安全生产监理责任制度范文

第页共页安全生产监理责任制度范文第一章总则第一条目的和依据为依法防范和避免事故发生，保障员工安全与身体健康，保护企业财产安全，制定安全生产监理责任制度。第二条适用范围本制度适用于我单位所属各级管理人员及各岗位员工。第三条主体责任安全生产监理责任由本单位主管负责，次级单位主管协助完成。第四条安全生产监理责任评估本单位按照职能分工和岗位分级，对每位负责人和员工的安全生产监理责任进行评估。第五条安全培训与知识普及本单位提供相关安全培训和知识普及，确保员工了解安全生产监理责任。第六条监督管理监督管理由安全环保部门负责，对安全生产监理责任的落实情况进行监督检查。第七条政策宣传本体制执行宣传政策，提高员工安全意识，推动安全生产监理责任的落实。第二章安全生产监理职责第八条主管领导主管领导是安全生产监理的第一责任人，负责制定安全生产方针和目标，组织安全生产督导工作，推动安全生产工作的顺利实施。第九条行政负责人行政负责人是安全生产监理工作的第二责任人，负责具体监理工作的组织调度和安排，确保安全生产监理工作的有效执行。第十条部门主管部门主管是安全生产监理工作的第三责任人，负责指导部门内的员工执行安全生产监理责任，并对其进行考核评估。第十一条一线监理人员一线监理人员是安全生产监理的执行者，负责监督员工按照安全生产标准，规范操作，确保安全生产。第十二条特殊岗位责任对于存在较大事故隐患的特殊岗位，应指定专门岗位负责人，负责特殊岗位的安全监管。第三章安全生产监理流程第十三条日常巡查各级监理人员应进行日常巡查，重点关注各类安全隐患，及时发现并及时处理。第十四条指导培训各级监理人员应对员工进行安全技术培训，提高其安全防范能力和应急处置能力。第十五条事故排查分析各级监理人员应对已发生的事故进行及时调查和分析，找出问题所在，采取相应的措施防止类似事故再次发生。第十六条隐患整改各级监理人员应指导相应部门对存在的安全隐患进行整改，确保安全问题得到及时解决。第十七条安全评估各级监理人员应根据相关的规定，定期对公司的安全生产状况进行评估，发现问题及时进行整改。第十八条外部协调各级监理人员应积极与相关部门和单位进行沟通与协调，共同维护企业的安全生产。第四章安全监督措施第十九条日常记录各级监理人员应对巡查、培训、事故调查等相关工作进行记录，形成书面报告，以备查阅。第二十条整改追踪各级监理人员应对进行整改的安全隐患进行跟踪，确保整改措施的有效执行。第二十一条纪律处分对于违反安全生产监理责任的人员，各级监理人员可以依据公司规定进行纪律处分，督促其改正错误行为。第二十二条奖惩制度公司应建立相应的奖惩制度，对安全生产监理工作进行评价和奖励，激励员工积极参与安全监理工作。第二十三条自查自评各级监理人员应定期对自身的安全生产监理工作进行自查自评，并及时进行改进。第五章附则第二十四条本制度由公司安全环保部门负责解释和修订。第二十五条本制度自发布之日起执行，经修订后重新发布。第二十六条安全生产监理责任制度的解释权归我公司所有。安全生产监理责任制度范文（二）是指在生产过程中，监理人员对安全生产工作进行全面监督、检查和指导，承担安全生产监督的责任和义务的制度。该制度旨在加强对生产过程中的安全隐患的监管，确保生产过程中的安全可靠性和防范措施的有效性。安全生产监理责任制度主要包括以下要点：1.监理人员的责任和义务：监理人员应具备相关的专业知识和技能，具备监督、检查和指导工作的能力。他们应按照相关法律法规和标准要求，进行安全生产监督，确保生产过程中的安全风险得到控制。2.监理人员的权力和权限：监理人员有权进入生产现场进行检查和监督，对安全隐患提出整改要求，并能够在必要时向有关部门提出停工、停产、停业等建议。3.监理人员的检查内容：监理人员应对生产现场进行全面检查和评估，包括设备、工艺、操作规程、安全防护设施等方面，查明存在的安全隐患和问题，并要求企业进行整改。4.监理人员的监督措施：在发现安全隐患或问题时，监理人员应及时提出整改要求，并对整改情况进行跟踪和监督。对于拒不整改或整改不到位的企业，监理人员可以向有关部门提出处理建议。5.监理报告和记录：监理人员应对每次监督检查进行详细记录，包括检查日期、地点、检查内容、存在的安全隐患和问题、整改要求、整改情况等。监理人员应及时向企业提交监理报告，并将相关记录保存备查。通过建立安全生产监理责任制度，可以提高企业安全生产管理水平，减少事故发生的概率，保障员工的生命财产安全，维护企业的稳定和可持续发展。安全生产监理责任制度范文（三）第一章总则第一条凡在本企业生产经营活动中涉及到安全生产的，都必须遵守本制度。第二条本制度的适用范围：本制度适用于本企业所有从业人员，包括管理人员、技术人员、普通员工等。第三条本制度的目的：为了确保本企业的安全生产工作得到全面有效的监督和管理，保障员工的生命安全和财产安全。第四条本制度的基本原则：安全第一、预防为主、综合治理、综合监督。第五条本制度的遵守和监督：本制度由本企业领导班子负总责，各部门负责本部门的实施和监督。第二章安全生产监理的基本要求第六条确保安全生产的监理工作应当以预防为主，树立安全意识，加强安全教育与培训，重视事故防范工作，加强文明施工管理。第七条安全生产监理应当关注安全生产工作的全过程，包括生产过程中的各项环节，确保各项安全制度和措施的贯彻执行。第八条安全生产监理应当及时发现和纠正安全生产工作中存在的问题，及时制定整改措施，并跟踪执行，确保问题得到解决。第九条安全生产监理应当积极参与事故应急工作，熟悉应急预案和应急演练程序，做好事故预防和应急管理工作。第十条安全生产监理应当配备专业的技术人员，具备相应的专业知识和技能，能够有效地进行监理工作。第三章安全生产监理的组织架构和职责划分第十一条本企业设立安全生产监理部门，负责全面监督和管理安全生产工作。第十二条安全生产监理部门的组织架构：安全生产监理部门由部门负责人、监理员、技术人员等组成。第十三条安全生产监理部门的职责划分：安全生产监理部门负责制定和完善安全生产管理制度和监管规定，协调各部门的安全生产工作，对各部门的安全生产工作进行监督检查和评估，发现安全隐患，及时报告并跟踪整改。第十四条各部门负责人是本企业安全生产的第一责任人，负责本部门的安全生产工作，配合安全生产监理部门的监督和管理。第十五条监理员是安全生产监理的主要工作人员，负责具体的监理工作，发现并报告安全隐患，跟踪整改。第四章安全生产监理的工作内容第十六条安全生产监理的工作内容包括但不限于以下几个方面：1.监督和检查各部门的安全生产工作，包括场所环境的安全、设备设施的安全、操作人员的安全等。2.定期进行安全教育培训，提高员工的安全意识和防范能力。3.指导和督促各部门制定和完善安全制度和标准化操作规程，确保其有效执行。4.参与安全事故的调查和处理，做好安全事故的记录和报告，提出改进措施。5.定期评估和分析安全风险，提出预防措施，做到事前预防和事中应急。第五章安全生产监理的考核和奖惩办法第十七条对安全生产监理工作进行考核和评估，根据考核结果，对工作好的进行表扬和奖励，对工作不好的进行批