格执行政府采购,提高资金使用效益。07年将继续根据《**区政府采购管理暂行办法》,严格按照文件规定的政府采购目录及标准执行政府采购,促进我区教育系统政府采购制度化、规范化建设,提高财政资金的使用效益。

扩展阅读:市才市场200x年工作总结及200x年工作思

市才市场200x年工作总结及200x年工作思

路整理

一、201*年主要工作情况

(一)认真做好干部调配和人才引进工作。

111月,共办理人员调动***人。其中市外调入**人,调出***人,市内调动***人,调入省直单位**人,均做到认真审核材料,严格调配程序,及时办理调动手续等。

(二)认真做好公务员考试录用和事业单位公开招聘工作人员工作。

111月,共组织公开招考*次,其中公务员录用考试*次,事业单位公开招聘工作人员*次(市歌舞团、市救助站、市退伍兵安置、市新闻出版局xx稽查队),计划招考公务员和事业单位工作人员**名(其中公务员**名、事业单位工作人员**名),共有**人报考。均认真制定简章,组织好报名和资格审查、命题、考试、面试、考核、体检、公示和录用报批等各环节工作,确保考试公开、公平、公正,受到社会好评。

此外,办理201*年度公务员和事业单位工作人员录用手续***人,其中公务员**人,事业单位工作人员(教育卫生)***人。办理审计局机构改革人员分流遗留问题*人,其中安置*人,辞职*人。

(三)积极做好大中专毕业生就业指导和服务工作。一是搞好调查研究,了解毕业生需求情况。据统计,201*年全市共有**个单位计划需求毕业生***人,其中研究生**人,本科生***人,专科生***人。二是做好毕业生就业政策的咨询和宣传工作。抽调专人负责毕业生政策咨询工作,印制和张贴有关资料,还通过xx人才网进行广泛宣传。三是认真做好毕业生就业介绍和待就业登记工作。对落实工作单位的,按有关规定及时办理报到介绍或人事代理手续;未落实工作单位的,做好待业登记,搞好推荐服务。111月,共办理报到介绍或人事代理手续***人,待就业登记***人,转正定级***人,户口代管***人,出具相关证明***人。四是做好引导和鼓励毕业生到基层工作。选送毕业生进行“三支一扶”工作**人。五是认真落实毕业生有关政策。办理非普通高校毕业生择业录聘手续***人,学历认证***人。六是做好毕业生见习基地调查摸底工作。全市有意向拟同意建立毕业生见习基地单位**个,其中具备条件**个,不具备条件的**个。

(四)积极做好现场人才交流会和网上人才招聘会工作。111月,共举办人才交流会***场次,其中大型人才交流会**场次,与去年相比有新的突破。进场单位***多家次,提供岗位****多个,进场求职**万多人次。均认真组织,确保安全。今年7月,xx人才网与省人才网连网合作,实现了人才信息资源共享,提升了xx人才网的品位。111月,上网招聘单位***多家次,上网求职***万人次,网上招才求职受到青睐。此外,办理委托招聘单位***家次,发展企业会员**家。

(五)认真做好人才派遣工作。111月,新办人才派遣**人,代发工资**人。现有人才派遣人员***人,其中办理派遣手续***人,其他人员***人。并成立了xx汇才人力资源开发有限责任公司。

(六)认真做好人才培训工作。

我们结合公务员招考工作,为提高xx考生的整体水平,共举办考试面试培训班**期,参训人员***人次。其中考生笔试辅导班*期***人,考生面试辅导班*期**人,考官面试培训班**期**人。

(七)积极做好党支部建设工作。

111月,共办理党员组织关系接转手续**人次,讨论预备党员转正**人。

二、201*年工作思路和工作计划

(一)做好公务员和事业单位工作人员考试录用体检、考核、政审、体能测试的组织和材料上报的收集汇总及报批工作。

(二)搞好毕业生见习基地调研工作,争取市财政支持,为毕业生见习基地建立提供经费保障。

(三)做好选派毕业生到基层进行“三支一扶”选拔和跟踪服务工作,及时帮助他们解决工作生活中存在的实际困难。

(四)加强毕业生择就业服务工作力度,努力提高毕业生就业率。

(五)搞好人才信息的收集汇总和发布工作,加强现场人才交流会和网上人才招聘会的筹办和安全管理工作,为未就业毕业生做好就业推荐和双向选择提供良好服务。

(六)做好明年xx人才引进和毕业生需求计划调查摸底工作,及时地组织有关单位赴省内外开展招聘急需紧缺人才工作活动。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论