业务员提成协议书新客户开发奖励

PAGEPAGE1业务员提成协议书新客户开发奖励甲方（雇主）：__________乙方（业务员）：__________根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行新客户开发业务，并给予乙方提成奖励事宜，达成如下协议：一、新客户开发业务内容1.1乙方负责在约定的时间内，按照甲方的要求，开展新客户开发业务。1.2乙方应按照甲方的要求，提供新客户的基本信息、需求等资料，并确保所提供信息的真实性、准确性和完整性。1.3乙方应在新客户开发过程中，严格遵守甲方的业务规定和流程，不得违反法律法规和职业道德。二、提成奖励标准2.1甲方根据乙方的业绩，按照以下标准给予乙方提成奖励：a)乙方成功开发新客户，并完成首笔交易，甲方给予乙方交易金额的____%作为提成奖励；b)乙方成功开发新客户，并保持长期合作关系，甲方给予乙方后续交易金额的____%作为提成奖励；c)具体提成比例由甲乙双方协商确定，并在本协议中明确。2.2提成奖励的发放时间为每月的____日，如遇节假日顺延至下一个工作日。三、协议期限3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。3.2协议期满后，如双方同意续签，应在协议期满前一个月内协商并签订新的协议。四、保密条款4.1乙方在履行本协议过程中，获悉的甲方商业秘密、客户信息等，应严格保密，不得泄露给任何第三方。4.2保密义务的期限自乙方获悉保密信息之日起算，至保密信息进入公有领域或甲方宣布解除保密义务之日止。五、违约责任5.1双方应严格履行本协议的各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。5.2乙方在履行本协议过程中，如违反法律法规、职业道德或甲方业务规定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________2024带目录带附件详细版-业务员提成协议书新客户开发奖励目录一、引言二、定义和术语三、协议范围四、业务员的责任与义务五、提成奖励的计算与支付六、保密与知识产权七、违约责任八、争议解决九、其他条款十、附件一、引言本协议（以下简称“协议”）由以下双方于2024年签订：甲方（雇主）：[公司名称]乙方（业务员）：[业务员姓名]甲方是一家注册于[国家/地区]的[公司类型]，主要业务为[公司业务描述]。乙方是甲方的员工，负责新客户的开发工作。为了激励乙方在新客户开发方面的努力，甲方同意根据本协议的规定向乙方支付提成奖励。二、定义和术语2.1“新客户”指乙方在协议有效期内，通过自身的努力和资源，成功引入并与甲方建立业务关系的客户。2.2“提成奖励”指根据本协议第五条的规定，甲方应支付给乙方的额外报酬。2.3“有效合同”指乙方与新客户签订的，经甲方确认并符合甲方规定的合同。三、协议范围3.1本协议适用于乙方在2024年1月1日至2024年12月31日期间的所有新客户开发活动。3.2本协议取代了双方之前的所有相关口头或书面协议。四、业务员的责任与义务4.1乙方应遵守甲方的所有规章制度，诚实守信地开展新客户开发工作。4.2乙方应定期向甲方报告新客户开发进度和潜在客户信息。4.3乙方不得泄露任何与甲方业务相关的保密信息。五、提成奖励的计算与支付5.1提成奖励的计算基于乙方成功签订的有效合同的总金额。5.2提成比例为有效合同总金额的[百分比]，具体比例见附件A。5.3提成奖励的支付时间为甲方收到新客户付款后的[天数]个工作日内。六、保密与知识产权6.1乙方应对甲方提供的所有保密信息保密，不得泄露给任何第三方。6.2乙方在与新客户交流过程中产生的所有知识产权归甲方所有。七、违约责任7.1如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权立即终止本协议，并要求乙方赔偿因此造成的损失。7.2如甲方未能按照本协议支付提成奖励，应向乙方支付违约金，金额为未支付提成奖励的[百分比]。八、争议解决8.1双方应尽力通过友好协商解决任何因本协议引起的争议。8.2如果协商不成，任何一方均有权将争议提交至[仲裁机构名称]进行仲裁。九、其他条款9.1本协议的修改和补充必须以书面形式进行，并由双方签字确认。9.2本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。十、附件附件A：提成奖励比例表甲方（盖章）：[公司名称]乙方（签字）：[业务员姓名]签订日期：2024年1月1日请注意，本示例仅供参考，实际合同应根据具体情况和法律要求进行定制。在签订任何合同之前，建议咨询法律专业人士。附件列表：1.附件A：提成奖励比例表2.附件B：保密协议3.附件C：知识产权归属协议涉及的法律名词及解释：1.合同法：指调整平等主体之间商品交换关系的法律规范的总称，涉及合同的订立、履行、变更、解除和终止等法律行为。2.仲裁：指争议双方在争议发生前或争议发生后达成协议，自愿将争议交给第三者作出裁决，双方有义务执行的一种解决争议的方式。3.知识产权：指权利人对其所创作的智力劳动成果所享有的财产权利，包括著作权、专利权、商标权等。4.保密协议：指合同双方为保护商业秘密，约定一方对另一方提供的商业秘密承担保密义务的协议。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项：1.新客户认定标准不明确：在合同中应明确新客户的定义，如客户是否为首次合作、合作的具体条件等。2.提成奖励计算方式存在争议：合同中应详细说明提成奖励的计算方式，包括计算基数、提成比例、支付时间等。3.保密信息界定不清晰：在保密协议中应明确保密信息的范围、保密期限、保密义务等。4.知识产权归属问题：在知识产权归属协议中应明确乙方在与新客户交流过程中产生的知识产权归甲方所有。5.合同解除或终止后的处理：合同中应约定合同解除或终止后的处理方式，如提成奖励的支付、保密义务的履行等。解决办法：1.在合同中明确新客户的认定标准，避免双方产生争议。2.详细说明提成奖励的计算方式，如有需要，可以附加计算公式或示例。3.在保密协议中明确保密信息的范围和保密义务，如有需要，可以列出保密信息的具体类型。4.在知识产权归属协议中明确乙方在与新客户交流过程中产生的知识产权归甲方所有，如有需要，可以约定乙方有义务将知识产权转让给甲方。5.在合同中