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文档简介

第第页第一书记帮扶工作总结3篇

第一书记帮扶工作总结篇1

本学期我任教五(1)、七(3)两个班级的英语教学。接近年末,我圆满地完成了本学期的工作,回顾这学期的工作,使我感到既繁忙又充盈,我的教学思想和教学水平都得到了很大的提高。但也存在不足之处,现总结如下:

一、思想政治方面

在这学期的教学工作中,我自始至终以仔细、严谨的工作立场,勤恳、锲而不舍的工作精神从事英语教学。我积极响应学校的各项号召,积极参与政治学习,仔细领悟学习内容,以老师职业道德规范为准绳,严格要求自己。思想积极向上,要求进步。在教学中,能够做到为人师表,关爱同学,援助同学对英语学习充斥学习热忱和信心,以健康文明的形象言传身教。

二、业务素养方面

我不断地钻研新的教学理念,探究新的教学方法,不断将自己的所学运用到课堂教学之中,并取得了很好的教学效果,多次在市、校做英语教学设计课,受到了全都的好评。我积极参与学校组织的业务学习和市里组织的各项英语培训,仔细学习,领悟其精神实质,学习先进的教学理念、教学方法。并积极与我校的其他英语老师讨论教材、教法,同时,对她们在教学中感到迷惑不解的地方,我也能毫不保留地发表自己的见解,以此来共同提高业务水平。

三、教育教学工作方面

我仔细学习,勤于专研,着重在实践中积极探究新的教学方式,潜心讨论英语课堂教学,深刻领悟新课改的理念,着重激发和培育同学学习英语的爱好,自制教具,开展英语特长活动等,使同学在轻松、开心的氛围中学习和运用语言,树立学习英语的自信心,着重形成性评价在英语教学中的运用,并能够实时总结阅历,提高自己的科研水平。由于课堂教学扎实有效,形成了独特的教学风格,在开展教研活动时,我积极出课,毫不保留,由于自己不懈地努力,加之校领导的支持与援助上。这学期,我教的同学英语学习成果很好,

在今后的工作中,我会更加努力学习,提高自身素养,严格要求自己,完善自我,以百倍的信心与努力去迎接将来的挑战。

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第一书记帮扶工作总结篇2

今年_月,__高校学校教育专业实习队来到我们学校实习,他们个个充斥着青春的活力,从他们对同学的喜爱上,我们能看到他们对老师职业的喜爱。我光荣地理解了指导其中三位实习老师的工作,在一个月的时间,我感受到了他们的勤奋负责,上心向上的精神,也尽自己的能量对他们进行帮忙。下面是我这一期间所做的工作总结。

1、第一周见习听课,第二周开始讲课。给实习生上示范课,我备课分外上心,到处思索到如何让实习生学到更多的东西,每堂课都突出一个重点教学方法,让实习生体会学习。进行班级管理时,我也让他们在一旁学习,为接下来的正式上课和实习班主任工作打好基础。

2、我关怀实习生的思想、工作和生活安全各个方面,为他们创设良好的实习氛围。介绍学校名师让他们去听课,让他们学到更多教学风格和教学方法。

3、实习之初,我介绍了语文、英语学科教学和本班常规状况,介绍阅历。并与实习生一齐制定实习计划。

4、我着重指导实习生做好教学常规工作,其中尤其重视备课和上课环节。让实习生提前备课,再进行指导,指导实习生如何钻研教材教法,进行教学设计。实习生上了语文、数学、英语、思品等课程,上课前教案要经过我提前审批,指导修改后方可上讲台。课后我实时沟通,提出听课看法,要求发扬优点,改正缺点,以利改善。

5、我带领实习生参加并逐一指导班级的各项管理工作。三位实习老师轮番当一周实习班主任,负责做操、早自习、读报、放学等工作,还有对同学进行养成教育,沟通谈心等等,我在一边进行监督指导,沟通指导工作方法。

6、我的指导工作贯彻在实习老师工作的全部过程当中,实习生讲课我就随班听课,从不把任一项工作完全甩给实习生,或某一阶段把课全部交给实习生上。假如实习生课上得有缺陷,就在下一堂课给他们上示范课,弥补知识性的疏漏,示范如何到达教学要求。如古诗教学,他们不明白如何引导同学在朗读中感悟,读出理解,读出感情,于是课堂转成一堂问答分析的争论会。于是我在第二天的示范课中,细心设计了诗意的教学用语,用自己的感情,感染了全班同学,反复诵读,反复感动,也让后面听课的实习老师学习到了教学方法。下面的课,我又交给他们上,果真有很大进步。

7、实习结束时,我分别给每个实习生写出评语,提出评定成果。

8、工作之余,我带领全组老师和实习生联欢,中秋节也赠送月饼给他们。令我感动的是,他们三位实习生,虽然自己并不富裕,还能怀着感恩的心,请我们几位指导老师聚餐,这也反映了我们的合作相处非常开心。

实习老师们的到来使同学们增加了很多欢声笑语,给学校和老师们的工作带来了不少帮忙,他们让我们的学校充斥了更多的朝气和活力。我代表班级组全体师生祝福实习老师们学业有成,前途似锦。

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第一书记帮扶工作总结篇3

为了促进胜任型老师的专业化成长,快速适应教育教学的要求,除了在做好自身工作的同时,还与1位老师结对子,对彼此教学及班级管理方面进行指导、建议。两位老师共同探讨与沟通,把自己在教学阅历、知识结构、技能等方面的阅历共同共享、相互促进。我们本着“资源共享,优势互补,合作沟通,共同进展”的原那么,积极主动、制造性地开展帮扶工作,通过老师作公开课、讲座、沟通谈心等形式,解决当前改革、教学管理、课堂教学、课题讨论等方面的困惑及存在的问题。

师资的培育就要把老师工作的兴奋点聚集到课堂教学中来,主要开展以下一些活动:共同商定结对重点,记录下每一次详细结对活动。每学期结至少相互听评3节平常课,课后相互交换看法,并做好记载。一次班级管理工作沟通;一次自定主题的研讨沟通活动;一个围绕老师专项课题的讨论指导;一篇结对心得。采用“共同讨论,集体援助”的形式,互帮互学、取长补短、相互帮扶。结对老师要积极主动地加强学习,要擅长动脑,勤于动口,细心观测,不断积累,取长补短。

班主任是班集体的"教育者、组织者和指导者,也是教育工作的重点。彼此共享具体措施如下:向幼儿进行思想政治教育和道德教育,爱护其身心健康。教育努力完成学习任务,教育指导孩子参与班级组织的各种劳动和社会实践活动,加强幼儿的自理自强技能和投身社会实践的技能。同时教育指导幼儿坚持体育熬炼,养成良好的生活习惯和卫生习惯。关怀幼儿的课外生活,鼓舞其进展正值的爱好爱好和特长。协作园部做好家长工作,争取家长和社会各方面的协作,共同做好幼儿的教育工作。做好班主任工作的讨论与总结工作。

结对帮扶对老师具有有效地促进作用,一方面对自己的教学阅历进行一番整理,另一方面也从其他老师那里学到不少东西,幼儿园开展老师结对帮

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